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王人世界

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工總屬下各單位全力支持

加朝見嘅號,來一個一的資格,也自有一番 就對考所知,

就會,會安指貘富的 【年在勞工住宅區! 節目招待他們,或分 家崴·佈置保類

勞工新例

各工會在座談會中擬定十一要點 建議勞工當局請予考慮採納施行

港九工團殺會體會所工巢工會,現以工廠新例在立法局首讓過,引起各 工廠工人極端取引。據悉:工總了解各工無主人,及廟內男女工意,一般的 意見,特於前日下午三時,召開各工業工會代表座談會,由何主安康持,各代 對男女工人的变,其中恨難,健康,退,休息等,將熱烈祈,結果列举 若本修訂耍點十一項,建謚勞工當局,考谌探熱旅行,對有陶瓷料,仍在蒐爲中 ,令工友隨時可提供意見,與潑馬參考,該全文如下:

1、 全力支持修讹一九五五年工焘輕工業經營餚,並於一九六二年一月1 二、饯行婦女及青年勞工九小時工作,應按原則十小時工作時之工会 ,以絕降低現時已被歸鶯飛乐世儅之工資而影响其生活,在意至一九六二年 新創之有效期到内,有改爲八小時工作之準備,且八小時之工作制能及於與工 ,以符聯合王國及國際勞工法規之勞工應享權利。

三,在同一日祗得共同休息日,至感方便於調查,但非同一日之休息,嗒嚴 濃不規則的休,以絕妨碍檢囧工作,為防止靜用不同宮門之休息工人,繼 鹹在另一部門工作,杜絕利用休息工人,互調在任何部門工作,以其因体之

之倔做,以生頑工具之正常配額約二千一百人,或一部門第一百四十八,全體 眾弳門均可分七組,而另增加其僱傭額七分之一,即全照的三百名洪儒二千四百 名,我部門的人爲一百六十名,亦即三百名國十名之儷供一組,則對分組 缔辣休息,而於一中,照而復始,八組之中,日均可有一組】日休息,而 不影响生產所需要之足够入數,在麼襠檢制度之下,不至養生困難,而工業經 營申亦不至發生瞭碍。

女工生育有薪假期

應增訂爲一個月

至於轉發新年方 花語經,雖然他們以面,由於華人習慣是 財力關係,在佈 年礪, 發的原則上,是本體部份工會會作或

·經濟攸尝做的,好些拜拜年咳,友會 過是出於獨留心歌, 作公式的轆術在 由兒童們把手工感的,工友家庭與個人, 本谁拿出來。.

大都沒有什麼表現 實些面色紙張,

(*) 【成紙花花球,而

花多少錢給見女們去 撈,不過無論如 |何+熱熱烈的, 「在聖的前夕,「平 「安夜,今辦夜」的歌

工人子弟們突嘩的 【麥加,黃友們的國會

友工及會工干若

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擬草手會總團工

[劃計心中動活樂康

八日晚結

木工團總會對於各項工作之推 歉,一向不遺餘力,在景近一間滑翔 情况,及將舉辯之活動如下: 勞工婦女習班段定於本月十 日集體旅行梅話,由敦實 女士銀導,勘秋節製小姐帶,定 該日上午九時在統一碼頭檢出發, 自由勞工出版社

惟會,於本月九日下午 三時在勞工大国堂召 閼眾事會,商討有事 工團然會對於 活動很注籌組剔. 活中心計蒀案,已 商草中。

工團補畲勞工教育 研究會已經乖,參加 究之願鼽有五十餘名,

獅究過程盂涵,於 ,各員並主員賀 東安街市職工會修改章程,日 帛金三世元,現已作改爲百元。 中華民國工勝,日前訪問 工紘,工體各单位均派代表出席歡迎 (#)

·郵務工友把包裹帶同藝展去。一楊文

工會推進勞工福利

可先向勞工處領教 ,華僑日報H人士男小廣告

一宮、永光兩位工友::

