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關於本環境、社會及管治報告(續)

1.

C.

重要性評估

儘管《環境、社會及管治報告指引》闡述一系列範疇,但並非所有範疇均與香港小輪集團的營運相 關。因此,獨立顧問制定以下三個重要性評估步驟,以確定須在環境、社會及管治報告內披露的重 要環境、社會及管治議題。

第一步

第一步旨在識別並檢視香港小輪集團的本地同業環境、社會及管治議題的披露情況,從 中可識別與香港小輪集團最相關的環境、社會及管治議題。

外部及內部持份者均獲邀參與網上調查,按各個環境、社會及管治議題對他們及香港小 輪集團的重要程度給予評分。

第二步道,

•

我們將同業基準評估的結果與網上調查所得的資訊整合分析,藉 此篩選出適用於香港小輪集團的一系列潛在環境、社會及管治議 題。

第三步

確定具

重要性的機器

本公司的高級管理層與獨立顧問進行會 議,確定具重要性的關鍵績效指標(「關鍵 績效指標」)以供披露。

下圖載列三十二個按其對香港小輪集團及持份者的重要性分類的香港交易所關鍵績效指標。本環 境、社會及管治報告載有其中二十八個確定為「高」及「中等」重要性的香港交易所關鍵績效指標。

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香港小輪(集團)有限公司

二零一八年年報

對持份者的重要程度

高

「中等」重要性

藏

「高」重要性

B2.1 因工死亡

B2.2 因工傷損失工作日數

B2.3 職業健康與安全措施

B3.1 受訓僱員百分比

B3.2 受訓的平均時數

B6.1 回收產品百分比

B6.5 消費者資料私隱

B7.1 己審結的訴訟案件

B7.2 防止貪污措施

A1.1 氣體排放

B6.2 接獲投訴及處理方法

A1.3 所產生有害廢棄物

A1.6 減廢措施

B6.4 質量檢定過程

A1.2 溫室氣體排放

A1.4 所產生無害廢棄物

A1.5 減少溫室氣體措施 A2.1 能源消耗 A2.3 能源效益措施 A3.1 對環境的重大影響 B1.1 僱員總數 B1.2 僱員流失率

B8.1 社區專注貢獻範疇 B8.2 用於社會的資源

A2.5 包裝材料

A2.2 耗水量

B4.1 避免童工及強制

勞工的措施

A2.4 節約用水措施

B4.2 消除童工及強制勞工

B6.3 知識產權慣例

B5.1 按地區劃分的供應商

數目

B5.2 供應商管理慣例

「低」重要性

低

高

對香港小輪集團的重要程度