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夏炎

界世人工化交攜型

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郭日橋華

足不患人

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江人世界 L9

天氣漸冷鑄造轉業者少

技工艺和緩

工資提高勤工者收入佳

·本湘绣法案-鸟的由於天氣林系。工人佔用以少,技工缺乏情况蘘直撥有腰。 : 推陔#工人推出:本港築造業工人,苦於工作頗爲幸带,按工普遍感到長期性悷乏。尤其在炎 建期內,由於從事該梁,室內辦商,在总工人工作期中,先互借見亲勞,影黼所及,一般質 希孫者,每在炎就多會轉投門架4.j

·故技工缺乏情况,近兩年校見明顯,共中錕因,主要由於近兩年來,基於多會孫勃,工資優 一厚·而其辛勞程度,多時反而未及再造,影响所及,有關分洗業,近年铦見顯著。 十,由於是跑室内湿度過高,炎夏期間,招聘人手倍感困難,迄至目前,基於氣轉寒,希望工人 ,其辛勞穜贷-校炎莖期減經許多。由於工作較易勝任,除在職工人,考慮藥較凭我少外。一般 炎夏盘腿他菜者 -悯外衆工作未似爾想,自下亦多轉國是藥,影响所及,迄至目前,塑技工 其 :缺乏情况,似越炎京和怨。

從群 工人,由於新人入行會少 1. 我人梁等影响,而冤技工。全年工作 均極穩定,在職工人,全年普照未受淡期 威脅 而所謂淡期,在該業工人看來, ......似乎不會存在,一般按工 惝照涨的话, *",不愁工作。'

̇展响影 ®

|辛轉者

作勞業多

海清陃工人。一九六六年至六八年間,由於建築業吹淡,在業工人工作需凿蔟嶺,日常工作 做於水喉管爲影,可是雖然如此,在葉工人,工作仍保-

沛。

由六九年開始,隨逬建築造勃,及工塗出口增加,在工人,日常工作除水管外,天台疏雨之一 下水管及本市外銷之器合金零件5,影响所及,工人工作相稽甩見竊狂。凡手爾良懾乏。迄今 亦未被溫色。

∴∠架技工,日无簫谊;在縶技工,目前每工收入約#八元不等。

由於工價不斷上湯“蒙且人手不足“工人加班機會多,故一般勤工表,倚脊苦幹,收入頗佳。

若干行業工作吃力

青年不願入行習藝

一到工夫旺,高價

┻内門慶祝聖誕

頒發長期服務獎

本雅卜囟門怡酐工梁有限公司一年一度的 「祝惠與會,於上星期五(十二月十日)在九龍浃 包清夜談會舉行,會中並由卜內門監事致被輕 巴瑞邠授服務丸性員

華僑文化

九龍地域童軍大操

羅理基爵士主禮弁頒獎

「紅肥泉、瑞、家

茶叙

發各級童軍會操

,然後由名舞會長張

靈聲

界限街市政局運動落舉行九日,科士及香港京軍第三股IED

被調部,十二日下午四時,安 童軍大會操,並瑮就任典 。行政局首席非官守

服務於西門三十年者,有藥岏部高級餐記 觀其杠,风及戇膠當家級書記容,俱獲獎金表 .. 服務於下內門二十年者有南擴張光煥,高极 「愛更度榕,染料伇魂篦技師吳偉霖 究倉主管聶洪安,染物 完車司機活動,朶 突 臉室灣最機成,及響記容於添,各獲獎不銹韆手,身份主後,並頒發選任證書及童軍領袖、音友委實之功濆榮譽獎狀,惠試服務类狀,和優良服務, 獎狀等,清甜蜜 微動雅委任證安 九舘地域會長滿兆霖我教迎。 九龍地城省 貪長張玉分別致紀念品李衆理基爵士,泡玩家第三服務旅。到會嘉賓有各