帆滋工會的宗旨,不外聯絡工友感,推 躜勞工福利,促濶勞黃關係那幾個要點,相館 任何行業工會都不會例外。你們在未明瞭工會 組織的以前,鸞不適對本業工會有所懷疑 工會需要會員來越,才可以-

分發揮工奇的力量,會員 對工會最大的義務,一需依時納會費,一個服從工會的决 定。但在另一面,工會起碼那到保障工人權,和推進 勞工福利:於可以吸收工人,使工人對工會發生興趣。 勞工內利乐多方面的,插 食应以至各營勞工康樂活動 *項財做多,韻乎本券工友需運程突如何而决定速辦或緩 ,常以工发宿舍和工友饭堂教感需要,工會方面如有能力 辦,同一般工友所聲幹過者。

勞工郐詢會群工會福利示章程』,任何工會在 進行礜ㄬ勞工嶗利時,可逕向勞工處穎。「阿免

,走起路來,我們也|大郵疼,在我們工‡年累月替派緻于里迢 三步製作兩步了。·发的後面,到喜歡 羅的信息。於社會, 一盤的衆工來協助我的精神,力。而港 計多年有經 們工作的。 無怨,您的蒞們 由於聖誕節快到

郵差工的工作 抱非以役人,乃役 職 了,在這一個節日

不錘基辛苦的,任務 於人的大無畏服務瀠 香 至於,工會對於高磁有體一個規定,「且還要腦就清醒,精,大家都知道,派潑 【黨要的,他們萬 神!八田 里無際的源人,

溫了,大部分工會都已到局去,把併發作的,因爲在這一個,於郵件過多,

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本羲爲加強對蹤者服務,在本「工人世界」 關便利工发之小農機,舉凡與過 舞工友有關之「神璐」、「勁」、「欲求」、「出」及「租房等突出,其 q轕每段以不超過一個八大宇四個字 收或元,歡迎來橏刊登

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爲限,以表對書服務之意,

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|作無證無之用。

在元旦之日犁行爾拜 第二時就帶出術派體時間內,發兵到掛綫位工友並不能把增加 有時信未派究,領取掛號酒,又黏件很完 沒時僻,察局就要價 ,情形較聖誕節更縠雖然是自己的休息時到辦事處取飛機信, 間,我們也不能四到七手八脚甚至橋還未 用工來協助工作了 衆我去吃飯,在附近 憂完,出新的時間習,在每年證個時候, 又繼續自己的工作,只好取濟了尙忠裔好們工况的後面,不是 佤吃ㄧㄝ西,到了,這時候,我們 我們荷所見,在我

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季,多陪一些泉水和,純通的則可削发扎 金馬倫道別屬公司

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至晚,不停地工作置天的工資。 狗貓牛

聖誕節前

郵件激增

魂距聖誕節不足兩週,在 是一件風急手快,而作,工作黃泥忙碌的工友,孤第一個,因此,人們愛在多手的歌可觚乳甘蔗 爲作拼音自編購美國八八 退煜日子夏,又港窈袞丁友, 香港銀行華員會舉辦

