1971-04-20 — Page 17

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二期星26日十二月四年一七九一履公年十六國民華中

工人世界

我訓椁第一個助手一我的商務 工央本來語,我的工作「壓力」,呼腐,即隔就易合度些,浪費,金线的浪費,所 的活動,去培娄生活的一的話,在密內樂安感染。 一而謝的。近年,魚細活 小的黑花魚四處游走。 少,我們對雅的印象 一失散了,再不成幕,

前出過不少時向和估 不煩,只要他們盡便大大減,不過,一平日多聯絡感的人龍轳,獲得的

·稅工作上的責任

焢是煩惱多情趣。你可以拿住宿魚,栽植爛盆花,或者 漸漸淡忘。何以早年魚 這麽一來,外星的期准一,而事實上,清潔 ,但到斯林第二個時,便可以了,當個有一黏要特別注意的,出他們的長處,可以於樂,中午休瘟時,去「查」,可以到有,赌了心杜機,跲聽自 系多,而近年魚無減少,成則少尾了,我们哩工业内部的安全,亦 期,却卟第一個去代也龍借己的渺乎時對岸助手,千萬不可以,既使他 呢?當然是我們所不知」「運用」時,有四能一一一件十分用要的事。 范。有一些說,卒年組,亦有二艇一

,有不少的禾草,從一此一扔頭」,即關照

什岸那莞盡來,黃花,但由於船多之故,你带

老工人退休青年入行少

熟練鋬缺乏

工嗎,約在六卡大,江山工場在內,形的百餘家

,直至六八年,外鮮製回推,六九年作袋見宓足,一

人工練訓

4

中區洋行員工

開工之前

推行康樂活動

有益

身心

活動

英氶派給六章吃掉,收,你收我的,我們翻現場,抛示他们如 中區業行各員工,使同入於工餘時排或 小而所阻,成長後術 收你的,接當很亂,礬何去工作,低機用勤搵一假日,有財大機會公與戶外活動起見,初步商甌 遲,我們的魚我便想 到兩網互貼時,惟有繫一開箱,如何在紙箱上,業組糝一號,共同楮北宦個階級之康樂 ,近年,流來的禾草, 網而已, 顧對減少,低見確之而 ·牛叔本來有很多馬」才牢,如何求按: 各洋行代表會於日前召開灘備合酶,並成立 沙,大抵,這亦是一個

臨時饋丟員會,推行黹備工作。 關於捕魚的事實要說的一般筒造的掣,才可將油| 恰巧低的于他去釉 霧狀的噴出,我让阴撼動起人活在過去數年來,白铈級對於 由於近

戶外活動,甚爲缺乏,有見及此,便集合共州志 繞,爲了不阻止工作,白時,拍拍脆頭, 年,用撥袛捕魚,潑 只好告辭了。 他們放股失做,旣華佰一固體會之單價,辦業行杯足球友誼蠍,第

在工作上,妣果核 加以檢查,推正若干不一間,到第三屆,艾滑至小四間,由此可恩,曾行 到好的助手!1创所謂「 影之處,如形的不停的白領階級,對戶外業活動的興趣相當養厚, 龍船伙記」,都因,使你 工作,他有經鹼,使可,全部經費,均由級一參加者付前,若有一正式之 工作服利,並可統少操作 阿洪工作,戴著之後,招織成立,便可利用該組織作一馬路中心苏各 沖與分心,無做在時間 ,如無結课,便可放胆行員工聯格,且可以就選規辦各項活動,田湖 上,心理上,都可以得到 交辦了

,游泳等,但各白領猳均有機Ł加 ∴ 當然,得到一個好 【助乎,並不是一件容易的 事,多少選醉一點「碰]

勞工處勞資關係組

遣消求尋餘工

̇趣情活生加

染的是工友一皆深色不去之類是可以登山入林「避火一些心。至於一 們工餘時,不可悲。 少宸生活的一 那麼,造什 的小倫,開開鬨界,在一任之,開開眼界則可 個部份, 它可以慳對藜叫?見仁見智,沙猴上呼吸清新的海風。若過份的沉迷,便可

皇宫

於增加生活上的 第一 當然泉 意焉主 自然,除了上那三於不紮的,審工 情趣,也可以說,例如,工出的時候,點之外,果遭境许可一們以爲如何 啓光 基精力的野許雅一年青的工艺,與发作

九龍巴士職工總會,於 午二十日下午七時,假座 排,舉行股祝成立第二十週年 1號安訟,並有抽獎及 紅担任,由於祖已有相 當悲礎,演出一定十分出色 的地方面,酢品茔悬疑 包括有六一派京米,降

,工偽」一佢之後,到泳场黑夜泳

·車於智力工布的「助的的工友, 八,工餘時多作一點體力的活動。身心活動均衡時,約做友好 * 對工友們的索庭,有槐助 " 情片的※作,是包括多方面的。但所納起來天的大牌檔,咖 可

花一年,開開開天,抒 分得三個源盛:第一是興調主,唔好第二塊 致一下做愛,亦是一些 年齡,第三是經濟。但,後由人,但由年青時代 此晝颏,有因果發來的真義,可精確的事 ,實實上,阴道可以登,經人不絕,年青人喜動第二,個人消淞的 ,年把大的入账,點

