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資料:下世段案樂聲愆影案,不:魏挤,均可參加,毎人作品雅照鉆」过未參加任何蜚透影安软件加而未者F 六本纸侯美不语学

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工人在

工會是工友的第二家庭

工會之設立,工友之加入爲會,其目的 無非標本系工友大亲陈福利而設。因此,許多 工許多工人子弟畿竽班、增診所、讓榮活 等啊關福利事業,你會看疪魚類會戮,有享受一切程和 。可是,有些工會,皮因經費不忘,未能支付此開館之航

·而未穿跑娇各項制工作。

一間工會之成立,枢費之開銷,最低限度,樓宇一看, 毎月租金11百元,與租金可能是少的“北的空真什 電,及一切開來,各業的工健,风控不同,歌食 所出入,但不論數日之多,開克是一定複的,既然開濆 典設計,經費的來源,是由工友每月貸組會費。但,可惜線 很,對於工會的會址,工友没有好好的張用它,除開食外, 平時任令會址空査于基衰可惜的事情‧我們工友既然是舞 之ㄧ份子,就是等於我們大家庭一塊- 對於會員工发,如同

勞工處長戴麟趾

WORKMEN,S

WORLD

日期〇二一期 •

兄弟手足一般,晚上工餘之暇,多到工會聚會,與各廠就 架的工友互相柿格。工合辦事人昌」亦應設股忏康樂活 ,如兵乓波、象棋、學術、升誌刊物,如紙等,這些怨, 就案經費困難,亦可辦到,以便工友多到會所邃 不闔够吸收更多的會員,凡時」對會務夕推治也有神助。 不過,有些工友以爲加入工會,只是甚麼勞資糾紛,失 梁的不幸等。 才投訴工會,其餘泠多天的事情,例假得到工 • 會聯隆,工會之股,只是現任的理監事人員 方有郴過問 有 好像身爲效设,没有多到-所資格似的。這是絕太的鳕誤」 除非工友不加入塔會員,當然無極過門會務,否則便料到會 斫之委格。會所整證,其同的是爲大栾工友而設,不外促 使各工友圈钴一致」集活动,使工友得有理想的活動塲所 +那麽,工友又爲何不用它呢工友們,鉅濟:工會我們 工友第二的家庭呢!」蛋)

昨訪問兩間工會

勞工處長戴麟趾,偕同勞工顧問碧架 ,昨天分別訪問百貨商店職員會,及港九 四虎建築工會,在融洽愉快的氣氛中與該 兩會員責人會談,對會務進行、會員福利 - 工友生活、和勞工保險賠償各項問題乗 詢甚詳,均由工會負責人詳加解答。

下,昨1批往巡讥方两固工會 ,其一是「九百貨商店內食會』,另 一問是「熱九四建築工會】。勞工處 長此率,自保爲進一步明縻工會的一 般活動和會務的發展状况。

勞工處及於巡煺舘两工會時,會經 透露了一項正在草擬中的計,此計 曲爲:「勞工踞對金示 」,將 座草擬目的,在於協助各工會辦理工人 福利事務。勞工處長同時篮一位工会 首霾的殉晒:「工友於被資方開除時, 是否可以獾∶個月的津?J蟥答 謂:『倘若沒有勞資用條件读合約的 限制,而安方又沒有事先 個月通知 辭工友,那您逅位工友是可以顉取一個 月的辅跃。」

勞工處長訪問工會

鸡!不會有事心人,其中監事 會有北人,係由每年一圈的會員大會選 出來的。

道

問:貴嚟是百貨商店雅 一組,無麼會至工作範 蠹 潋 姫何?是否衹是四大公司 入 首 + 永安、无雄、中華、永新) 四的工,抑程有其他的?答 耀 小 :九仟太小百貨公司或商 其 店的從業工友,均有加入爲

例:常前貨業工人失 架构薏如何包答:還好」萬六、人 (以該會會來說),通常失業 以锟年年初和年尾较多,「濶宋禱 溶不 太潑啊。一勞丁處長了一句。

商纟貨會的一般會員您見來說。 在工作上些什麼困難,5 在一些段 小爆發的貨店中,打些工友每天要工 作十四小時,帶們鼷爲:一個工人一天 工作時間,是不鯽M那麼長的。 椰:狼怎 每隔兩週

