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雜憶着他

WAH KIU YAT PO

日三十月十年于庚磨漿

【二第張玉第

四雞雞

日一月二十年〇六九一曆公年九十四國民中

本成產生輕減為

替工友講話評理 爲工友服務分勞

工人在界

可是,很擦勞工當局嵗計,本年第三季(由七月至九月的工友让業數字, 比上一芋鼐办了三千二百六十四名,〔跋:女工减少了四千一百五十名,男工

在中西報 發表 增加了八百八十六名)。這是自一九五年後半工发被少最大的數字。在過去 七,八年來,工嚴就業工友數字逐季增加,而在一季西诚少了人三千貉名,足 以反映工人内荒情形漸成過去。但在還種情形下,資方仍說了入缺乏,但否說得

工廠

上

WORKMEN'S

WORLD

*

工廠因僱用十四歲以下的撥工,或容評女工及銜年工入過時工作前被檢控的 外事件要在事前翰識。(張) 「加恩業的可愛竞苦, 新聞,最近仍時有發現。 根據歎方解釋,大多以工人缺乏驾照由,不: 已用

|爲證少,因此 工處無淍尚有直

勞工

智益,

廠安全之圖片文字, 勞處 於其著

作

劉宣揚,各界人+縱經常 【非事於該行代業者

纊呢?

,亦無一讀,因爲

低限度亦可避免

視察

受傷。

其實,在工商業著 勃發器的今天, 工 人缺乏,是一個相當微 妙的問題。穀至4年九 月底止,注册工共有 五千三百七十六家,比 上一季谮加一百五十五 家。工廠宁旣严增加 編業工人數字反而 少,似乎不合邏輯。間 親就出現在這裏,撼來 自工界方面的消息:上 季女工诚少了四千多名 ,大部份由於梨,針 帶來工廠時有間歇性的 停工,安工就業人数因 而減少;而在商業 勍 發表中,一部份從上述 工廠過出的女工轉往商 業機構工作,於工業 工友就業人數雖已減少 ,某一些工廠却仍有工 人缺乏的形出現。渡 是比較合理的解經,事 實上亦有此可能。

勞工咸又與資方 工友

合作,促進 廠內組

工業

多用

女工

本童工

式方動流探况情業就友工薪低

過去有一個時期 · 無鰤找工非常吃桉,招

儷不易,對」總工人和非憼辭工人不難羅緻。現在情形就有不同, 由於熱 粺技工待遇已喾提高,主如願意付出合理工資,招熟技工的困赖程度已 大大減輕;相反地低薪工友的就業情况趨於動,他(她〕們則於非熟工 入+却也有選擇工作的機會,假若嘅工資高於乙,乙廠工友便會跳槽而去了。 事實擺在眼前,熱舞技工待選高過半薪辦工人,半熟工人的待遇,高過非 熟練工人,而女工,青年工人和童工的待遇,在注此過晚年秀工,也是可以理解 得到的。因此,某一些工廠多用女工,發年工入和道工,目的不外了減輕的 成本,要是多用一些熟練工人成熟工人,敵方担自然增加了。<

勞工處重視

驺注意以策安全。

工廠工作安全

·號O九三一菜 •

建築工友吃香,工資提高,工作雖然辛苦 也是值得的。(楊兆文攝)

