在消除歧視婦女的計劃方面,政府打算把聯合國「消除對婦女一切形式歧視公 約」的適用範圍擴大至包括香港·
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陳方安生表示,她不軍深信該計劃在任何一個現代社會中都是正確和不能避免 的,而且很明顆地受大衆支持·
「此外,這計劃亦對我們的經濟最有利,僱主有-
分的商業理由歡迎我們的建
「透過增加工作婦女的數目,將有助改甚本港勞工短缺的機會。」
至於保障傷殘人士的措施,她説,僱主有-
分的商業理由去歡迎此建議·
建議將有助確保所有潛在的勞動力皆能最佳地運用,並使傷殘人士在接受教育 及訓練課程後會有更佳機會找到工作,
她說:「綜合來說,這些措施將對改善香港個别男性和女性的權利、以非常切 寶可行的方法提高他們的算齡和改善他們的生活,有很大幫助。」
政府偏向採用較現實的方式
將以某些方面的歧視為目標、設立專門機構 以對付重要的歧視範圍,以及不會設立一個不會活而成本高的政府機構去推行道 些建議,
陳方安生在談到政府資訊公開方面時說,建議集中考慮其可行性,而並非政治 上的正確性,
她說,建議實施的結果不軍書帶來一個更開放和負責任的政府,並會是一個更 有效率的政府 ·
「過去一直為香港貢獻良多的政府機制,其結構將不會改變。」
陳方安生說:「我們的提議將只是改需政府資訊處理和開放給公衆的方法,」
政府及其個别決策科和部門將主動參與,以識別如何能最有效地符合資訊公開 的合理需求·
只有那些對優良行政具重要性,或保障個人或商業機構的合理利益的範用,才 廚保持機密·
雖然資訊公開並不成為法定權利,對那些違反守則的決策科和部門,市民可 透過行政事務申訴專員這個别和獨立的渠道提出上訴·
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