勞工

勞工處長澮師趾,於 成 昨日下午三時一刻于前往干 点 中一阵门號四樓,问 艺 港丸百貨商店激科畬+至三 時五十分辭出。下面是勞工 + 處長吳該會負人的話:

休息一天 公司,都有乛徐泷张 息」制度的建立,通常是每週內张息

問:對會成立了多久? *:十一年了 4由九四八 年開始在場址辦公,以前的 会址,豈在德付費

問:貴發現有會做若干?流有支會 嗎?答:本會現有會員約二千人,没有 支會,但有「福利部」的設立。 特別關

工人福利

問:會覺怎鸷, 會時每月繳費若干? 附有其他罈利費用嗎

客:會員每月按一元,福利髅 有明文規定,只由會員自己自由樂捐。 間:此會的組隴饼形怎战?

問!收人呢?除了每月的「人工一 外一般來說,選有宾沙呢?窖#百貨 店員工有「新人」和「人一次分-斯 人每月由一百五十元至二百元,人的 百五到六百,毎館終精,较大的商號 例工」可能存中個月的「外塊」入息。 最後,勞工處長向該會負責人透露 了退對工人利事業的强度關心, ㄆ一項「勞工到:阿凱」正在草擬 中, 協助工會辦理工发赐利工

捕黻一月∫的趼題。

健源自人工作

杜有抽獎及時裝表演

「有警不可用盡,冶晚不可 老伍在第三天睫上狂談 帶去看電影,姊姊說:「今百多元的工作,可是他這時 一切應脫開支,百元的人 本來,我每行的

「大丈夫不可 * 1覓了画蛇褡皮英檢 天禮拜,做舅父的帶外去 侠鱟」,而且 入息站下多有 日錢」,口绂頣粘鐃橞 藐ㄑ一啊:其巧,四仔在佾 電影吧,來時帶 臮淇年来也成塔挡大」除 百元,没有家庭 是的,假如行街不破 外唉你,快一向外】 两罐奶粉來」投法,宜了支祺的三两天口安沉重外 一同合,合計不多花了,不時在樊「水」中,他說 回阿呐育,生了岔丐的舘碗,没鲮怅, 但我近祗很解,不去了a

看

如果嚙省}踮▲ 理由很多,一個人身上總嚳 。闢出去了那一张他,地在第七天口袋裏已空空難·望也是永無止塊的,現在他 毎务圈有‘點舂 存雄錢,农决定依計閉善些•拉扯了下,三個 Ri璊 也 不期然使我偶然想起 希望能穿一份四百元的工作 费,可是我是一個窮光蛋 2

電影和饮茶,總共不見了十一一位朋友的话,他說:他由,但有了怎侶做饼,又何需 他來港時,在商行做什務工病足?還是難初的屮括耳 ,時時裝表辙不名 文 。但我說窮,那人總以爲我 訪,刀阻入對我說:「 星期大晒女晚发相的作ņ盼三十元, 每月除 。雖然月入三十元,然其本 ,還有世元的除剩存歎, 裝窮,而不會相信。曹薇 老瓦7我實在沒辦法,失業 出外,我说五個丹勦博帶命. 呪用也有廿元 同步。 班发間我,你四人月入三百·了差不多三個月,一家四口

然人望高處。但所染結果: ,她間我叫本狞其他较安府,但不久習染了都市的生活, ,又無家庭哏,錢去?那,没有两個染上流行症, 钱,是不是亞花了花博來女 李姐衫西冰,這時他想,不是桀然故我嗎』?他的活 窭?這一間把我間到底, 閲作出了慎,單身建锴, 身上我大思想說:{月中多了開支,每月能啊五, 不禁使我有同感,其實已 也把我開。

定方便-請髫惜五十元救急 我的晚不會花在正机场所的一十元入息便好了,不久的願 的生活何嘗不是如此? 目前我打算除了吃、

,凡能爲你使去。」一句 望成功了“但他眼見满 」。事實上,佔然笑说的 剪耍、疣、倍等用一百黎,十年的老班友,又怎拙 眞易器話→邻荷,陈亡,事在年底使用外穿超篮梃西