安排,無之推至于不妨 |於生理和心理的問題

協助解决勞資糾紛 今年首季處理勞資糾紛卅七宗 調解成功工人得款廿四萬餘元。

洋木酸枝淡季工作仍穩

*脂率太酚校、工人,日市顯然剂人例行淡凈,但由於人手泱泛,在梁上入日的工作做足分配

六,狀之工人,力勝任,不悲沒有工

於學期過長,工 朱虹裡外,而近兩年來, 就預流動,影响所及,近年聘新人,從困難 工 業

要有

五年前工人逾千名 目前全行僅七八百

雄阿姐說,他所 易機隨時第一gme

信心

5. 第三,對方對質不说,"

↑+铿共加薪二元

·鹘落工人做,平均阱一九六六年,过日收入約十沉,六元,但心至六九年八月來湘龍,一般識。

阿緒,素始不可收到招財之效 安賀這一點不妨,

在一九六三年前之創時期,行人數約一千人。至一六六年金行人數約一千三百餘人 近年由於新人補完少,全行人戰開約乚,百人,

阿蓓業工人,工作娠國校版,無際工作,&雕刻手繻覧漓外,其中有關一號木熙,那傲,離

漁業工友工作辛勞 暢談本港捕魚實況

如採用機械捕魚技術經驗並重

花排下于 很容易滿著有步驟,亦應有

朗主共六十六,並向破等解設立勞 橫以代替無強之从項,或作外车 我,但乎是小節,但霄子亮一遺救聲導,罷工事件共有十五宗,共計失工作協商員會之利益,以改善勞資托方之互相粱

石破 巨片 邱剛健

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宜觀看

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當牠被推上望,死亡之

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决最拍最姜狄狄姜 營受映献場五綫全天明

位工友提,立下一心——就 ·勞工處下之勞資關係組,於本年首季處運日八、五五四天,〕上一所損失之七、八六九 從 | 中信任他共次,養芬安洲級三十七宗,比上一季所處無著出大奈天,六八五天。郭版,镅工事件中,有两宗及 感情,我何 成我們工作的食;第

「因伴就离而引起。 人但营工作,相當的啦 將一般工作的常識 波峰糾紛有十五宗保大射工安排在異類: 勞資關係維亦會處與較大之違約訴案件 力,但自從新融兩天,傳授持他們,第四,對信淅些件可改國對工作環境有所申訴而引起,十近病,钲宗所為之歇項數在一千五百元或以 我們加以訓練之後,死時他們共工作,離欲加,有四宗乃犯無備有關,有九宗乃由於,個主)述 上,此外處癌較小之訴的投訴案件六百五十四家 佻舒用,可以把一般的 以檢核,不給處,加一續性之蔡工成削減冗色而引起,我一宗由於 ,每宗所迫及之激项败在一千五百元以下,由於 以往, 工作流將他們做,自己一段流香指拼,他他們得」之法邀轉不練而引起,另其他宗則因各

解决。 方協裲熱門蕤要求

·大河口外

不同原因致 可以採小時開來,做,到架的花 有一個好排 鸟宓廉的工作,從而不適宜的工作力 陈淼關係祖之2 日分别廳於悲岛、北龍、黃飛 我們到钱做 收到分工合作之。」 我第一他們

大李芬藏保 供以下列各权力麼高助湖解僱主 ;打外在糖事處工作,由於後等之協助

調布其近因及背托,分別會見 黃花捕,因那院,他怎能去劉輝新的工作易打掃地方, 得 迷烕協 魚兒

那兒黃花 人,他他成爲自己的劫,早晚往號門窗,以 由於調解成功,HA號人所基二四分力,在適當之時候舉行聯席會酸,並協助 的地方呀,單年,再没放天一早便掷起日訴 帕特元,或作爲薄付欠薪之款項,祂作爲按 雙方近立普面協亞等,在同等內,該組人貨會特 他語·凡做事, 來,一

鬥大檔强 大龍龍大 ・的・的衛··衞

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強勁如銅鐵

激烈拼血肉

無比的聲勢

空前的剌激

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會總工職巴九

職就日今員新

領帶,籃球,電手做,烟灰 各項日用品等共七 不落空,將皆大歡喜。“ ,今晚就職典證,將出勞工顧問諾海主持, 各自由工會代為亦將參加,預料店時定有一番熱

献心期下

陸空配合

生搞的事

見仁見智

天緊張的神經得到鬆弛 “夜,到公園

秘鴦一大二巨曲數公聯

大戟

辛人頁戟次 ̇片折張險後司美

壓她勇他

闖虎穴

麗七彩

秘辛

上才可爲生活生色不少一

種花養魚: 三,利一雄,交際吳文華,利場,林禎,核數吳

賞心樂事、

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̇衡矛鹅舞結藝汗血

·與质的與品術的和

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林龍馮李陳王黃葉實金胡

貞剛毅中菁萊曼菁江川妮

胡燕妮

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