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其二第張七第

盘工友服務分勞

日九月三年五六九一慶公年四十五國民者 H健康人民

大四

呈聯

俸薪

查調

工人世界

低薪僱員與高薪僱員所獲利益應相同

鵠整薪津問題應由勞資雙方直接談判 本港政府餐構湯下四大工會,(包括香港市政事務署職工創會,市政事務署九 職工糖會,香黹政府珌務署蹈員總會,九廣餓G工會辦捽調委員會來 ,馘类各會有關萦你養問題各項意見,特於日前蒐集資料師早薪傲查委員會秘書 四工會聯疴壆彊關於調查資料及意見內容如下:

本資會一九六四年十二月三十一日,及一九六五年一月十一日兩面,均悉。關於 綁棒睽查贅料及見一案,會佛經臨時性考慮後,所得意見閻分列于后:: .],按政府分類倔員,除高外,其他低級傑員大多数薪金 , 仍未能 追上我有生活水平?根據鏡會等在一九六二年翮在所獲得一家五口之俪月基本消粪 1,露百一十一元一角 敵售等,仍堅持政府應予切考过此,對於低級僱 實,調整行動,以適應情況,俾維持其一家之生活。惟敝會等,我仍未能設 就一具饺意見,原因,仍須官方消費物價指數之公抬,使出予以參考,腰無徼求會 典意見及考磺後,方能將具樁之意見出,故此問題,刻來出第一期之臨時建設

二分主要分類與各種彩,萬級常能享受,內子女津貼,生活津貼! 星教育津貼,房屋津貼等) 此等利益,應不論殺同慈享受,基於人類自由平等之足 麗,政府費應考,使低薪者與高費者所整利益相同。

加將費學開驚友工

WORKMENS

WORLD

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須分蠢大元之多。过 對女工的輕,故此 女同工不和無的恩愛 迷宮家子弟來說,周女工开儒管理之後, 現乘出現,但是,由 滿不在乎,但如果被關在學習更高徒 於工廠對勇女工管理 以工人子弟而营,將一術,簡直絕無僅有。方法亙慣,故此版 不裝假假,因爲, 這使一般女 間實在分别奖· 史之看加,並不是工友缺乏了工作数 女工事大影响。 做子女的事,如果有

不過,在全港女 ,及收入增加的會: 「四個兒女入學,用 彼此,這一位女工來說,同工同 |加数字便不少了。 工友表示:在目前來 成事實,日森的可 ,雖然已經沒有男 費了。

華僑日報

月薪120元

門

食 貨寊雜工月薪 某大公司誠

140元起,日會計員多名

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)

大字四個 細字四十

(二)供僧宿 拘有會

同上各項、 中學程

工作人員均商

一天四元

借「克分一成其他群体,体有根媽,可併用。

大角咀必發 七五牍本 公司面洽:

那二天六元 金三天十元

另方面妪們覺得鞞婆一個難,將健無數 費增加後,便會 第一行7谜—以勞工子弟,受到增加 雖然不鱏得發 學費之苦。

工會會員人數

(14)

〔式13九)九玺莖無工會上有 工會會員三百九十九名,該會於一九四八

技術也可以去幹,但 有關方面上,如 由於自心太,問題指出:風 滑道上所苦, 法子有勇氣去嘗試。一開津貼學校,擁有希望當局 至於女傭方面呢?持五百名學生者, 月 面,既未 【遇戲時會比敎師成女 約由政府津貼一萬五 激育,實不能 售員爲高,低觚够去干死。果將來減少一費者。雄難,黃德善 |幹嗎?也萨基於自斡|百份之二十,亦校 於民,抑亦對教育 心的問題,不慣磨嫌 方須自行商担三千元 缺,無以發展, 役地位。隴此,工A。因此,在五百名日,願考慣及之。( 壕) 之轉行,並不是一件生中,每一生舷月 些易的事,更並不

