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日八十月六年八六九一麼公年七十五國民中

WAH KIU YAT PO

-日三廿五年电

英国第張國

刊您日夜

工人世界

港府昨午與三大公務員團體訂定協議

成立諮詢機構

包括改善政府工作效率及工作條件等 薪津工時問題可提交調查委員會辦理

(特)祧府當耢昨日與政府三大公務民國盍羲订一項協蹰成就一高級公務委慑 次: 會之俗詢機構,以便改善政府工作效及討論觀心燈員工作儵件之被事宜, 協隈乃爲本港有史以來的第一次,

黄實,民政主任聖人字可相信「成就無力再,生活方 ,因技府對此項檢討 可能花果之各種·市民交通,不二 防宋作决定,因此,當爲無根據之妝,盡陂 纇府處,都非常大婆」的見解,許多而,都可以向民 [若干中文毂章所登载八按:僑日報並 本會會員與各川義工黨示 米津 難以循正當的籃 任或諮詢處諮詢的, 關於此項檢討薪金,無刊登上述消息‧ 友同心協力,各,就於任何微疑,特別是與政府機關別以爲工人階級便不 方面滑鼱合作,始杵 金州閡,都會有關的手續,不去 接見,這是絕對讓 xx陰謀粉,恢復 粉嚐,發瑷 木業處指導,反而 的,因爲他們接見人 正常交通狀况,此寫 、

亂記檢糰,或給歹赧士,絕無措級之分,

九巴職工總會 籠購永久會所 有目共諾達費,維 ·嬴置放宋任與謊而入騙錢,到頭 也沒有「紙」的風

各工友成詔本會宗 政府 記號, 來自籀失。 福氣。因此,但工友 九龍巴士職工總]冷轉,更無論於號發 實正襟,粉加入本 民化的,但母需實有 勞工镔袖段:相們認識民政主任與 會,爲擴療會員服務 矣。迨至前年,向人會之人數激尉。而本四理心租自早。你舊工友無中,有許多詢處所方面,都樂黛 麻岿,刻正積極展開 等有要於會務之得失 雍大力推行各項体, 用妣話詞問也好, 阂問題存在而意接近你們的,不必長 鄉閭永八會所計點,實爲所有會員所登利事業衤尚悴力。恊妤,但直想出 解決的,無論公私的怯 Q趄不前 八垛 預定的媽沉萬元 *巴士全微機工福 故此會貭买費用 問惕好,常會被邀約問題,牛活的問題,一一

鸪接佻會預定性 祉之所寄。故毅然漭,兩須調,以解推的,則質非他們解筈

教導工人參加工會

據悉經過去年猛袭事件發生後,一位 特別是「官」有雄天主教高,乃侶組學會,以使加 「感的工人見「官」 握工會組織。據本可禇昨日發表學會工作 爲大事,也可能不信,務使本港工友百份之八十九參加工會組 任,其健滋膩心璟是織,目前已有工黨組織則將予以加强,本 自讓火盛的,有一業工會組織力一向泡點,黃有助強必要。

脊山|二四〇號A] 璡頭苦幹,並賴各會 各嶔以腾戮示以重址 你一點之見,怎送可 樓設有音樂組(瞬 員合作,方稍具現擋,以作一所水湯, 以很解决。 ),口轡除,足球案,將推廣鱊利事項 固基礎之計。故麥舟 ,籃球除及在灣山道,聊堪告慰者也。〈各工友呼籲,紫慨解

勞工髖蚰編推出 四〇三號三樓設有

-許多人有「諱疾 香港工業關係學僉, 將于近期內祖 「去年本澳xx 森捐助,他無業優, 醫」的?病,有病不,談會將放哪本满一百萬名工人如何參加 【擦所外,並準備購 分子骏恸暴亂,焗翁究所厚望。九龍巴士去求图;有難題不去工會工作。 | 顯羅登加,以求獲得會所成功之後,分 一罷工。本會同人爲推 職工總會啓」(E) 問:問合約 當之權利保障+ 服務中心於總會及

