他說:「該份資料列明待補之空缺及全部候選人的詳情。若申請人是政府人 屑,則會附有政府部門首長的評估報告·」
「此外,司法人員叙用委員會亦會收到每位合資格的政府人員候選人的考績年 報·
他補-
說,司法人員叙用委員會成員將先閲所有文件,然後舉行會議,考慮 每位合資格候選人多方面的因素,例如法律知識、司法人員習性,在法庭内外的 操守、年齡、年資、經驗、對法律事務的認識與語文造詣·
首席按公司强調,司法人員叙用委員會作出的考慮是極為周詳而縝密的,委員 產必須緊記本身最重要的責任是委任最佳人選來擔任司法工作,同時須使所有合 資格的候選人都得到絕到公平的考慮,
根鋼樑爵士指出,至於原訟庭的眼位,徵聘過程略為雙軍,而司法部委任事 委員驚無須向首席按察司提供意見·
他說:「在司法部内,符合資格晉升到原訟庭的人士往往為司法人員叙用委員 曹各委員所熟識,這種情況以往一向如是,但是,現因委員會包括了與法律界無 關的成員,情形會有些不同,」
「原訟庭位候選人若是住在香港的,即使是在司法部以外,必然素為人所熟 泼,司法人員叙用委員圍雖然仍要作若干考究,但是對決定候選人是合適人選與 否委員會極少遇上疑难·」
但是,據首席按察司指出,至於居住香港以外的候選人(到目前為止,全是英 國),因所知的資料較少,須在香港和英國查詢的事情較多,故考慮過程稍為困
然而,楊鐵樑爵士表示,現時司法部已有經費備用,以邀請值得認真考慮的候 選人前來香港,使法律界的賢俊可與親身會唔從而作出個别的評估,同時,候選 人也可藉此機會,對這都市,尤其是司法部,作一模概的評價
首席按&司亦提及司法人員叙用委員團的另一工作是處理合約僱用人員轉為長 期僱用體制的申謂,及處理定期合約人員於合約期滿時續約的申語
他說:「雖然委員會並無務必建議合約續期之事,但拒絕續期之事是少之又少 的,惟六十歲退休後仍欲繼續任財的裁判司則屬例外」
六
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