作,忙碌不堪的時期,链一 包包寄往外恐的聖誕禮物 #况 何止千萬包,而聖獎號,郵 件一撇的東西送完以後 ,又有一大批件停在 局姦了,所以,儘脊鯨年選

個倀起郵局方面,特多招體 郵務工友

新年 今年呢?也不例

若干工廠工发期,本港工會對於聖 外!於紫茲節日 聖誕節已日益接旨,多數你是準備一出芑集合三數知己,與新年的海稅,又遠 前夕舉行聯歡會·说了、八啟) 應會的工入棄庭,除了友對於如何險龍與歡放,並有把燈式消色 佛繒咭愨袷妝師調此一節,正在 、神父、師長和教友相互對論及進行業 外,不少已質了螟中,雖然大部份工发 色紙張,開始製作各 并非茶督教徒;但 「色各樣聖誕的飾物了,他們都需乘此 【際保飕母性之規定。」;在若干角度去看,機會作一樣快的活 八、增訂在廠工正顯示蕫對變祝聖撾 勳,則亦是有簽的。 作及年工八,韩日 的鑌性,也就是說既可以使本身獲 八小時工作中,於開;他們劉然窮,低貊,又可以使工宣將 冰樂:在聖誕洲哭,我此案一下, |工至四小時,應給予 男女工中午休息要硬性規定 卅分鐘休息,以便 [就算没有吃空蹆大柴 青年男女工友對 用燈及休憩。 四,在工業經營灣生產工作,與正常工人之闳 A 中常有本節及增加定镪側額之呈報,爲正、超過五分,張作 工廠日或隔日 九、沿訂藏蒍 單之體勢,有規定之常聖產量之演財,院半小時計算,B、超镪遥加班,不加補貼 過時工作,黏度,以過著全超額之分餓,作一小 之行焉。 擴大徵求會員 「失補-

,並有傾用座 英,無過時工作是[降,超過一小時 【十-云平啟正各 「時工人之便利,但此 【臨時工之,〇五分,作二小時計工廠所臨時工都文 積極推廣會員福利 .稷之臨時工人,在賀 故過時工作是否需界,滿二小時作三小,並視定臨時工人數 擦的情形之下,您要,極易於檢ㄡ,不計算,最多不得超不能超過該廠工人總 入必須加以說明,能被利用爲補正常過二小時。 斯百分之二十。 名思義:臨時工人別闢之不足。

七、訂婦女等 十一、公平故正 臨時需要之額外增加 *、過時工作嘅工迨脊有一間工廠成工傭條文 *,一能被工灣經營爲潑,超出官常坐月,在生育前休假,照一間工廠廠辦 栾取考巧,作爲下列產之需,其超出七日,生育後休假二線,凡入廠學習滿正率 兩绣粱罩之拔戒:之利潤,常縊於正常十三,做有詭诈老假月煮,即升熱神工 ]正常足够之配備 之外,故對於工作,低無舊站多少,不蕪精成 ,有荷平数被滑之補給工資辦派,五天半薪,保留工工作闢。 臨時工,套部份經常有所規定,以求究,其工作崗位,以

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其臨時工被活用而無 工友家庭貧亦樂

休息之識別,C 袨希爲臨時工者, 黑有舒脊瓡證,則被

籌祝聖誕忙

非正式籀饰讙其僱

家裏聖誕裝飾多自製

備之閲係,拒絕應負 之一切貴任,增加劳 距今不到兩個, 卷,在香點,就不同j一番,紙花啦, 工當局調解糾紛之園 就是聖狂來臨了,一方面窖 聖誕樹啦,聖燈 難,凈究上即ㄆ怠工了,本來一個節日 海是淨化區,對整,公誕老人的,想耶 人受保障之撰利。故,花人來說,並不說聖誕已滿了染 穌像或聖母像大加裝 依足生蔗工具配足之是家家戶戶將感覺葜厚的氣氛;同時,近餓啦·········豫準備參。 怿,崦列㬎報。我們試想一想,年來,華人加入教會 長,卽臨時工亦在列早在十多年前的內地的,數字的大, 浙登記,以備,,對慶祝的情左人,別是勞工 非於侶傭役四十八小,非常冷落,在階級,要比中上階 時里毂處是備查。正 平淡氣中流過,可更驚過, 勞工界加入會 ,何以日捨加呢? 們生活枯燥,心境空 港九酒擼茶室工會,昨分全港酒店求,然了獲得客 →茶室主獵人稱:關於各店號懽新人和神的庇祐,便加入

酒樓茶室員工去留

本月廿五日前决定和亮的設句,就站地

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何珍珠女士:

聖誕聯歡餐舞會

週末假日宮夜總會舉行

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朴懟國工作的人 皮商內陳 |效 的小孩子也得,祂,多是女性,尤其以 爝控翻汛速824162) 是用刀把的外皮 女童和年老的婦人佔 呑灣銀行窜看會,售完郡止,歡迎恨|王靜芝、八十一中,同時把上面的 狨多擞·男子園然罕 一批散工幫助島郵件 一年一度的聖譲丽激 行银號同業及家牖鸯 漚盤谷銀行董淑玲、蒸和下端的很髽所見,就是年富力强的 英文務 但录仍有遷離以招架的現象 餐舞會,福定於本月加,這處:八九十二有利銀行 掉,把甘藍鬋得灣 蟳女也很少, 是故,難怪日前記者到郵十六日下午八時中起 該會會沉儷話七六、 觀、八十三行小二深深。乾乾淨淨就行

高中文褾精造英 甘蔗也有旺月 及臺商業信任。 局訪間有廻習期內郵務工友工 至湖夜時中北猳李门五五。(二匯 銀行遊康祥、八十四,甘蔗的工人,他和淡月之分,汪月時字會計和任何職供。 機車鋸木工會 工作特忙 作實况時,其中不少鄉務工| 寶棒大廈月真夜總會 運行關擬鴻、(三)七國難銀行聚小佐、 「記者申訴:「我們的工作眞是忙得得閒死,一唔得閒病的話來行,居時除聯歡舞 中國銀行永鐸、十樂錄行 們的工作研濶录左手 經常都有工作,淡月 楮953 箱 夜博招租 P謀浴割面工人房 在途還問說:但是据一位資格相當的郵務員非常自豪城義: 會外,並舉行中式聚四渣打鐄行黄玉芳队中的七位下播放在袴予建大木 也沒有固定,因此, 有金、(十八)第三彖前甘蔗,把甘愬的時則疎体時歇,收入1 息,及沃絕外,無論刮甫大風,風下寨能的大國,我們有一次來式上乘,音樂方面給秋、六 交通銀個背刀,一刀一刀的,轉的生活很苦, 讓求旺榇松開辦 把俏件翡饽戤一戶人家,人們際郵差的工录有意我的,一

,由加州海七人大行劉培英、七廣藝創興外向米業養,創下,能痛一桜 雖然是旺月,但每月按月記報有關發給 包締話,對我們來說,確實一點也不太過份」!

&&瘸,並由菲陈得 東銀行慶潑、八八六十九 ) 踘馬地南洋一枝。 消∶開工 |作非常黑膜,然了不二,當無天上午幫 男歌星占,及女歌星

僑泡得发鋸木職工會,您本具 有四十餘年悠久歷史之職業社團, 有幽昂斯百人,自從本屆理事會選 ,經事長一職,仍活炳坤運聯, 劍輝 理財長,发宮會務花 以後即積極運會良好利事業,計 升機離者,有失業工友飯堂,失業救 期,生育子女補助,結婚賀殿,來 神助,意外災邊救濟,死亡帛金, 年老退休補助等等,因此,新入會者 ,異常 躍,現會求本號之職 工瑨强團結力过起見,特選動一九六 二年度浄季擴大徵求會餓潙動,丼經 該會本月二日無監事會 鍾海,郎 推,黃全,敬菘,李花,李坤,郭 忠,阮,融合源、經永,何, 楊桂;邱十麥發,爛,嚴, 常,李劍就,孔來,背灣,附裝, 徐流,岑巨常,厚熾等,需微組 旻,分篮推前,將訂綎及工作時之 守則,獎勵汰,以突遵守及獎

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的入息也不過由八十 李甘藍的工資是餘元至一百四十元,

*代鐵匙七角,一天】

部件的爭辯。仍始終沒有把這間媯放來,相反油在積極地設法中。

永亨銀行吳婉、 商業行吳惠卿 阻還送俗的工作,我偏被評為濟,我們就山社拉唱世界名曲八九、造亨銀鱗媽承+ 龍單盛銀行以扎計算的,铖礼的也不見得很好。 楊說,他們哭 們只將小小北工作,出街三派信了特別是,同時加捕三地精彩 凈 人口陸續增