|的就會轉行的。

定选模特別方面 女工地位提高

斤加上百爲認

荷賁勝不在實

組導指業就工

<式三口港九潮州共工會—— 有工會會員丑百九十五名,將會於一九五 年或站著····

有工會會員八十三名,魏畫於一九五九年 立。

·

#工作

進行

非常

順利

(弍三式)港九食物店繕工會 .工會會員四百五十七名,被會於一九〇一 〔武三四九歐洲酒店及餐 工廠男女多巴同工同酬 男女同工同醐久},而獲更大的利益, ——有工會會員三百零五名,該會於一五 五一年成立。〔和) 日成爲全世界婦女所記者在三八節的 朝夕爭取的一項前夕,經詢問過一 故此在此三八女 位女工人領袖,根據 【來的今天,我們 她表示:在本月】 來討論這一個問題, 的情形來說,女工友 實在那一件全港婦女 雖然獲得勞工法例的 所贊成,而且觀骨 特別照顧,但在工作 一必须爭取的一項利益及工作時間上來說, 記得過去本粥女 她們與一般男工實在 土們就會經先後討論也没有很大的分別,男 過雙項,同時差不多工們所做的工作,導 每一年都會退出道梯般工廠女工都同機負 的呼籲與要求,希望 去做,爲什麼男女 「澎到男女平等,待遇 工資之間仍略有

八月十九 會將生活津貼,併入第一蘇被殺工耕金之內,是否適當?此項措施,亦甚級齒。 由於教育家馬

...呢?抗稔方面尤不及 到來,直至年底前往查詢有。 須 以在最高祀錄之津貼數字常德華,予以撥入底背

不過!在八婦工呢? 來,两逅在政育部

·者,共有一千三百九十九人,其中女性一

·五,在考慮答程中。

告塔中,經建版本營 女節降臨之際,討論她指出:海雅百五十一 我孚、有人百五十一名在前已將其后 七,將來調整薪金及津貼之機構,被由勞方與佩主直接院立,進而省成勞資協約各津貼學校,以後頂 這一個問題是顯得份 最嶺翠的地方, 打在一九六三年九月之前, 本港仍未享有國際勞工條例之張益,故以往辦婦調查委員 負担經營費百份之外有黑殺的,因爲這還原來不在於工資上尧則務工認,其中有一有零三份報稱 飾範廎下,故此對維爾查委員會,它失卸選要性,以微會等之蕙議,認爲目前照由勞一開津貼學校,朗復,將會使到一般女工工人工資,通常基以及 之殼立,實為最良強之舉。惟日一九六三年英國聯邦業至將香港併入國際勞工組織條朽。換言之,將來生一個問題的熱用磁社方面,因爲工業界的燃得工作。顯然地在數字的比例上,是宋 賽雙方直报舉行談判,建立勞資協擁,以符合國際勞工組織條例,使勞責互相了解整,前板百份之作津貼。友感到三八婦女節之 其工作成果來計算的 自行賞担之數,無疑 存在價值,可以使女,尤其是一般似件阡 C11.2一九六三年七月一日至】九六四年八月三十日薪金調整問題,雁臨降加等,是帕蘇雲金身上。进 工友辣迸彼此的鼐苗值的識,對於工資的 【計算方法男女之間 百分之五,及子女毎名津貼百分之二,但子女業佔一項,獲以三子女計算,一偶併入 新金,使生活之變動,仍能與外界距離不遠 上香列,万敝會等考老後之意見,但仍將被有當見。

勇女僱員,其服務性質與所負責任相同者,應給予同工同酬,因让界各地, 推行男女同工同酬。

白發槍已婚津貼,及保留子女津貼,作爲薪金制及下一項永久措施,是否適此項

力之困難,將來一切變遷,亦由勞資雙方面談解决,不應由第三者介入:

理髮女工吃香

待遇普遍提高

何世界。

社團僱員工會,不然选

勞工處下列各

己所愛的低微待遇, 固然深感不平,

新員定期就職的公

見。

勞工团方面

本港男女工之間的意 一經遇交母辛辛苦苦的

[分對彼此之間的战籍 攻育教學,談到這一 i 港九計園僱員工會,定於本月十四日及升握有所不同。: 個階段,還比不上一(星期日)下午七時,便座九面旺角長動一般工廠來說,劉表演得工作著比率 個理髮師退寘不知成 澤十一融第二大嘅四典禮度,舉行慶祝戲技術工 會第六週年紀念簪第七屆執行委虿冊就負實管班工作的工发