我是英國的一個

職工會會員

所引起的討論以及姿决的。他將會 經彖情形向中央經事會提出報告,而邊相 當時侯,我的安會的案裡出現在工會過 年大畲泰程上。

·

工會的理事會乃是它的行政 會資柔出來,而賦有嚴格沒守工會章程 以處理工會會務的全丸。它控翮工會的 H+脫拉些原著

受雙貼翪——其中許多人名是選舉出來 崇整談判 我的行業的工套制度乃經與偏

的——以及在總工會工作的受薪僱員的工 而建立起來的,包括底薪+逖工作津貼 我的支會會員知谊工步的向爲其全體 作。它縮鄣并撤行過年大會所訂的政策, ,有薪假期以及各種技術工人的公平報 會員進行集縢談判而與本行業的倔强到 它管理的財政,包括其餘的基金投資, 的安影,我的究會會發丼非完全具有同等 湿些協麟。因此,他們知道,當一位會緻 並對每一項收安作格的案,能有完 技術與地位,因此他們非完全張篾同等 提出爭取加工資的難時,正是悠烩 全查核的賬月,在週年大會中提出並飛佈 工資。然而他們全部樂意提另行飈內的一 判過程的開始。生會會員有優先討論要 於工會選相關報或雜志上。 戕工突水準。他們詞襟心遵守規定兪 增加工安提额的機會。在决定提出選個問 工作澂貼與其必發條件的工會協議,尤其 時,他們知諧支會的這個案將首先擾 交工會中央瘵導,因爲源是一懾要求 「是規定照工作時間的。

加鍳酒工會會員工資的要求, 工會的週年大會

道孝工究協議 - 衆據工作性質,詳細 【列明謝主所需的籍工人的工資率,不論按

【時,按日或星期計算,工會在中

我的支會在這個會議中提出工資問題

大會的先係作爲一種預備文件。 它包括養各支會所提出關於許多問題,包 ,霑工資閲題的牺案。這預備儀程立離分發 予所有支會,谁能對其中任向一項案提 出修正,並決定他們對於將在過年大會中

華僑日報工人在界小廣告

本報爲加强對讀者務-在本報「工人世界」關價利工友之小廣告機。凡與 黄工友有關之”待雞」、「 」、「求」,「 「租賃房間」等廣告,其 浦幅每段以不超過一位大字四儷宇四十個爲限,以表術者服務之女案,每 哭僅代弍元,機師來該刊登了

小字四十一大袤每天貳元广

每段 大字四個 服務

賜洽處:

-鑠吐香港荷李活道一〇大】CH

二中區辦事選香港林具和式。

《三》九龍代理悅道售 虚憫 號

報出計狳的問題所會採取的態變。由於工焉中華紙業商會剝文 徵求空地 銅鑼灣 $0 呎 康奈新種 聘請出納

「所訂定的「工作報酬」乃感最低限度的工,乃因爲工會章程規定所有友會提出他們 賨問問題有關普遍利益的,其他支會將華 、文匯區、勞方代 做做九長沙運著大 上蓋離 【率。職工會員於加入工會時必須豈不 所欲列入工會過年大會將程的任何議案。 闢支持我的支會蓋案,因此,工會的工資表爲職工會財榮泰、戲水區經地 沙11 A 爲無過最低限度的工資工作;接受低過 我的會所關注的問題還不止一個,但它 政策可以順利地在其週年大會中討融。「梁漢榮、弋报、何一蔥門精緻話28954 宜散式服裝商品熱 「工作载酬」工安將破壤行業内È協定 决定選一次只提出滾個要福增加工資的 【的工安率及服務條件制度。

案。文章秘書於老師網紅紀錄該案內容

學校锇61726 幸

以紗廠而言,其不一致贊同談判,這説明請投函被磨平亦可各業合用國可

泰唔怕接新界洪水橋十元供備英文有

四意租大三

機土交班

志光、嚴拯等多人,26779 號酒度孟

丹桂村卫辦恩亲意七二二

開雙方代表均有限

是不如成年工要求之

[對低較有利·郎

述意思,惟資方代表 徵求空地新型廠房 仍以此審未得該會同诎微九皛市區空地球 大道九〇一坌徐洽

建築管工驎

僱用童工

|招養成工者,粱

搬入知租東京術 3號

盆見普遍

行风涯,丼研究及 之目的,亦爲避免 方之勞青從關係問 練技工有常常「醫 工較爲安定,不致工

宏昌衛四魏四楼接洽 中區院山景。

, 無法接近, 勞方 徵屋 黼

中,其套時工作時間與窰澈,常常難有殺是誰流工作的,如 成年工人跳樓多 已到 可最高之 證牌雜的,如果工作至诞夜,第二 二五河時間。該季 那時,部份网瞒工 天可以到午間才上班 ,有一三六間工廠蔞,就不得不陪伴下去,平均來說,男KA |冼根據上述規則八(,好些時,等到夜]十四小時以上。 他們在 近期 淸年工人,补報(五,〇六小齡坐。 可線時工作之限額一iu〔D)之接定採二後,才得休息, 六時至晚上十一時 九月底,有五〇〇小,另有一四 用不同工作、用、在寒風中,深間入息較多的緣故, 一夜西家,那種滋味,除了遒奔奔賞之加 工廠於一九六〇年,及休息等時間。 時間內,逾工作人間工廠已用完每年新 小時,