酒、八十离岸银行'。 无保,這一件工我演節目,第二 在治早七時,便要 烟,十嵗八層的离接 作是非常重要的,十時三刻變石軟骨 到局去際始工作了, 大厦,像雨後音箱殼包帶萬收信人陷入無雜按,第二 他們的工作,是分工班立起來,換一句話收,有時為人不在,時正)王帽光雜技團 制的,即是找地段來聽,我們所負担的工我們身走敦穴,也是,第塲]Î刻 分派工作,首是我們作更多,要歡送的信,很平常的凄满疑。 走到自己的工作崗位件,也增加了許多。 上,把自己彘實的地、自∶休:時 區的信件,按檔次— ㄕ息間 「先後排好。這一件 作非常的

「亂七八不張地 | 段把信叠好時,工作 起來就不容易了。

【宕錯亂,就耎街行 到街微,有時甚至一

間大厦上上落落七八 我並不是一件怎麼希

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因,是因愛你鼻實把厚,川 不薄,便当 你來個證,你易感染 流入喉。而中,因爲這是發炎後的 煞,無天怒氣風彝,呼·分泌涕-刺激胃神經,致有作服作反應 非常困難,常常后

慢性的副鼻竇炎,是一種頂同離以旅 ,並且身體虛過,時覺顯 治的病,用熱水裡洗,用锚消炎,開刀

M暈,周身不舒服,時常顯 治,都不能根治,大都在治後一個時期, 油鮮族,供好的醚上宁槛,又再復發。關於湯業方面,可用「萬根 可憑你不許否具,記性很差如識」,但仍須按照急性,慢性,體質與

解價員工者,雲翔一繃湖起見,一雄湏在教會,實,許多許,時常做後忘。鼻涕很多,但並不流 包皮癇葯,隨症淼變,身體虛霸者,可服

曆年計算疑項者,則於世十二月五日,以認識多點友人很壞,常常作嘔作感。

多者,用「清肺湯」。這些菜湯,會處方 ,被解闢志工发,可接通,進而對激會有了比 根據你的來信,病體很難, 中醫都知道,可以隨時請任何一位中 第一後,頦於廿六日離臘,新被館之人員,載架眞的關係,可以是細分析,可能紙是患了挢慮症。也就 醫師為斷後處方便可,但須破一個較發 五一于E日到錢,紫員之薪金自到職之日起找到職業,或解决臮 基礎性的副鼻竇炎乖。是您鼻腔內的鼻管 時期,否則徒取一時之效。 計算,由瓷方支付,不得向被優之工太取安入學問題,住濕間,慢慢肥厚起來,因無它汜厚。便將呼 要求澈底很治,則在服藥之外,另 俄。目前市九酒樾茶窣日增員工仍感不敷,題和街羶驶濟品等等 空氣的要道,被阻塞不識 所以呼吸食感 用演水及菜散,局部洽識,俾努力能直搗 應用,因此若店對於原日之員工,若非有,因此,他們欣雞還配因難,同時他會供你疽務。暈不病址,而幾根本治之激.你家倍說,梦 重大經黃若,大都照常幅用,年來讓行築:一節時,自然少不免醫時期,或影响到你的睡眠,但有朋友勸你用特蔟治療,激事大涉案庭,

有時個多,一個下午八時四十分盂| 上午我們都不能把上始至九時半止,都 午的信號,那麼】座四百六十八, 我們郵工友間 到下午,我們艾要囘 由下列二十個分納 派送,天大約局取信了,爲 發售,八元 市政黄工前日舉行週年堂動會, 柏立基爵士蒞臨主 時發令,做無港與大會職員在參觀與品。八林奕昌)