·級實軍及領袖,會友員、社團首長、社會賢達心數十餘人,面熱關。各項發軍演,更多突一快的氣氛 大會操於下午三時出,行政局

「乙枚。 出示由左至右:活動,楊成、麥程,其 杠、巴瑞鏟、容緞、安、吳軒、張光焕 及盧俗语,於頒獎儀式後。

1 月薪五百元。

IKERE 4-

·“姫様工程師一名,男女均可,受到的 |持有工専機械工程案 蟒酬視乎餈歷而定。

本提高了,够我用的不 設計經驗,月薪四百 歲,月薪分則由百家 十四元及四百零二元起, 張學,在此消彼長的一千元。

·况之下,自然有人工 ·工會計文員一名 另加生活貼。 3. i便大廳人乎不足了。

铮曝生多P,女性, 目下,由於她讓英中五聚庭,特有倫敦,其以上,英中西 由於工人缺乏將來恐接班無人

|因,有生產減殺的現狀 商會中級尋記交證,具一程度,月薪四百元,另 一位大厦的管籍人,青在工榮地區中,留心 呢?其缺點可以還找界,正好作出合理的調整,會計工作要發優先考慮加小肼。 說:就大厦的瀠澳問題 觀察一下,隨處可以总 ( ]一百块用日工..。估計內際情形,致 來點,確有若干不如入一到招錮工人的招告,糸·該生產會計, 足够的工人,穩定游本 ,常的地方,但冇辦法,不亭證明了很多,(不重苯本幹部的的幹部,獨化人事管理 因人手不足,不得不如」也顓人手不足嗎?...任用,平日不勤孑5片。從平日的義才去下工 此,惟有徐閩改善」。 缺工,當然影响了,心不食御工人的升遷,一口業務轉任時, 一位商行的負責人一工作的進行,滑煤工入制度達(四人事管理一不慭缺工,出犯不着 「說:由於收汤爾你的人」的不足,影响了涉案,」。但求我衍,不求改進,新羅致而影响了生癒的

·爭不足。文件收發的容,尘。交件 ,使工人對工作失去與 版本,同時;飬新血 數和時期,不得不改善的人手不足,影响了乘趣om五,工資太低,,後2有人,亦有助於 , 由祗天三次改爲兩次孩的搖進,阻碍了工作,使工人無然解决生活,缺工現狀的巠服。河些 ,從而適應當前的環境的执行。理孫入爭不足,不得不見吳思躍。於是,都值得大家萊思熟虑」 ,影响了人的儀表,由一格冷時,勉强可够入手一加以處理的。啓光】 理瑷師傳這樣的說「等理髮」而延展到 本年,愈來愈少,將來的加多,那 缺工的現象,恐怕更可以想象得到的事。 一燒烤人手不足,當然要

工作經驗,月薪千元。

女均可,三十五裳以下, 「剪世,恬五以下,持 真五年以以上 工 有工專電子工程系普通 作經溆3月薪九百元起 空過,月費六百元。 : 另有其他空缺,詳 汽車修理工多名 向本卷就業輔導股》 ,男作,三十五歲以上 下列各辦事國面對 車程酸,月薪六百元。 魁大厦地下3 政府信莖多者,男翮油蓋地廣東痲政府合 有若干高薪空缺

九龍深 英中三至中四程度,月| 水埗元州街郵局太区1 具備適當條件者可申請隔器官,另加生 墨,(即》九龍官塘同 勞工處木著藥明一男性,四十五以下,【活津貼。

舆政府合署]三樓, 中恩怨冽,持有工客商 ∴院什工多,勇 新界沙咀道 他現有下列空缺; 商品設計一些,一架計班文具商品一女均可,十八至四十五一打银行大厦四樓。

老人, 本港就業輔導股

說:「我們追一太號萬時,顧客可能相 一行,因爲工 減少,亦爲理所當然 作要濕爭濕料的事。可見,缺工直接 1.而且常與火一間接所造成的影响 爲薄,年青的一基多方面的,棉遠的; 一代,對大棠不大感到无以出 眾, 興趣,所以袂工,不得一 ,可例其餘。 不是高工酬,但製作

望排:工呢?在人方

-供不應求,所以香價漲

室内設計適合青年

- 時伇引伸整個例子

童來說! 葉容易: 工作有

工作熟練前途無限

發团,人們就來的數字... 在谈,工人震 是一定的,既然菜行 生活 流動性大ji

會操 45 非中国风 基件士伉儷,在

賓組成員陪向下垂大會。檢開台由九龍地城 委會長張玉麟介紹下列法五組成;;選或認會會 【長羅斯腰,總會主席實家裡,跟監網 1 九龍長黃兆財,九龍池城主席梁永底, 地域網監黃敬。九龍地域訓監古德喜 離助理總監吳源,京九龍地方會長趙士淵 |東九龍地方主席陳全亦,南九類地方黃長日

