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六

就業

鼓勵就業交通津貼計劃

計劃在二零一一年十月推出,旨在協助低收入在職人士減輕往返工作地點的交通費負 擔,並鼓勵他們投入勞動市場及持續就業。由二零一三年的津貼月份起,申請人可選擇 以個人或住戶為單位提出申請。截至二零一四年年底,共有85431名在職人士獲發津貼。

協助殘疾人士就業

勞工處協助適合公開就業的殘疾人士在就業市場尋找工作。該處為精神病康復者、聽覺 受損人士、視力受損人士、肢體殘障人士、長期病患者、自閉症人士、智障人士、特殊 學習困難人士、注意力不足或過度活躍症人士等,免費提供就業輔導和職業介紹服務。 二零一四年,該處推行多項就業及推廣計劃,為2650名殘疾求職人士登記,獲安排就業 的個案有2464宗。

就業展才能計劃透過向僱主提供津貼,鼓勵僱主聘用殘疾人士和提供支援,以增加殘疾 人士的就業機會。參與計劃的僱主每聘用一名有就業困難的殘疾人士,在僱用的首兩個 月可獲得每月最高5,500元的津貼,而在其後最多六個月,每月最高可獲4,000元的津貼。 二零一四年,殘疾人士透過計劃獲安排就業的個案共有805宗。

協助求職人士就業

展翅青見計劃

展翅青見計劃為15至24歲,學歷不高於副學位程度的離校青少年提供全面的職前及在職 培訓。展翅青見計劃建立了有效平台,讓政府、僱主及非政府機構攜手協助青少年提升 就業能力,改善求職技巧,以及尋找工作。根據計劃,僱主每聘用一名合資格的青少 年,並為他們提供在職培訓,每月可獲政府發放最高3,000元的培訓津貼,津貼發放期為 6個月至12個月。在二零一三至一四年度,有7753名離校青少年參加計劃。

青年就業支援

勞工處設有兩所名為“青年就業起點”的青年就業資源中心,為15至29歲的青少年提供一 站式的諮詢及支援服務,協助青少年提升就業能力,幫助他們持續就業或自僱。二零 一四年,兩所資源中心共為74288名青少年提供服務。

工作假期計劃

自二零零一年起,香港先後與九個經濟體系訂立雙邊工作假期安排,即澳大利亞、加拿 大、法國、德國、愛爾蘭、日本、韓國、新西蘭和英國。這項計劃旨在為18至30歲的香 港青年提供在外地生活和工作的機會,藉此汲取經驗並擴闊視野:計劃亦有助伙伴經濟 體系的青年人認識香港。

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