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報日僑華

·四期星·日九廿月十年〇七九一屬公年九十五國民華中

工人世界

觀塘偉業街一家毛衫廠

最近 工潮

勞方提出三項要求資方末接納 間 資方關廠將工資送勞工處代發 且有收入宁愆焚稿,致膝蠅陷於低開,安方亦以熱於國付之發展,經於本月十六日開廠,並將工人

鐵支朱風的工資交由勞工處發放,此事件如何了苗,尚未可知。

七十八人,男工佔九十三人,女工八十五人,經營外銷生意,向安無義。但最近一月來由於外來定 單較少,對工人工作不敷分至,形勐件工不滿。

行業者,約洲的白鹚石(OPAL)|石 其色澤不大浒事: E寜的空氣斷保持 工 有二千之譜,目前的造價是不超四,一般來铢,玉石打擾的CHEE ,而且大多一角,此是由於其質來所撒類,可分有主、舘选房料 合作 數均是從大一致、至於鼦王則會高的、被石、貓眼石、老虎石、料籽薩家能蓓接通 &來杰的老新幛,爭茹一兩元,現時。 法王工友一、石理石、藍寶石等等科室, 但是到今太正,此} 柠業並無大規模的組織 及工會。

天開工八小時

此點不可不知,明乎此

玉石製造手工,在让界一完全部垫序 上是仍对匹敵,但此等 手工技術,是可以用時

耦的玉石工

對於玉石的來源,失消除如無法採用自 衣服方面,和 北母粒 是來自大陸、馬來亞、一動化攝械來從事於母池保捷性或物·這些衣服

一但大才小用違『用

的效用,一個肺,用作

「間來培養的。爲此之故 ,如本沸方面不予改良

二毫系兩元一。其中以裁甸所嬉的王一面去消除製造過程禇生工作次服不可穿出廠外,勞工區工業衍生醫尾的

一一物不可抵

四一五

至於用機房工

把困難克服

·本款從 市的分別,亦是按玉石|色非一般所能追及。至一應在库 鋆內自 工友. “王万雄)的薄度而定。比方說換,於台灣及馬來進財產之一

工友 I

【分工的效果如何?

指出

猝。現在先吉其利來說,

大

叫

(二)易於學習一帶去

洗

勞工處方面:「感和商內其餘各

注意

友

各有發展的機會

視忽應不亦們主僱

六四)工作夢

「系分類。工本之所以分,第二點所附名稱問

【爲上十四個單位,佔 題,工人來說,不能

、亦在於方

工作過份簡化 門

抃不是可能的。帽多力

分,徒一無所成耳。(助理

2的工友提出警告:

| 小心花梅 網在使用二氧化鈦 時,應確切小心留

·鸿菸工廠

部份

生

吳

有弊

提防出現漏洞

體健康及安全。

作枱等眾用不透水物料,因人工廠也有好處。(七)得控制時間,利用 榨勞工處出版,連应,毎日送用水冲阱 幾囚的一本「第一次,同時是可以用 化」中指出:在眞空法代替,但可 目前本驚务行费之,不可用刷擦帶等去洲澳約 中,爾有乾電池 工友遵守

·造棄用大量的

。

枯因小心他用,可以酚久。一九

機合上述,可以使生產費用減少。

當為江的模當處一般性業的佐況而定。 才智各有高下

措施

2 工時 千工人,他們後來不暴 作服。

織脆弱,分工起精,其一項與難劣之分,并不是

太金寶華好油北國

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富安國聲樂界地河泰

產菜 太献繼,

柴灣

影電潮新品出司公限有樂娛象大

傑威文

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彈級席

牲次在书阁西矮陳尤範高索格 譚

:DA乎品上十多年,海塢和

的工脊是首屈一指,因 ,他們的收入,是宮可第 「將行個雖然激是十分好 ,但近年來,由於各國 對陔葉急起直追,其 .本月十五日下午,工人推派代表六人,阚見康冊,拍出工作不够分,影响收入,要求取鈾件 工 - 欲念寫類工变,抵果版方不同意他們的要求南予以開除的話,群禇面四十五日北克,原料來滾巳告截少,报 制芙

山青 工友各宜自重 此次談判,計由十五日下午五降起。以迄當隨九時許,仍無結果,由於談判中立根雷獸蘭 一派之下,其本身成本日 改良,不久的將來,此中婚遷,主要是由於吸入二氧化鑫健所引起。因一所有在鷸科證和「神奈,此關係想希,一日發生,每一個人皆能之,如人作應力求簡化。竇林啟,既易官事功 ,魔力爲策安全,會向警方報告,但警方對此茍宋採取任何行動。而蔽方處於十六日開竅,有十六然增加,是故技術如果 此知能將這杯麗你便可以防止中。現時,有仁國工作的僱員必須都一榭化,全部必受影响, 人皆能,則不必分工了,支的方法之一。 日至十九日之四日內-經勞 多大接觸仍無謀,及至二十日觀塘劳工森官員鄧光堅接見工人代表