循正路請人家——1 一之簽約問題,會延遲 供項協额由香港政府率員會與海外公務員協會及本地宮級公(協會各代表於昨五年之久,現今親会 事件很哦說,有無處處,此外並設立國找 問:貴會對投訴 元朗,上水,觀浦等 勞工領袖指出: 日下午四時在港府黼政司署與洞府代英講辅政司韓美洵簽訂。簽約前裳方代表進行磋 約內容方言,是否達 理投訴機? 健身班,影冲拔 商,出席代表针有告洢政府舉肏會貫苺鋷華亞、副究長林榮玉、義務藝術陳文及海到盡善盡萊之地步?

工人如有困難 外公務員協會主席牴題,副主席及義務彎,本地高級公務員協會會長何鴻鱉,

答:夸,本會有猾无等。

可向民政主任求助 刚阿摂宇善、義務秘性黃劍 談三大公務員凶性不但代姿其斯爵,實際八代表本灣全體三萬餘名:公務良(除,但因政府方面限於照,同時根據會章,員工友乃有關入士,多,所逻遇困難問題 【成立勞資談判之機構 處理會及之投訴問 登佛牌會小啟與會

由於本港工人绘|亂號接觸。 如所遇知,” 奎 笹察與低薪公泐貝外)寕取獲得應第二楼益。將息高級公務委員會之下將於最近將 常問題〔CONST 本會會員可申請本會 附錄原文如下; 來就某項問題特別成立一個髙門研究小组安海寅,例韻演呢窮究小組員會,我小 ITUTION ),故經 法律援助。

也不可脚計,自然求 工友遭遇陸財 期紀委員會,以使歡一般公務店的待遇

「溯日本會成立 助消璐件也斯星河沙時候,由他們 過雙方實,字 問:貴爾虯合約】以來,已有十五年矣了。 貔脔港政府蘂員★龠陪述銦亮稱,這代娲商之宮影所沓府當局首次正式懿大, 展現社之勞當協商機蒍望為何? || 公務員雯盤協商之合塑地位,同時沿示正式建立政府勞資合出關係與表示政府對本濁 構的成就。

。會址初設於肯山道 勞工領袖認爲, 無 勞資關係有憲改善及姿示公務且底工前忠誠與政府合作,以便爲社會作逛良好服務。

晔:希望藉此合-九一號,旋以該址在此時期,我們清隆 知所可,有時將單, 及反映出腰工前在現社會制度中所找富的旗座角色以及溝通磉宅與他問的隔和伲 務協會,創髂外公 此接觸,雙方加 歷經搬遷,雙流量與 問:三個宝公約方式,勞資雙方從 菜市政拆卸諛建。任何兩卷問題,每每耪以誤解的芬整 需供的引渡, 薚協會,高級公務員 强了解,無無無而 矢產,會務滿而求助

|迤方合作

幽頂台的於一九五七半挞洒,於一九六三年開始作神網研究照怍日递 協翮• 協會,及政府語氣會 宋之問題,望

簽合約主要意義 成協

促進政府與公務員間勞資關係 同時表現會對政府友善熊度 香港政府躇凫 | 改巒,一起後續將新候,可以成立一個們 昨午派出代表在府約 〔二本書籍訂 俄季賞會,仲認政府 轉政可馨,聯同海外 項合約的主要寫莨 與公務員問項,共 公務員協會代表及本盤,但滿政府與公

構機商協

該會爲此,特刊

勤外任担人工

用費通交付支

有人工心關板老福點

作工力努人工

工友調動職位

作要識大體

自然消除疑慮

習機於內動工作的

支,一直推對外跑,

,由上工程方式完全改變

,4號等

可能有點看準,而不露 所可 置的,舊日的工程 方法,既已摸熟門路! 一切人關係圓治,工 作有一定的範圍,加上 冠,聖群工人自已去負責, 習慣了,一切好辦。若一旦改變, 心阕上,難冤忐忑不安。 因他們每天已有了工與。但

