CHI-2006 — Page 142

1101 就業

僱員在條例下享有的權益。《強制性公積金計劃(一般)規例》和《強制性公積金計 劃 (豁免) 規例》也就註冊中醫事宜,作出了相關修訂。

。

年內,勞工處針對違反勞工條例及規例而提出的檢控個案,共有5193 宗,罰款 總額達19,818,900元

國際勞工事務

目前共有 41 條由國際勞工組織制定的國際勞工公約適用於香港。這些公約就各 類勞工事務訂定國際標準,對香港勞工法例的制定有重大影響。

二零零六年,香港繼續積極參與國際勞工組織的各項活動,包括研討會和工作 坊,以了解國際勞工事務的最新發展。六月,香港派出一個由政府、僱主及僱員代表 組成的三方代表團,以中國代表團成員的身分,參加第九十五屆國際勞工大會。此 外,香港在八月亦派出三方代表團,參加在大韓民國釜山舉行的國際勞工組織第十四 屆亞洲區域會議。

勞工顧問委員會

勞工顧問委員會是一個由僱員、僱主及政府組成、具全面代表性的高層次三方諮 詢組織,負責就有關勞工的事宜,包括法例、國際勞工組織的公約和建議等事宜,向 經濟發展及勞工局常任秘書長(勞工)提供意見。委員會有12 名委員,其中六名代表 僱主,另外六名代表僱員,由經濟發展及勞工局常任秘書長 (勞工) 出任當然主席。

勞工顧問委員會轄下設有五個委員會及一個工作小組,分別處理僱員補償、就業 服務、職業安全與健康、勞資關係、國際勞工標準的實施,以及根據補-

勞工計劃提 出的輸入勞工申請

就業服務

勞工處通過轄下 12 所設於不同地區的就業中心、電話就業服務中心、統籌招聘 組和職位空缺處理中心,為求職者和僱主免費提供多元化的就業和招聘服務。就業中 心設有空缺搜尋終端機、電話、傳真機和連接互聯網的電腦等設施,讓求職者即場完 成整個求職程序。年內,勞工處在元朗和北區各設立一所新的就業中心,以加強向居 住於偏遠地區求職人士提供的就業服務。勞工處又設有互動就業服務網站 (網址

www.jobs.gov.hk),提供24小時的就業服務,該網站是本港最受歡迎的政府網站。 二零零六年,該網站錄得的瀏覽頁次超過9.47億,平均每天達 260 萬頁次 此外, 勞工處還舉辦特別招聘活動,例如大型和分區招聘會,既協助求職者尋找工作,也協 助僱主招聘員工。

二零零六年,向勞工處登記的求職者共205648人。從私人機構接獲的職位空缺 共479942個,是歷來最高的記錄,較二零零五年的425952個空缺增加12.7%。年 內,勞工處共協助118937名求職者成功就業,亦是歷來最高的數字,與二零零五年 的 113 090 人相比,增加了5%。