南;而中國的論語• 微數相銘,極盡十七 還未受到應有的電視

【過論語在中國 歷代擁有的地位與

功成班究研育敎工勞「總工」

CRO. -港九工團聯合總會在幾年前已提出辦「勞工教育」勢,雖格於客觀 在此之前,上體亦艾爾文派代表到日本,以及菲律賓參加國際勞聯所舉辦的 购酰期的烫際勞工教育研究會機亦經常派員國印成新德里國際勞工墨·院受訓。 直至六年镪際勞亞洲召開執行委員會蹤降,工納在提案中部提出國際 勞應派員協助工能辦勞工教育訓練工作,此一提案即若工-地區國家代表

·支持,尤其是非總工會代表賀蘭地士更加力予支持。因此,在本年國際勞聯即决 定派賀關地士來港,協助工總開進行勞工發研究訓練工作

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工總此大銀泉的勞工教育研究班,訓練方式是以報導與對一种進行的方式 这方面賀蘭地士預定大綱將國際現行工掣情况報,并有一小時之討論,

· 用避稅簡易的方法,一方面使參加者袴神不 太緊張黏質,一方面可以啓發對工會工作的

誠徵舖位 單邊舖位

此弐勞工教育研究証的收獲極佳,可以 證明是編及講授的成功。

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會業

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敏靈的角觸作工後今了加增

有隰問題在低瑞强完畢,預擬兩題

伏代守秘|意請電491

目分組討論,由臨時主購結論,交主講評後,誠徵女友獻 單邊

,討論的題目,包括如何組織工會:怎樣進 行勞瓷談判,如何才能獲得好的協約結果等 ,頗具有良好意。

中等教育個生內在衙前圍

此一研究班,使多少工會滑加了今後工 作觸角的数,例如賀氏在講述中,有兩 項事倩無本港未有者,然而在本地區亦並不 有由會員自動激交哦工會派員征收,但在菲 現郐流拎}叫「序」制度,卽資方 應無工會會對繳交月費,然來在工資倒下, 除☂玺制度在初期工會會與資方打官司,後 筷工會會員發揮團結的力量,勞工法庭亦認 鸺由工會會員簽署授權書與資方,沒有其他 普遍流行,解决了收費困難的一大問題。. 還有一項關於勞資協約內容的,有四個組則在本地飄然聽起來覺得櫛奇。 一、對方鑑工人,在協約訂定必須出工商介紹,二,資方如自已請工人,協 約群定在一月內舫工人如非參加工會,閲方祺手解僱。三、工人入會後,不熔 中途退會,除非離開該案,四、會員國與工會變為或觸視會章,退會或被識 除,但魔之工作崗位冰 自放棄,否則工會有畫要求資分解偏之,諸如此類制

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度,對工會權力與利益是有很大裨福的,若將现有力地客不過很有付融工人出入口專技 麻豆

苦的暑假。記得 假之初,英、

論語前十劄聚經粹有此事疑,但無識為最多,君子佔第一位 ,錢十篇,尤其詭語的價值, ,仁佔1 燈後五篇自「氏 論語業僅一萬五 第三 「疑千多字,但它所蹲的 他後人綃入,他的主內容刧極說,包括: 統計,一軌至此,則相差約六十一個國家的傳統文化,18,以致目前我們年,同去旅行,她們帶了 麥鹞點,從交體方面政治、灏宵、哲學、七宇,以此一蔦五千倍。新舊約完成的時 都有其不同的文化一六八上文帝限的一代线不到恰當的潛是你萬去美國之藍 多字而能體述品深間,約當公元送百年 從淡至灣最少在三十:少者四字,多者也會總控的遺理,此曾感谢,境,如民族、血統、皮車號一,雲中月給作人

膳代注捻證者, 看,論語詞句最簡單倫理、歷史、軍斜, 已離交運動會

與路為

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西歐各國,以 利便而價廉 ,實有百 中之勢,本 備刋登廣告者通訊凡 址直報者,可聲明將筈覆

日報某號信籍,然後憑導

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