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就業

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該組亦透過為就業輔導教師提供訓練,以補就業輔導服務的不足。該組每年均 與教育署及香港輔導教師協會合辦就業教育研討會,此外,每年又與教育署及香港 大學合作,為就業輔導教師舉辦證書課程。

為促進就業教育,該組製作了多種文字及視聽資料,包括職業短篇、工作簡 介、職業通訊、幻燈片及影片等,供市民免費索閱及觀看。

擇業輔導組現有4間職業資料中心。每間中心均設有參考圖書館、視聽資料組 和諮詢服務組。視聽資料組備有有聲幻燈片、錄音帶和錄影帶;諮詢服務組則提供 有關就業和訓練的資料。一九九一年內,共有24632人使用這些中心,而擇業輔導 組共處理35171宗諮詢。

外地勞工

人民入境事務處負責管制外地勞工來港就業事宜。一般來說,凡具特別技能或 經驗的外籍人士,而其才幹或經驗是本港所缺乏者,均可獲准入境。對香港經濟繁 榮可以作出重大貢獻的人士,如銀行家、企業家,以及可以增加本港就業機會的人 士,人民入境事務處亦會考慮准予入境。在任何情況下,所有外地勞工必須依循一 般入境規定申請來港。在考慮特殊個案時,人民入境事務處會與勞工處和其他專門 部門共同商議。

年內,12867名來自超逾35個國家的專業人士,以及具備技術知識或行政和管 理技能的人士,獲准來港就業。

為紓緩本港持續勞工短缺的情況,當局在一九九零年五月決定批准僱主從外地 輸入2700名技術工人,包括技術員、工匠和督導員;1萬名具操作經驗的半技工, 以及2000名為興建新機場和有關工程所需的建築工人。

人民入境事務處共接獲申請4524份,所涉及的工人達57558名。經審核後, 確定有 12 389 名工人符合資格來港工作。

外籍家庭傭工

外籍家庭傭工獲准受僱來港工作的條件,為僱主必須是香港的真正居民,可以 為傭工提供合適的住宿,同時願意承擔他們在港的生計,以及在合約期滿後,願意 負責將其遣返原屬國家。本港對外籍家庭傭工的需求,日益殷切。一九九一年,本 港共有84619名外籍家庭傭工,較一九九零年的70335名增加20.3%。在外籍家庭 傭工中,菲律賓公民約佔89.4%。

外籍家庭傭工僱傭合約的核簽

一九九一年內,經勞工處外籍家庭傭工事務組核簽的僱傭合約共66645份。這 些合約旨在管制及保障外籍家庭傭工在港受聘的條件。

該組經常接獲市民查詢有關僱用外籍家庭傭工的申請手續,以及僱傭合約條款 的釋義。年內,該組共處理電話查詢39699次、書面查詢1293份,以及當面諮詢 1481宗。此外,該組亦於年內為外籍家庭傭工與僱主安排了908次調解會議。