CHI-2013 — Page 72

三

經濟

各主要經濟行業的職位空缺在二零一三年繼續大幅增加,可見人力供求情況大致趨緊。 私營機構職位空缺數目在二零一三年上升12.1%至77180個,而私營機構職位空缺率續增 至2.8%,為自一九九四年以來的最高水平。二零一三年,職位空缺相對每百名求職者的 比率為59個,高於二零一二年的55個。就技術階層而言,較高技術職位的比率在同期由 85個輕微下跌至81個,而較低技術職位的比率則由57個上升至64個。在較低技術職位當 中,服務工作及銷售人員和機台及機器操作員及裝配員的比率升幅最為明顯。按經濟行 業分析,人類保健服務業與住宿護理及社會工作服務業的人手短缺情況尤為顯著,相關 比率均遠高於100。

由於勞工市場情況理想,工資及收入在二零一三年持續穩健增長。私營機構的勞工收入 在二零一三年上升5.4%。扣除通脹後,實質增加1.1%(圖13)。按經濟行業分析,在二零 一三年,各主要行業的名義薪金均錄得升幅,其中升幅較顯著的包括專業及商用服務 業、住宿及膳食服務活動業,以及零售業。另外,綜合住戶統計調查所得的數據(儘管不 可與商業機構調查所得的數字直接比較)顯示,最低十等分組別全職僱員(不包括外籍家 庭傭工)的平均每月就業收入增長繼續高於平均水平,二零一三年全年合計,名義升幅達 6.1%,實質升幅則為1%。至於整體收入情況,家庭住戶入息中位數(不包括外籍家庭傭 工)由二零一二年的20,500元上升8.2%至二零一三年的22,200元,實質升幅為3.7%

。

圖 13

百分率

10

ස

勞工收入

(與一年前同期比較的增減率)

6

2

-2-

MM

以貨幣計算

-4

-6

三季

以實質計算

三季

三季

三季

三季

| 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | 2009 | 2010 | 2011 | 2012 | 2013 |

勞工收入在二零一三年持續穩健增長

三季

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