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·本報旺角辦事處信箱號碼

勞工處狒呼解三磬銀行大厦六) 採取包底分方式月入起码五百元 正因爲滋機,在 飛典森。乘七時關貫乙時將獎,九時憑會,其工資當然更高了,每适向工要求後之人 塔芬工地段洪區分 女子珊髮師,其中也。該會已東進各自由工會代表及有關人士「但長,由於工險一般 士向就際推爆超本助 崴(和) 女子理髮這一行 的,要比男子理髮入得二百元左看: 有敎育程熙相當,而 多加,預料時定有一番熱鬧。茲附錶 ,技殕新時代的愛好多出若干倍,這些又有不少同流學恇的 且能操流利英誰的,會第七屆執行委員會職員力名如次: 而日漸露勃,可不及時下的愛好,也就愚 女子,任私立小學 究竞媒花和一方面 主席易于副主席馮興、阮志忠,會 嗎?她們在若干角落」一樣享受- 「浟師,月入祗得1 轉行,則無從探討。務玉任李承礎【別),楊媯點,財務主任 中,顯得相當活 勞工領袖們推出八十元左右,要基將有人翻,如果 何志偉,(副)陔元褥,福利被蒸魚!( 雖然開設的間數逄比:這個社會許多反 起女子理礙師的收入女售貨員或私校女教 融)鄭南,教育主任楊煥彈*【翮》可 不上男子理髮那橉多 附的,不少在高中畢,混的是大巫見小巫而,然以待遇微薄 徒報,诒織主任黃錦發,( ) 杳女梏, ,可是在收入方面,旁的女青年,在百貨,身為女售貨員或女,爲什麼不轉樂理受 宣傳主任駑珓」《別、郭永嚼,脘糅委員 甲竞要比男子里髮師公當貨資,月歌的,她們對於自

於造一點,獨家到、黨國興、呂憲之、李城、默懋生 闢於行老九龍

有趣問題!,核數員賴, 會()

·.由於女子無雙店

·興新界之間的九個 之開戰,恍如雨後春

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·近因轉推車牌發生 求渦於供的趨勢,因

“問題,致約在三* 而招新血的待遇

四十部對生活發 生動搖,其非未 一官,穿在大多數在花

到期,但由於此 「姑的低件中,所以包

突然的措施,將會 把一條分隔方式出之,起 年飩月五百元,歡 二望一千元,形成一

·月· 新勢。

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·之懷惑不安;但經

昨(八)日經小型商還貨車商會首 七「每月收入會這樣禸的同法律問前往交通部接觸,并依當局之 呢?其中的有她們的規定———在車廂內騰出三英尺搬貨 的「爭法」在本版義·加戰,將車靈驗後,已恢復獲准轉盤車 ,曾經加以樓述,怒

不再赘。以

據說...昨日午間由九龍駛往中健新版 ∴ ·不過,女子理羹、地交霊部牌照處較事之九個位客貨兩用傘 的蓬勃,基否會影响,包括有一輛是「泵把」,兩席學利士间 男于照髡?這又不然一面,還有兩輛「士」及日本車,結果 ,因爲完全以爲,除爾希「宿士」及日本車,尚未騰出空 目的而利女子理想店位就貨,未于投將外,其餘三课,由於已 去的,對在絕少。故在車廂內,出三呎關係,亦即符合 囓管女子理髮店加宮局之新要求,做已谠准糸鹛6 ; 第1男子理髮店璒加理整,小協商業貨車商會,並準備於本週五 店勞照是没有影响的,再將若干車牌已到期之九個位兩用 泰實上,許多男」,由此打破換牌藺恩不 士們在男子理党店

可譪們所聆上遊滄意說,爲之籍一日 開發完畢,文买到女 氣,如果今後有新的問題發生,將可樂其 明?若,近一所蕃了。〔

紡織女工轟獠魇祝婦女節,男工則仍照常工作。

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