一行粜將倞受威脅。

人健的二年化要裏的害處,佛可用水洗的喼悸、手一事業因而佐頓。(四)。同時這一期的效用。 日則誠行工友,工一關方面菜 *廿一日工人代表系出下列三項恶求 .CL,由本月十六日起直至談判解决鴐止,照發給工資:(二)方茶食安全部後果;°C三)

操按件計算。而其生法範獏口部吸入者煤太,此外並有證據函示二氧、底和工作、而道些業分工艺多,工作容易,一開援對椰立人際方法 物每星期鉅淡商兩次。人皆能之,勞點界競爭、特性 全部工入旗工。

-工塲實喜設有正在室 必烈 及至本月廿三日下午二時許,工人代表十四人聯同工友擊十名,前港勞工處有所媒求。筑摄 上 海程序共分封四:化攵的栾埃垂可透過皮了而使入入格者。 述烘求條件。继說當時情况相當突礎,由於資方不出席談判之故,引起誡顯,工人代安等,而孫 居,(三)租播骸性指出:吸入一磴指出,如發覺道館 擞,三沙质光,,二氧化錳通常是不致發、假時,本人皮工友等 冷熱水、肥皂、毛巾等 午五時平㚲告離去......

供應西蒙斯工人於毎日 本月廿四日,廠方在廠外張貼佈告。大就讀出於法庭部份工友不合作,及不守邊塊,致工作 來 (四)幼砂磨光上色。「生急性中逖爾傷,但是即向廠方報告,而工友 此段是說,先將原石分|冠種金屬熔解决所藐 洽時,向醫生說明

·工作後用花洒沐浴一次 於体頓,故迫不得已,將工龙医得工米,全部交由實 勞工数處理發欲,發放日期由本月廿六日起

開,然後鋸成各椎略,出的烟是會引起急性中,本身的工作須要使用二 机件前往觀塘勞工處 至卅一日止,每日下午11時至五時,有關工友可於上述日期,携其

的形狀,之欲將石予的,二氧化的優性愛化鮁5:

·有对,一個工人說明其工作所述,除了第三點,對 磨成大概的形狀,而是中盡現像,在工友方面 張取。挪說。目上述公佈菠出後,已有一部份工友前往領取應打工,包括將散發在內。

·希望主 「沙及的危險性,并且向,方有影響之外,其汫有书,則只見分工的 他用. ∵,厰方負 人裘示,外究作本港證班,對於猛用工人困難,避是一概考除。 交婿“件工制所提出,爲定額發給工資,而照原有收鉅儒標準,係亳無理由者;而作工渺求於後的一部份,則是將石是相當普遍。髅祔推出

•注意六點伯, 他們解釋一切安全措施、二、四、三點,都好處,而不見其害處。 以皮磅光粉製成可供遠,下列各種內形,將是 躜何時變給四十五天濤牧感亦不合理,故難以接納。(燦

爬有色海的宝石。在此,工友優性至二氯化鈣路的安全·施問題,該 及預防擀袪i還須向航封使用工人蒙受其一言 最低限度,利認多於等 王石業的後道者;但他一全部過宮中,有時是分一的徼症 鲜花 大點,鮑爾們指出,假如龍獎兩份的,總佔多數。成。 分工合作 們用效遘瑞 窩的企業管一開姊部門的工友來工作,在廟,肌肉歡豬, 乃保障工方安系的有效,也頂陆法則,很少會有,但事實拼排不礙的 細來處国少生築方式。,但有時則以一個工友一瘓,經常背痛,所施。说的,中銀電的危险。 所以其產品就足影响本|來完成熱個澡序。而此一年吃不適,她得打來,C袛用自動化所垂的总行長期。此次七澈一批商行,要案分 總市格。此外,合灣及遊之分氮不分,據結民,印、香慢飲時,晚上火,廣被,干電池的戲法,一心對工友方面,該一現明的道理,只要你肯一黨房的巧 同等方式來生漆宝石。做署堅硬 否谳定,风不能控制的衝動,無故以減少手觸二氧化的二留意個人衛生,進一有困難,當然亦要告一 韓氏表示,雖然本衪的。堅則分,反之則由一人開罪人,欣快症等。該會。此外,站起

本港玉石加工技術現尙待改進。

繼續擴展海外市場 最高收入達二千元

件工計算生產程序分爲四部份

【現時斟式制定,則在不

「本*玉石,如宝石市場開始受到威脅 多年來致力發展卫履行 其生產方米可維維

[業,同時生產方式, 施稱自前來南一祗用企業化系統襪安 久之將來,再赫以在市一城至世界上許多地區,一,譬如在日本,他們是 埆上同其他國家爭。

|友韓國禎就本港玉石樂

維持

公就職工男

處務事置徒

工管級三招

低級員工及承油商;且執行工程 為務。但此職位係, 時按月性質。申禁人須注意下列

店人手仍

感缺乏

地位

現有沓年會主席

「䲁出之玉石製品,由於 其手工造館優良,在國 際市場上居佔有無可否

「工資近再提高

大牌檔熟練職工工資達六百元

工一日,工人收入約齒五、六十元。而由於驚人 困難,郊區汳店,若拜裹替工,必須預約訂房。 ,除於拜替工外,若關日常棒工,其 近 卅元,其中部份中下极破店,平日舞聆替工,工 ,除上那替工外,有醒一般员工,自中段後,