下午四時,勞工處長崴 瞵趾閶夯工厢冏殼架,轉赴 踕仔石水溪梅粉潤港九四 建築工會,該會理事長可徒 莊 副理事長李就,會務主 中華遇、理監事墒炳、麒 超、陳潤、可徒龙、趙盛、 余注、林和、陳炎、曹棠等十餘人迎 勞工處長油臨粉酶,密間-勞工處長& 脚趾對於該會各項工作無業極極爲評 ,均由正副理事長及會務主任,一一作

勞工處長首先對開我會屬下會失 業數字?及關於木匠,坭水各行工人的 大衙收入情形?據該會會務主任团体 脫;目前由於建勃,所以失望的 人數不多,至於工方面,大致為夫 八元蕸九元湖,木匠與泥工收人相箜 不浓。勞工處長間及工A除工資外,有 否其他額外的收入或享受若干 退 ?答:除了長工工友國者得資方 新缺食外,工人再沒有額外所收人了 關於技工如何才 怎樣才算

算學成問題,勞工陪 合格技工

長提出了間,「怎 揉才算是一個合格的按工,全亩工會的 會員是否只限於有資格的技工參

淼笞稱一俧建築工涵常要學 師的,嗥師三年就做學成了,目前還 不健 審定其資格;但工金方面也準 定辦性,以評定一個按工是否合乎水準 。工會對於建築工人入雲,是並不限定 其脊桥的。

勞工處長脖玼鍋工會

每月的密發若干?以及有否 萬判制度的設立,工會的 財政有没有和罐等快題。璩 半 參 所得到的際禨是;工人进方 * * 只 很微小的月費,留 美工友如過到 幸死亡,工會有帛金时 世之說,由工友毎人瞒张若于送交他的

勞工處是能到選案,他向工會提出 了一項連醌,他說:有一個隔利金的 法是可行的,工會形合邦定了牌每一 個月該交「惡」若于,以作爲 儲金,如果遇到了有需要的時候,可

由上至下:(一)勞工處長戴麟趾,訪問四册建孓工會,其該會職員會使(二)勞工處長戴麟趾雞開百度 建築工會時,與弦會搬员搵峰古别。(三)劳工类長戴麟趾切机百货商店職員食峙,捉玆會職員合術。

- 以提尕些關備金甚支付,而不必遇到有, 工友死亡時才鸪彤金,這樣似乎更好 姆得參-勞工这是叉脫勞工憎萬年 在草擬一個「工會的正和金草案」,是 準備提供各工类的,假如工建 有參考價攸的話,可以將一個水态 給他們參考: 主要工作 介绍失業 爲這是一項最好的意見,

密

傳了I廣工會化商

勞工處長鹊跑庙:四廣工會有沒有 辦理卣學成隃所等? 答:因爲 盤 乏新的會所,所以没有辦到,但工會 前主要的工作,還管 介绍失遠 吳以工作,證個實任由理監事們負過實 任的去。

敬安监處接睑骂了一唘關於會黏的 情况之後,最後,他特別的握到於勞 工保險的閒題,他請問工人們對於勞工 保險法抛是否明瞭?如果遇到有求 亡時,工人們是否碽得去辦缐勞工保險 金的申精和取手?破處長又間: 在過去,有沒有因公受傷或死亡的人 ,得不到勞工保險賠償的情况等。此

勞工處長說:這對於工 工 用 人性原本惕的,原則上,工 邰 薈 人因公 幸受傷死亡,他 是可以勞工保險賠償的 ,如果不得聽從那是工A 的損失,假定有資樟的心传 發生,可以向勞工園 提出報告,勞工處當食力進行國在和

搜麟趾處長:勞工保險法例甲 當神難的,如果在不明瞭的地方,可以 满斑的向他提出詢問,他將酸的解答 間,關於勞工保險費是應該由資方的工 人交,抑波奇方與工人各融平的問 題。曾麟趾處長說:在通常的儒形、保

澄党的激交是由資方售貨黴交的,透項 費用不能在工人的工资萬扣除的,除非 是特明的情形,例如工人們自願被者工

人與憂 主湖館 立了合約等則是例外的 勞工處長道一次「禮貌的間];

潘染廠另工幹著郝秒茶工作

客棧方言工會

新職員昨就職

>>!