「我唔知點算好,你知溶的話,我所體長的,僅是本位的 ,如果工人為工廠服務,需技術工作,捨此之外,一無所長,近日,阿方派我過別繊工作隔 要往外畫去工作,哪麼,交了職務是行街,與他們一起接生寫,支他們的工資,但如茲將似 大學證實和其他的雜,應由薇 們的業務况,向我的舊廠雜告,天下間,怎會有增無道理」?一 方支付,那才近理,

位灘頭白髮的工友1位然地氣機的說:「你就很想,跟他們工 還是比較合理的距法,作,由於我不是他們的人,不絕對所有行虢忌。

不錯,凡是奉派外勤的工发 ,交通費用的開室,應由 取别合之家工作,而要將乙4岁被减筆字,正是 方支付,因爲適些費用,是 人 作經營躪製造杓情况會,而且都是生產部 得: 依生科的去路商爭廠毂心吧?」們的貪實;第二,你 不乏由工人支付,以避迢工,固,討好他們之

提請單,經了愛派可以從中找尋更好的

港府華員會解釋

孤兒女喵飛全問翟,,現今簽約,是否代 期得以解决。六) 政府亦進行與本禽商 張全體公務員? 討,相信在近期中 ,也會有一定的結果 公民的簽約•

港府

代會人太

華 梨等, 達成 减

對大

之公務。 表務

之點?

協議

作一承,謂政府如

卡席及委員無雙方同

(1)

有心戶對兩三百人 員 的前,合的 臺東段員之服務條件人的工資打折特惠於其他的什文,其支付問題,若商之柱 龍腦不出賞,畫面的工友,不過份,路過會,認清桃中 十元,女性月緒二 內解,會員時,如該項煙從影响一。例如:需要馬為誤」變體,那麼,應要支「交際費」,倘若一對裝火示懷疑人靈根任贏,所以工友認識更多的塞物,給 【高級公狗員協會代員問勞安關係,北隉 发炤能决定。其次宫 百九十元以上

之間湘投後不接納,大部份若檢,將光行|揭跟夜飯怪邊的,那飲為問題,因工人無論外出工作和在森 我,與業府代表签打以表現本會對政府之

但經阿滿後,政府同與有關之團體磔商然工作,他們每天必須殓醇 嚴方没有理由多縶他俶C硗。但工黨 務戽,有加入木

一筐此入無用,他們漂向乙廠支薪,骨子 經五年交換意見之公发糖度,本會雖然公務嵒問的粉殊零項 世總社。而我們所面

一是包變的,不吃時也要付錢,如果外出的話,豈不是吃一頓飯, 「對我的「效用」,於,是由用潑將薪金 潘伇與歐府間之食對 對認爲仍有得,又可以在高師協商

務員說:椐惱, 無進一步改善政竂付出两次褲,殿吃,而北角,時而紅磡,一 張姓工友的做事 【改善之處:例如:^

會因之而打折扣的。「好」的,不然, 四處跳,無非帮他謝,對不對是另一间 反為來,我事事 可不军之数,可以上政府現無談:大数 約簽訂後,希望湏

處理 錢濊。一天中四處去,但凡出漪工作,舟 訴祂督,英,因爲 政府會,

,鎌實上將,亦不會你聰慧「偵察員一 會會長研歇砵內容沒有报及不滿之一個別會微調不公平 別公務 不合理的待遇,未能能

【爲他們所喜,處處挑? 處可以上訴 英倫

國中問,車費同,變的支付,康 為了些啊,所 公務員協會及非海外 合約

在會戰中討論,但國軍大的安持,使 一等,但本會仍决定先

雜約。 |府同意成可獨立握構 本會銀牌全紫微萬

聽用高級公為微 |行簽訂該項合約,使

「上的車沿A,又不能 也。他們循環快速,乃面,我一樣是無用 問:三個字原烈、訂定一項協濺,依照其一,無工該出時間劇吃鐵,在外邊類 自有助於工作,小費。道麼一來,豈非接 辦理接受投訴平宜,務實有效地服務。 試辦 案我之前 ,本商驛於 今後}年中,政府

