就業
僱用弱能人士
展能就業科協助弱能人士在社會就業,從而讓他們融入社會。該科向弱聽、弱 視、弱能和弱智人士及精神病康復者,免費提供就業輔導和職業介紹服務。
展能就業科亦舉辦連串活動,增進弱能人士的就業機會,包括舉辦展覽會、向 傑出僱主和弱能僱員頒發獎項,舉辦特別活動,游說僱主提供職位空缺,並為有關 人士安排講座。此外,又刊印每季通訊、小冊子及指南。香港電台亦協助製作了一 輯電視節目,旨在增進市民對弱能人士工作能力的認識。
二月間,總督主持了首屆傷殘人士公開就業會議,與會者包括本港主要僱主組 織及弱能人士團體。會後又積極跟進籌備宣傳及推廣活動,使本港社會更能接納弱 能人士公開就業。
就業輔導
勞工處轄下的擇業輔導組負責促進本港的就業教育。該組旨在協助年青人選擇 配合他們興趣和才能的職業,並為就業輔導教師提供就業資料,幫助他們執行輔導 工作。
擇業輔導組設有兩間職業資料中心。每間中心均設有參考圖書館、視聽資料組 和諮詢服務組。該組為向市民提供最新就業資料,製作了多種文字及視聽資料,包 括職業短篇、工作簡介、幻燈片及影片等,供市民免費索閱及觀看。
該組舉辦了各式各樣有關就業的活動,藉以喚起年青人對職業的關注。二月 間,該組與香港貿易發展局攜手合作舉辦第四屆教育及職業博覽會,吸引了超過17 萬名人士到場參觀。此外,該組於十一月舉辦的第十三屆職業資料問答比賽,有 140512名學生參加。年內,該組更舉辦研討會,及安排學生參觀各類工商業機構
外地勞工
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人民入境事務處負責管制外地勞工入境事宜。一般來說,任何外籍人士如具備 對本港有價值而又缺乏的技能、知識或經驗,又或對本港經濟能夠作出極大貢獻, 均可獲准來港工作或投資。為使香港經濟保持競爭力,人民入境事務處經常確保這 方面的政策能夠靈活施行。當局歡迎真正的商人和企業家攜帶所需資金,及以其專 業技能來港開業。凡合乎資格的專業人士、技術人員、行政人員和管理人員,亦只 須辦理最基本的入境手續,便可獲准來港。
年內,有來自超逾60個國家合共18767名專業人士,以及具備技術知識或行政 和管理技能的人士,獲准來港就業。
因應商界的特別需求,港府於四月實施一項試驗計劃,使本地僱主可由中國輸 入1000名專業人士及專才。由於需求超過1000個名額,申請須分4期以抽籤方式 決定,每一季抽出250份申請書。
僱主除了可以輸入具有特別專業知識的人士外,亦可根據一般輸入外地勞工計 劃,輸入技術勞工及操作人員。年內,人民入境事務處接獲約10100份由僱主遞交 的申請書,所涉及的技術勞工及操作人員共100400名。共有2400名人員獲得批 准,使根據計劃輸入的外地勞工共達18412名。
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