怕會枰-周忠、

安養出任米荷犬、

伍金,洪總主 |任製汁【六】

、秘書長周廷英、

·酇雀額、八補理事

楊敬、陳容、查

[監事〕陳木、何变能

珏、林湖、起、李 漱

銻、毛桃英

求要人工處事海 ~貓

屋租廉建

由於自鼎住屋

【极的受朗工A

表發昨處工勞

兆府勞工

生活

午發表:由五月 四日,業 月蠍 五日止, 勞工生活指数餐 A平均蟥露崽 拾史示意

數字

花此→六月

份復興韋貼數字 另杌定如下:

定工金——人H 虢]按工毎日]

[元九书,好工日 [11冤仙·女工 日进元七亳五仙。(月)男工每月八十 一,女工每月五十七元七惓安 八乙)固定工念——一日工

|日九祗,女工毎日五亳四仙。〔月 ) 男

【工月二十四元,女工每月十六

锬 台 酒咱數計算之生活津貼

▲因五月零售推爲登一七

份生活津貼如下3

《甲》不固定工僉——八日)按工

|健和興務工會之後每日1,类工每日二元五五仙

·海事髫華音機工會 女工日堂元九五钷八月再工 城受海外克申下級工 月九十,女工月六十四 五 凡的委託,會派出

(乙)固定工金———〔

男工每 日堂元实咯,女工好七亳弍们。八月勒 男工每月三十元,女工每月ㄤ十元 客都行方璽工會亂,随由財務主任李隣|論,通過虒案多宗後 ,

九五六年度 退行鹕獸賞會,博拊 長濳架 湖海 昨〔廿八日在太京報告

本 中需適中根生財政股槖狀况。概跟熱鬧。茲將北七梢险虹個遺跡,如居 行移交印鑑、公敦、 百名嵗綠營:庫錢 府它用在九龍區趙雲 至五月十五日止。在過去一週內,此 戲主機機安藥行會員

分粮食及燃料等之生活指數,好入特 大會暨前七屆理監控物,與荻任俊式典|猫仿希」〔卲)及地問,遊阿龍一種 追,由座本是模仿、事長葉文、財 租屋宇·惠供海事

始,首由主席格仿椒 致詞,及監事長黨務主任李國京、幹事一中 與

渭文致詞,線中國的梁國攬、原熱、何雄,以解决房前居住的 該工會負責人會談了一小時有多,才,宣佈開當理由,跑 林賜明致詞,及職員、黄炎,組織主任 酸重困難,雖事處 由唐宾 上期限案 來賓會等相搵致詞 丶片⊃劃 長麥示意盡力

在鹊延融洽愉快的氣氛中握手告躁。

職工互助社

選出新職員

舞初北脍年歷史主任陳廷貓、本 【之港九職工互动社, 黨委員會主委王述 於本月中選出 第之、副主委陳木桌3

互建正開理監事長及,那事兼副交 各部負查人,結果衆、郝經淸、理事 绡所聯之師作生當選 福利衍·理事 爲理事長,湯 、 仲永春、賴 招生殿任副理事長。馁,謝許。 開經决定於六月三十

日舉行就業證,发骸、胀事長:王镇平

革,及謀求砒石船利受戊子,在主任陳 之發射計錯,新任各 梁平,監事:陳田、 理監事,正在交換意下秋光、周筷、陳 結中。茲將該現居 玉池、馬文龍、陳振 職員姓名無餘如次:菔、鋼子卷,俊雄 理事長:镜神生

泰仕賢,常務理事業,工人世界 秘書·林谷、常務理

浙螈湖粉主任:佘絕對公開

周、常務理事尅財務

主任:林作戏,常為 歡迎工友

|理事兼交殿主任李子, 源源惠稿

【許寊盛,聖事安神露

文:勞工虚繼枝發説;山五月十九日

此間

與壹拾光记五八仙八區。

上述蚊子,根據日常生活 上必需之各項物品售價 格所計案者。開

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港九中藥偬工编贯義构学生大合唱

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冝 許推行迎歡迷

郎劍羅雲

秀英 鄉

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