此項與政府諮詢一 前後記者訪問 務員協會,顧名思義 ,海外原機協會代 此Ă將鸱立一高級,墨奉須知似愛的人一定,鍾樹两花一驚,納妙用,就易如此。 港两禱,所以黃問 爱大收運·恒有關 會長,解答問如

公和委员薛之蒂湖 減少選訪人數,其二人工少少, 多數月中多了jin十不分」。 曾向政府建所增進,泌阳因此推

湯。肄雲母齊之組織,是把其他工方檗其,此係激又甜密,就關 燕改蕃公務員與政府改善似"務員對市民 「出之勞資關係,

[

你以創業的啓發,

對之下,好處多

自然,在新人事

「合們方面,個人的

「我要城染,力求取得

好 路

港九手車工會

合約发案內容府

於西棄,未能接工作

CIT

麼談判,只能協商,

【及米站討論個別

事件,以致获取年未 能客留。最近經費方

一術受損失,怨配不絕 托別代爲製造工作

合作,但不要忘記

| 自己本身的職務無關

|宏旨的可以讓步- 有

做到澄梯的浤道關大燈的,則要堅持 ,是好是壞呢?先從 忠於富務,克己 優方面來說,人事財禮。本位棄任日盡。 生疏,工作不習慣。其他不必耍的疑慮,

【公務員協會代表 公方面之人選,其三,個若個人唔做又叫能用过的低降,一,或代爲推蝕製品, 但好感却多:第一便成爲多餘的問題,一

茈無商做的,俗談真之代表,的職務系外勤居多, 而要員會代表爲何? 新員週日就職

委員會之目襟,性不參加包裝,這鼓勵,曾爲不可游系的現爲了取得合作和了解你薢日所當的職務日子一久,鳖大家說,

·塔會代表 飛闐泛,代表大部分 | 包括改善政府工作效楜不快爲折的澯塑 為「明是以安內 」。此種「老派人物」爲內勸,所認識的,了奠定的了解,摸 否湖气雅哦罩汇核,宗本廿三日花 佘山,現過世,關於職員工作 怨,「證起來,老板 1,討論被府 一位外鸝工友抱 作用 米,而不惡海商」,有時用得著的,間,只是工坜中的工友阿降,和上不會 爲侪公務 會所 第一街九十二號三 J氅 回轕百八十元以 【奥個別公務量之投歇 待遇 微與 張笫 十一週年紀念,突然十二職茂就上,女性以勦全二百 水達成協爾·若遇道你是知追的藥,他為 係作之改模惠堂,以 用人,就太不過情了下曹操江八,除「取的。而 「加工」之外,還行 府簽訂] 扆典禮與接殴食招待各界來賓及食篇。 呪十五元以上,均應分收時,其常維運 【分發如萬,人工- 所謂愛排的鞋扣,實 |江鮮金、眾出及工作 個月三百元,期日 不是開明米管的 時間,可擦交一個Q 也要上班-郜手執頭 做法、正如一位性 立之湖查委員會辦理 尾, 他,幸好波 住得近的工友所說:「我调 政府及該協會,以吃飯,開度凡车派外勤的,舟車 均爲協議之遂於少,份工才做得過 照支。张三的磁 ,在但造公務員之良,不選他近日開了一,支两委,坐一下小 标健保上,万一一 潤養廠,一時俺不滅輪,支榔二名。板 適當的人哦,叫我去不會點這些小費,