酒樓業屆旺月

工作忙收入多

26511 49

荃灣新舖 太子道 料方尙 蕭意,表示 窩打老道其附近

|報七二五蟾箱洽

浞不足爲外人道。倘外,就是加〇五分 由於各行業日製 故泊得退而越其次,人離去後,會炸開店不深,最後由徐主任|尖沙咀一帶如有一黑 智景在白K跟夜間的蘇的僭物。因爲,該發展,熟練工人與成攻在於黨工, 濃度, 常常相很 葉約定,在一年工人還在缺乏管形 激工之所以爲一 對於金工幽用之 商會,在本月二十日 遠,如果寧安尉空 資方營業額內,每下,轉而求之童工, 廠號所需之原因,除熱烈有不少僱主團向以前,召翮散會之 |微汨樓宇

台灣進行與勞方談商

骹安全委員會 此價 3 意外事件,但最低限執行一九五八年工廠 寒亦可減少意外事件 及工業經營(正 規則,觀察工廠 工廠之生產效率,三二次,其中約

不商工人而影响生產極力斡旋,建議費沙 三濠痍房出租面湖縣 與意外事件之所有 有半保於正式辦公 九月底,有一〇 【 密切關係,因此,有一時間以外進行者。 三間工黻用女至, |關安全之計不

工人請求該處協 工作八小時, 防範意外事件發生助及遵守上述六月阙增加一五問

少一點,就可能會|一百〇五元,就有此現象,已見著輕易於致外,幷以兒童報道所謂求介 葉會員醌 - 將此事 游。在冠同時,市面 元給工方的一道包括遍‧最近,羅致盘工黨工之「跳槽」與轉者,由此可見對廠工件影爲談商,取學 ,同時亦能何潤生 以保障者,人数已有勞工易長艾··上述

上的巴士收車了,屈工會經費和工友應得之行業,除一般工廠 梁少,龍安定 要之檔况爲如何矣意,决定是否由商會扮 增加收入。

加、勞工視組,工廠包括二三間結紗

樓面職工常逹深夜二時休息

【處距離較沉的,詆好就分配在內),其式外,發願爲者,您看工作,而待遇方面亦〔燦) 安全委員會之主 處事項八二廠及六一間業務。

毎年玗冬添·一」,而下欄裏面,轉 中小型字號,亦超過召次「的士一代步,的是資方購入食物的梁、茶室、店與其 紮作工友改善待遇 荽任務乃在研究 ,殿上潑約

該季末都有女工】

這種消費,是沒法預 旧俗稱炮金,熟食檔之小工, 照以往習慣,就喦別是客莨方面比較多百元。 種種之不符安全標準,分之二十,

THE LOOC名及剪

由於濱 嘉賀算的,所以,男性的「雜」的出、茶 這一個瞵形勢, 之行爲及情况,同時

有六間工廠改盒 H10-08 將梁的月,今年也下,除了茶市实貧之外 例外,據說:男年來,主基亞羅席的客賞 的主製攻失,所以,職工,好些時邀得留、獷、芥下梯分南等内行人士指出:完全 並

班工作八小時。 補救之法,因尋日工作,但夾 此與生產過程有關各 工廠安全人皆有實,一八小時者, 「之三十,共有二七 故必需引起注樣,同 有一間工廠已閭工發價用女工一 時並應與常注意不樫 獲准依照上述規則一、六八六名,依照上 講者致詞後,由〇八A之規定, 述規則一〇〇1)

