CHI-2003 — Page 153

就業

作、高空工作、操作磨輪及使用滅火筒等訓練課程加入實習課,加強課堂訓練。該局又 為僱主提供在安全管理及職業復康方面的應用心理學訓練,使他們能夠協助受傷僱員重 返工作崗位。該局定期舉辦專題講座,探討棚架工作安全,在惡劣天氣下於戶外工作、 建築工地的職業健康及衛生等問題。

鑑於服務需求日增,該局年內印製首份職安健產品服務供應商指南,詳列各項職安 健產品、服務和供應商的資料。

二零零三年三月,該局舉辦“安全健康博覽暨第十二屆安全社區國際會議”,活動包 括國際研討會和職安健產品及服務展覽會。其間,屯門和葵青區獲世界衛生組織確認為 香港首兩個安全社區,這是本港職安健發展的重要里程碑。該局作為世界衛生組織轄下 第六個安全社區支援中心,繼續在地區和社區層面宣揚職安健信息。

二零零三年五月,該局在各工會和相關團體支持下推行“工作場所護己抗炎”推廣 活動,通過講座、錄像帶、刊物和分發防護裝備,教導從事高危行業的僱員如何正確使 用個人防護裝備及預防生物危害。該局於七月推廣《職業衛生約章》,提倡保持工作環境 清潔衛生,並為建造業工人、醫護人員、清潔工人和職業司機設計了一系列健康體操, 以助他們強身健體。

年內,該局加強推行中小型企業職安健資助計劃,除了繼續為中小企提供技術支援 外,還編訂了認可安全顧問名單。

就業服務

勞工處通過轄下11 個設於不同地區的就業中心 (其中兩個是專為新來港定居人士而設的 就業輔導中心)、電話就業服務中心、統籌招聘組和職位空缺處理中心,為求職者和僱主 免費提供多元化的就業及招聘服務。此外,該處定期舉辦特別招聘活動,既協助求職者 尋找工作,也協助僱主招聘員工。就業中心設有空缺搜尋終端機、電話、傳真機和連接 互聯網的電腦等設施,讓求職者即場完成整個求職程序。勞工處又設有互動就業服務網 站(網址:http://www.jobs.gov.hk),提供24小時的就業服務。

年內,向勞工處登記的求職者共233070人,該處接獲的空缺有225 106個,最終安 排了66 100名求職人士就業,為歷來新高。

中年再就業培訓計劃

中年再就業培訓計劃於四月推出,目的是協助40歲或以上失業不少於三個月的求職者就 業。僱主每聘用一名失業的中年人士,並為他們提供在職培訓,便可獲發每月1,500元的 培訓津貼,最多三個月。

協助殘疾人士就業

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勞工處展能就業科協助殘疾人士在勞動市場公開就業,讓他們融入社會。該科為弱聽人 士、弱視人士、肢體傷殘人士、長期病患者、精神病康復者和弱智人士免費提供就業輔 導和職業介紹服務。二零零三年,該科舉辦了一連串活動,以提高殘疾人士的就業機 會。年內登記的殘疾求職人士共4309人,其中2442人成功就業。

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