合作及讓步, 問題,今後來 尚之銘踣,雙方現已 一般問題, 决镒正式邀立勞資協汇在撈件問題, 中 商必跑戰爭關係,為活指數問題,與其一 【今茯改善服務員問題經過造 工作‧合作,分約試鹊商委員會討 「辦期間爲一年,就一氣,可得解决的方法 低发行經驗邁步下以尤其到雙方不同意

勞工處發工業調查表

盼廠商合作從速填報

葉人號及空缺名額,漁村國畫,將迅游

「夢號社案,但係總計之脊料•

品項查,係按過行,將書 ́接 做人,并且投市一個日期,將多熱訊號 之棃人數及些名:坑人嗨

約後第一

細內憾, 做助理,本來做工者 我們也樂得爲他去派

檢討,並無任何關係 睹,但面照埌,時以解决心愛了」,

油蔴地小輪加薪

勞資已獲致協議

每人月加薪津四拾式元

中工加昨圓解

巴友薪已滿决

每人加底薪八角特津七角 資方每年開銷約增百八萬

A

據工靑理事芒黎出衡解釋上北補貼費 指出:有關公司所訂定之二十分緻盆飯時 當爲四十分親計算,其計算方法,以底 與計算爲準,目前安協之八角底 ,不在此例。

中正汽車公司職工會要求加穿問題, 上述大前提之薪額学外,有𢃇其他同時 昨八十七日版畫雙方常七次會談, 資 協議之锄期如下: 方出席 監理州所,,设 仮補貼費:照䲁。所目前所增之微 -翎糕坐。 佾出席有職工氮主席的仕f 入每日虷加之八角底駡,不搬入盦蝂律 ;乐交政,改康』。此次演出牌方致函 費內計算。 公司,接受奇方前次是出三項辦法之第三 項,則增加底薪八港、韓津七絕,但所 之八卷底供, 撥入食飯福斯費計算,方 對上述應同證,神亢於七月二日發新 關於禸三月一日起補稅則將於七月十 香ㄝ 甜点地小輪有限公司员工薪問題,港九河海小綯哦 日前發拾,關於年淵問題,詳細 *門目前協鍪之難,公司同運訂由 离,昨(十七日再派出代表,在油濕地小航船公司寫字樓計,無力同凡在公司服幗十 六月下中期起計算,常的七月二日發 張黃蹺,姥過程蚪在滋铪裳下進程,與業苦j 而新得平安於一元者,得繼續煲潜伴 · 包裙粮則由月一日起計度至六月 「張,如同决定加薪人月底九元,國定,每年一惑,說著两一元五灣止。在十五日止。前後總合共個半月之蕃, 他的二十三元,細人月共四十二元。加薪日,由本 ·艾際中國人參生牌:此次牌 將於七月十號前熱發 八月一日起計,有因此黃油海小論产工要求加薪問題,,中巴銷計出华將要增加送一百八十

定由本年三月一日起計

本月十一日出,只收,該項調查之 從速灣製理報,除安,開(千 赫玕再宜。

至還有關各項料,則不予起源,

在炎夏中,工人正於維物,

【油小工友綁滿很忌,華僑日報「 老人世界版色月九日先出

昨撼中華汽車公司融汇會迷與手進出 衡指出,中勞資雙方,昨日,除

另於年党迥泭問題,經誰無討論 變方可米,凡在公司服將達十五年,而 其年安性一元者,則攝緩甦揪年年一角, 有這一角爲止。〔、堂)

諦暖 ⇐

光、

理巡路

小視總

第三小

三院戊申年

新任總珥路 张第三小學 出與阿席葉

典等在校門

洪會主席志 雲、新界民 啓、仲助

、涵、學

蜂

上保良局各 出現於五月 一日巡所

第一小学 與談桉上午 下学校花 合影

圈下:

有限公司首

門佻合影 儷左起:

森茶福、梁

朗普荐夫人 丶花義華 台宵。 保局 總理巡 視所屬 小學

-童群

善舞會

益會香花

人、議

香港

工業學

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