,都有一項推一 前任主席聶高代表敎[女工及年齡十六 之規定,將工作

勞資會談仍無結果

方面必需密切合作。在點,鐵鐵也使作之路時) 情侶,都何在今年西大酒嫩得一段月餅來得蘇惑,除了在雲, 就不能作遠線的打了它就是你們的收盤,所致,因爲:年近來友待遇,龔來對方中激,在勞工處再行路就息,扮無為主正

一日奔走呼鎭,

南華鐵工廠和銷拍賣

四百員工離失業險境

至於詳細絛件及情形,則銀主

方未允透露。

知律師,由律師通知 沐恩。在請求及呼究

五祥間大

大苑二純

菇素房

·大道西304 弍四

英國

5 油渣房車 寶星紗

新界長途

八〇九 化路新噴油代領六一考試者

洋樓出讓 招請職員

房用节 一套三房卽可收租交 男性

邊米猛覩4157 屈祫古亦可二萬餘有意 「公時間 膾 福華麗洋

,拍出該會之談會

成立一個小組合安

站對面西式花街

談商,更成艾別組 徽購舊

問及, 旺舖出讓 請售貨員

辯法商,使此事件 樓成万平樓年

絕頂利電話 56434

港九油黃藝術後,於昨日下 獲得合理進行製

請列地點價格客

鸡嫩二五〇二館洽

新石屎樓 i莉料。

生意如有意者請* 案等著千

「因爲這樣,想離滿九常在三百元以上,那巾、倒酒之外、筆|夜的椹而驗工,。」六燦) 般,潑有名

,其原用工人之殷切,經由勞工處勞資糾開談判途徑。

君

勞工處指導各工會

可見一斑,同時,基

地式平只向南的

,忙煞了酒賦梏工

,所有待遇及酷彩之

若干工會嘗試合併

工廠大廈

|條件閲面7728101

碑七五機合電63184.

本來,補席之股

會員加入工會

|照膜-大都日千改善

永康街式片一式地

,一般工人,於是粉

至今尚未達到成功

|徵購吉地

,每年均以冬

九二四四四拾 新型建向南海魚有氣力供不供存在

應

即發會員證

|月二十日下午二時,

,從各鞋茸小廣告襬紛事乃組徐主任满志, 昨日買方代表,再到勞工崴會談。

|張工降,希望在工作

澳門西菜麵包工會

繼位之外,再找其他

今慶祝八週年細念

會合併成功。

()

新找褡較商待遇之 有數工會正醞釀進行合併中 尖沙咀區吉地成可交 梁,成爲線業活之

本港工會合併問因,爲工會主持人綜合而言,雖然 一吉樓宇建學校用面 天氣來臨下, 人們

过六千至一合 題,雖橇勞工處之倡之本身大部分缺乏本港目前此推理給深 舉例以言之:秒 一對吃的方面,轉家

華僑 一得起勁,凑合三五知

鋼,及一般體會人士定之懷念,與及彼此爲一般工界人士院 |布廠件工自改善待遇 南華齡工廠員工,悠。 「救我們」。昨日午後,來一個大商 勞工國据出:凡所薄負之下列各項資,任或微收画外勿將汰員證,因會員發是量後,部形工作八小時之熱烈對論;但是, 下頗爲共同之利益爭 黼,級仍有掉落 阳闖下經已清繳月費,即可得四元五角之 由於本港一般工會之想,對於一部分利益;行合併,未有工 徵求機器 熱廠職工昨日在,當被應摜銷拍市集;熱局」,輕雄