• 主產區,總監黎靬,四九龍地方

·主席余瑞飲,竪黎緻。

軍,並接受分列式步报敬进。檢師畢,會長淇兆 致歡迎詞,由籍理業爵士致詞。爾攝1 監頒發委任證语。 頒獎

一件士夫人默布

中文 羅丼食士頒發選任衆貴,及功樊地結束了一年一度之, 柒彩各類膮務獎狀予各有關人士 盛大會操。最後滿會教 i計程忠酦服務獎狀者,西九龍地方副會長陳芳·特嘉阿,夾歡而散。 | 芬、陳亞菇、陳典,何文田亞名會長永康 北九地方副會長超常、何交图區名譽會長梁 省、飛撈山此會長蔡華、尖沙咀區會長 保 飛碧山區主席爹棉、馬頭角區主席習濟戬、九龍

西九龍地方瑷務核數師潘衆栱。我照功投琹礬獎 狀者:李區區總監黃國材、將軍澳區區滿監

·送朗升,接誇,羅總監及九 塲童軍及幼童軍進行莊嚴之「覆著社」。隨後地一族長到兆平,九龍第四十一旅旅長李啟東 域躪粺助理渙監吳鍤源由前,恭請羅理基盘出接 竞幼童軍團呼,然後羅爵士在羅總監九龍地城會 長滿兆簇,石學會長張玉麟,主席機永庥,總監 黃振,繞象古国。 陪同下,裙塲檢開童 九龍地城童軍週年大會操,第四 届帶員就職典禮。

生於人行政局首席員羰基士主持

·名礬長張玉麟,會長甚兆氣,主席揭永

·總監黃振典,臭氣源等陪同。(本報記攝

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出版消息

出版「走獸查要視覺地 安,爲談社大眾使用

鱨業幹之一。收。

建照優良服務獎狀安:尖沙咀 動物畫千餘照,包括一 剪,將監聽軒、旺角區區監鄒把芬 猷,及落基。 、北九龍地方總監邳灣瑛、九散第六十一旅旅長,各種不同族頰,餐飲 童淋成、九寵第七十九旅法長陳式,尤第一 保濟全。各動物園依此 一 百三十旅旅長杜本盈。獲頒感謝狀有,九例,時緻爾爲準砬。每 城創嫉鏘監古焦昌之夫人,東九龍地方速監恩板 本四元八角書店有售。 娶夫人。南九龍地方總監伍靜波之夫人、西九貨淺說 眞知出版 散地方經監謝柱神之 北九龍地方盤 黎之夫人、郭九龍地域落行助撵兔溧蜕 之夫人、九龍城區匜監吳鉅源之夫人。狸頒韻 , 「抽委任證唐者有

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-飛宇

水埗區監念什必會發生琦

機監黃緻一和金融危苦。後者介紹. *名舞會 現代遺傳基的發展,

十一位名書畫家

女人個個靚!

日下午一時 土在太古堂、

·正座衆行之

情節設段香!

長張玉麟、會長湛

曹魯、家時潑、主辦楊永底、主席陳全。書局有售。

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國際

·票門售預日卽童不電 傑情最

技術學識並重發展視乎本身努力

作品聯合大展覽

本月廿日起在大會堂正座舉行, 基今年獲救 上的一個离大多爽的麼抽畫展。但個實的內容,十分富,有山水人物 在意虫魚等等。以論山水,取材多屬台山大川,古迹臉地,館山 雁蕩 山 洋山,大別山,萬里長城,江南風光,鄭月,美不勝收;至於 花卉,亦具四季之詞,萬紫千紅,欣向榮。通常一個齊家的畬畫,常 有限於雀題材,感於不能讓觀賞老鉋機施;而這個案合十數位畫家的 「作品於一堂,我們受好書畫人士,但可以就是無嚴了。這個查驗的作品大 「部份爲「合作」,頭發思義,一幅作品有兩個以上以至十數值的畫家畫 合作完成的,把各個風格不同的製作,一爐共治互发奇觀,也必這個 畫展的發點之一。如此究展的臉的家,大部份是從事藝術工作 T三十年我:那家鎮,任眞漢,晦,吳活,李汎本,畢業,梁遒; 本,林理:陳濟舟,榮光,李碩祥等。

童軍知友社舉辦 世

遊藝賣物會盛况,或留證不食周

楊陳黄三夫人剪綵,在午一時開幕,請楊

永夫人,陳樹勳夫人及黃祖棠夫人聯合剪綵,節目遷宮,計有各種遊戲 攤位,食物雖位,驚之換為甜位,將別發對各種時術的案 買一個。此外在中午十二時半,有綜合表演 及其他多項表演。因實物會是 不俨門餘而又消逢假日,場面熱嗣。到品謅老千人,嘉沒有楊永庥优, 陳甜點优资,黃海伉儷 正均优-黃祖業伉儷,馮生佐吧,道竞价 :周君联伉儷;魏生优爛,梁突伉魔,甜志伉儷,何綻利小姐,而