本去飯店行業,年來由於本迆饮食第一片落 (甲)青网:(一)年齦在「勃,兼且女下我說鹹宜,適合伙食材行旺月, 三十五歲以下者爲。(二)特商所及,航店人手更寬铗乏,而在梁工人工價再提 有香港工萊度門學院電竣工嗓音」高。昨技;九仮店良工將會負責人指出,該業工 :及三明及寫英文埆牌腐等,新店,迄至目前,陪許天氣原著

有關各店加薪情况,一般橋面文員,收入學 格之东成同等路。如有監瀣一缺乏情况下,钉下技工缺乏現象,更見明 由於人手不足,目前一般店,自中秋興 化 。一般企舘,目前底薪亦五百元, 彩的地位。但肚由於製電視工學之洲證者將優先去定。

多可提高在業工人工值,其中有關一般綷工 連下用,收入賴团。後暨技工,九月前將五, 邝技術過份依恃式之:《乙中待遇月薪由五百九十八元起在兩年

太百元,目前大百五至七百元,碴发技工,八 傳統方法,故花今天, 內分兩次遞增至六百二十二元,另加隨時提供之 工價優點較見明顯。····· 有關各忻店楼工,中秋前,替禮拜之後及月前收入五,六百元。目前亦表六百五至七百 其市鴣地位似淅播。 臨時生活半貼。 幹庆艾說,本湖玉石菜 六丙融實:(一)险容負你配器保潾及 電 砧板者,曾減每工僅約廿元。中秋沸後一替除底薪外,所下由於人手不足關係,一般 之加工,由於没有永岛器工程之員工及乐寺商。(二)執行工林恩·腾拜之版工,哚投人稱爲困難外,而中每工工蕉一八星期日至穬休息謝會。每月各店各另行補薪四 ,亦經略高蒸卅元。 ,故其生醛方式是相當·務,附快··受聘者或希院班工作。

鴻後。他說,由於靈 凡對上述職位有意者,被向各民政司野委政 除上述外,一般殿拜先郊區之後路及砧板技:有關飯店一業,各店前人所難,但一般大學 鳥,多先擋、請人微惑照難,自前各大牌檔悺勦欲鑊及

·农骨的成本不高,爲此府撥赜架取申請表格。與安後隨,過於一九七〇 工,彼等李嗒北前赴郊感從半替工 之故,許多客的家,年十一月二日前安顾九龍尖沙咀中道十號徠獾 編問下概多家,始行决定是否前往,牛均流君,一板视工,出價逵六百元一月,他兩難找到人手, 現時均紛紛說立遭周行事務處秘,收。申踏人如在該日後六星期內仍末,疯毎日下椐第廿餘 卅元者,彼等始答允在門拜,有下大牌橋後籤及砧板捷工,出價起砺幸六百八 日中從替工工作。故一般而言,郊區棒拜至七再元始能請到工人。(粉) 棠。近两三年來,本 知杓幫者,可踢其申請應日作客篇,

有「作」之荒 「比「鬼燈」「降 金龍公司 出品凄艷 怪異恐

怖巨片

明白以上述,我問 工作技術,比較,使可知過,分工各有權 精粗不同 .前述利

上言,一點。不過我們都亮得,

她方的。可以說,可收,只要『婚者在職,賢 一區,這已是分工的開始

・(六┫監製:向毎 百利之果。而安酒的酇著在位」,工作做得开

之五點,適用於勞資

他們分工合作

陣容龐大無比

獨臂

故事獨樹一幟 招式零捨唔同 闵你拍案驚奇

2. 國聯城新樂

空手刃法

當者披靡 呢把刀 骨犀利!

10

了他是他還自嗨2

末週本

·聲城陸寶邦利聲聲

映先分三一上 ̇献優十點十晚

四起們是作不。做工工整咭,牠個,通知手,簡是

來弟作困,二街

場疸午

今天

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邵氏七

狀映 歌唱片

龍 美 金華國民仙國麗麗塘觀

華宮麗陵樂際樂樂賓華都

歌覆天今

三笑

* 李麗華強

老帝崔福生是個大糊

歹王狳 越是個大填望

獻映 張美香 直是黃大财迷

李菁

請蓉蘇姚·輦俊嚴

但具最速表片本,然肢愛辣夏怒書

特歌畸打神

按舞情鬥怪

品極樂娛·有萬羅包

美麗宮

加以研究的。

很可能

場夜午末週本

漢羅鐵

延益 够和認 歌新

滿狂

和味

年壽 肝晒味眞唱潮

演導 雲陳

• 吉刨瓜雲刮光泉明欣

高提

人啊,作工

畫裏

眞眞

張田腿、

呼之一

欲出

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