一個城市愁基發展,則對室內設計的需求與工作。一般都得享有公衆假期,及3年有兩 羅理基爵士頒選任與主席楊永 罗湖漂,梁均舉,黃景泉仇低,陳柏泉等。究物會由洛斯軍總會特朗驚 棠缺工,而其他的行業 1 7 年來工人由於智識愈大,因爲辦公室,酒店,商號,住宅等建築物」星期的年。

·珠(本報記者攝) 第一,被然是由於某一行来

都被需要人來而置物箋做。本港就具有百線的黑 的损伤,建議帕吃著; ,轉具吸引力之故, 引了大蠢工人,然後 包括各方面的區利制度,

室內設計包指計及 全日於工業中無或以

C#).

蝣定一年來會務及財政收支狀況,可討論掛案等 【設計成两段,普遍每工作天半,亦大有前途。 惟遇到須在某一期限内完成的計劃時,可能要做

小組委員會主席楊永底担任會長,負責策劃之工作,並在各熱心意 震運動之人士鼎力支持·盛會雅斯利進行。慨助獎品代金老芳名如下 [ 楊永床伉俪品八百元,陳樹菊伉儷獎品代金五百元,黃祖獄优揭獎 代金五百人,樹頂發生過三百元,洪兆發推獎品,陳正均优無措獎 百元,黃鴻仉巍備獎品代金五十元,鴻觀生优慨捐獎品代金三百 沉鬱醤嶸岳代金二百元,周君廉价报獎品代金一百元,此外

博雅藝術公司舉行

中國書畫文玩展覽

任伯年,吳昌碩 齊白石“王一亭 張大千 黄寳虹 潘天番 關山月 李可染等作品二百餘件

·清代壽山石刻十六羅畫像

熱血田黃山青田石集

端溪硯印泥墨古玉及其他雜件

歡迎參觀地址:尖沙咀加鏤威老这十几

田

北歐性的解放,眞相如何? 子曰食色性也,何罪之有

他向大學女生調查性問題,他却變了 問題的正印小生,日以繼夜,忙不開 交,幾乎無法脫身,究竟是苦是樂

一拖四,照殺!

一穿十,威風!

較「分分秒秒换嬌娃」 更抵死更香艳!

網 基本學識: (四心待遇的不理想,室內設計是男女都可以從事的一種E

青年人若求取設計學

置上,郜林源有明顯的樂。

舉行同人大會

作婺髌適當的獅裨向客提供材料及[共讀全日課程,去聖取學位。完成中學五年級的 現狀現,只要你 ,但在本方面又知何方法的意見,並監督進行中的裝維工程·維一年青人,可在夜校或大學校外課程進,以翟取

·貝的工作易將設計師的意見用適當的比例,有究文嚴 九巴職工總會

滑新的蛋樣並加以說明,以正確的指示承造商如全內咎計商號通常並無正式的訓練設施, 何處現和製作i

. . : 此近倔人員要運用他們本身的天安和向從事同等 設計師和繪圖員在工作過程中有好幾個澳段,工作的人图習。 褭,需要紊地合作。他們首先簡略地設計1.

一個剛從中廣流,

·報告會務討論提案

最低做起 轕建宇平面圖,隨後一面挑材料,一面這一步

無或甚少有和工作基本訓練 九龍巴士職工會消息:該會定於本月# 設計圖,叔送才整改安善的設計和祥的百年入,可以在較大漠的室內設計公司商取 日上午及下午银行第廿一屆同人大食。 . .

練習生的職位。他可以先做寫字樓聽蓋,一個工 細的圍則

薪酬的多实,朵根據設作,一直熱習,以便能够成爲級論留貫

·會理來長湯彬:同人大會昨會安排。

薪酬多寡 許公司的棋被大小及個人輕 長配合會段工友工作時間而設,由於他們當日租

·初級 預貧有希望升爲終員及 图 兩更,而非工作時始能參加,是日同人大會將分,

一台總圖資每月可斷四百至「貫。具有適當才能的高級將堅員,可搽升爲設計 其上碑而定。普 兩次少行,一次爲上午十時至下午一時,另一次 一 千元不等,而計師則在千元以上,能安全一師,然後晉升爲計科戡計。 盛下午二時至安時,再次金椽茶食報報 時將 戏的設計師5月待遇高至于元。