交與任何人。 會員綳入工會計極級任:六甲〕使該會員 求銀主方而延湖拍变 成功請點之後,全修 蜜消息時,仍銀錢越席類類,納入會費者,均應發明瞭,其對會有还 (三)關子宮閣及福利發之唯一證據工資,由於工時, 實際困難,與及進行 問題未能工作過當會合併成功,則實遗 合併之種種技術同步。最先排試進行合 此外,對理事長 有過比較合理,故其頓,所以始終未有工供工作之工會,其中 ,昨日寧成功;銀的已家 荃湾該廠,行門前,而立獲消息 然,丟棒哦工們袒儕 給會員泄成魚變說, 連總納月費與及利下所繳納之款項營 主中銀行昨日卒作日奔走呼殯後之後+始欣然離去。 見忙碌。不過,在此項附件將應放入 費之賚任。 包用溫水在會員證内,副理事長、會務主砲工時長,待遇低 八乙除誤會財塡寫,及財務主任或任及財務主任之姓名少之工人不少投到秒 昨午十一隊員 一村裏,忙也忙得脚卦發内,安爲保存 | 拍警行,宣佈取銷拍 刻開該廠員工及家屬,在現場雜游戲,但有點質,因此,大,以傑特飛彈及岩好 務主任成工會所授盡 徵收員會否簽署。

,及工會之地於對可布廠去,能使待遇 【之微收贊外,切勿將 (四)精保仔觀於其上。〔 嘉特昨在東區扶輪社演講提供意見,排, 會在中國銀行之前路 末有不能使之條件 家骶希望更忙,不留。

該處並指導各工項交與任何人。 頭及露宿,其要求之至,在場的職工,料 若望休閒的擴術多。

• (特钢)凿府特工虑其好昨齮及工廠安全時,捐出促進安全入黃有實,故必需加喜,遂告正式撤治。切哦見。被控在賴 麵包作出篷。

(丙)已盡網之. 據一位工友說:「會,證件內應列明工 網實之,該離四 當中,并有二塊額

此事艺決定乃在 这一行有忙,才一商名稱,會員之姓名款項,是否已在會員 淼比昨 在東區扶輪诎午餐席上我尉,推出,至去年三月底止,一年內共發生工 百職工及其家竊, 自術無字碑:「我 拍前之最後一刻, 以有入息,否則,他,及会致之編號,會證內用溫水後就無根 靈熙外四千七百九十七宗,其中播及人命者一百糸 - 偡者局部殘廢潄三百六十九宗。可脫離失業瓦流離失 們全體要活下,英展攤服,常改假高 們的生活低成問題了 民之地址,及會員組,并且由財務主任或 (澳)澳門四任,套迎來賓及會員 邊緞工作」及「請酎級負實人獨钸知時,}。爲的是,他們的主服務之工廠地址等。微收員簽署,可以在 日前,記者所

至於會幾時之用 會瑴蹬上彽見,計務 朶輛飽職業自由工會 家屬光寫,料硏時當 | 忙南鐵工廠, 治鬆了一口氣八敏收入,是一下欄 途,陰處亦有類粹根主任微收尾必須在其 第九屆理監事,經于有一響熱啊。 [ㄧㄩ機械裝備,任何一種一種以 銀行方面取鈾此次拍

十月卅一日依選出 澤,使本港各工會上演翳。 一之發生均有其原因, (五)起卸,裝之安全保障設備未得 上均能引起意外。 爽,至於其條件如何

對於什麽要發 (丁)證入應,各理監事角質職務 鯤由入爲之疏忽,置,該混和安器材 其棠。

福及內容如何,則康 俊文:工廠查

證,會員證之用處、 親自保管會盈花,因,亦嶰推定。茲悉: 由於機械或堪地之米時,未符安全方式。 〔二桝設備

|能加以明· 該項證件囵目檄酒會館會定於今日 飛安全所造成。 〔六〕工作時間之朱有摊上安全保護

下午二時卅分在該會 會員證之設是洞 費之證明。 {裝 人爲之琉怱包括 處於不安全位置。 (七)在機器設 下列各項:

(三⊃機械設三方面,其共闻目的 据估計為 〔]有鎭堂 佰處於危險狀態成仍設計,未來安全水 權力或經驗而撒開在轉動中時工作。 蹲。 《八行工作時不

事件,均根據勞工獲報告之數字。

此铧

一所之危機。

低及指出,因上意外而損失之工作時問,共達十三萬八千卅五「日」。此 項損失若能善於防範則可避免。

被認爲意外事弃 備。

茶

方瑊銀主方面均不

「全之蘊保,其實任分 寄於嘢淼及勞工處等

油脂 在於減少意外事件。以上,而欠資之數 而達成上項目的,五百三十萬。阿華強 「四)工地面 其最善之法方在於工工廠骱H碴之平床及

(二)以超過安 集中集務雜,或在工粗糙,太滑,或其岁 作及鑾爾等方冴均以 用品,均爲一般用家

全限度之速率開動機廠中遊戲。

《三》損殿成拆 安在警覺保四此質。大客 · 工界人士關心

安全爲原則。工廠意與及外搫均於採用

除安全設備。

[五]佈置 [九]來有配帶 至於冇闋螉械甭管埋得其浊,工人

〔四)使用不合 工作塲地狀况,索符器材結牿過掂·班路 安全標準之設備,咸 安全水準而引起之亶 阻盤等等。 不依安全方面使用1外,包括下列各項:

素决勞資糾紛

【蜆殼油船公司

卅五歲怎算得老

工廠招僱什工

年齡放寬限制

永南工友,

(1)你今年才三十五歲,怎算 得老?在這年富力强的時候,你如具 有努力鬥的精帥,是不愁找不到一 份工作的,有些工臺招鍅代工,巨將 年黼放寬镧至四十歲,四十歲以下 的工友仍有入廠工作的樓會。 〔二)商業機構招聘亻工,報上 分類廣告欄時有發現,包括樂場所、十多、旅店、理髮店 、茶盤、斃蜜、冰室、熊貨店、裝店、華代店、電器店等 ,請檢隄卷紙,不遽一介紹。

安港工界入士新】 透烘件案件所以 八六)燈光設備 |不當,或失於護照成 於最近幾宗感而未決 懸而未決,主要還凸 的勞鍌糾紛案,

意見距離太

〔二〕從某個角度來看,有些按砺秀的工友待遇相 [七空無一表心,深願澇安蜒遠,同時其中一方或

當兵,發如素芬按工,往往有月入六七百元,燕家千元以 設備不佳,挨,方能選作協案,使虷 缺乏誠意,望 | 上;又如時裝公司裁剪臨證服的師傅,片入一千元的亦所常

屬下海員加薪 腳,蒸好善婚成一種改著待到的案件的阿雷纳高儒對自己有

自一九六零年十二月一日起,褊敦及 |特丹蜴油船有限公司屬下之八全

不良甄氛。

利

「迅速解决。 〔六〕工作裝備 選幾宗勞資糾紛 事實上這是錯誤 安全標準,成無案包括輪船看守員工的,當雙方僵持不下

「經驗人士教授實用心

港媒驚住者關會萬八口全料四月 粜五

八四)當然合理工值、工時、足以安定工人在活+保障 健康。不過,工值,工時怎擬訂才算合理?那就要勞資 方在互相諒解的原則下,尋求一個到飯的解決辦法,龜常】 改人,足以推荐一款四口的生活,每天工作八小時 「山佰新型檔案向南] 一梯兩伙

|浴室鄭工人勇水幫

←證明該會願在工 在舞蹈說後面,|殿堂,平行經祝成立 會之會貴資格,另一阶段上述各項任外 八年會暨第九屆 種作用,又可以此,尙可印鎮其他利用 湖監宜就職典禮 以證明會員經繳納會之鑑明:

下午六時舉行聯袛 〔一)依期繳大縠,陶陶居 ,而并非鎡費者 故此,會員證足月費及靈彩費。 飯店-下午七時至十 以引超會員注意,其 (1)除財務道|二時在該會禮堂舉行 晉選歌唱晚會,出發 在澳門半閒音樂魠报

市政署九龍職工會 定今訪並作球賽 喩事務暑黼職工級會理事長歐陽 健智-會務主任黃志雄、福隆馮漢生、李 焙、營經黄肉與、交際潘錫、百米嘉 油+豐添、黃鶯泉、嫩員李澤棠、何 文、舆志江、何卓洗、黃財、粗洪 高 鎘棠、尹坤、鄭光、楊子文、廚 謝 牛、新、辣九、李佛茶、林國材、等女 餘人,於今晚八十二月一日)乘搭佛山翰 鉛訪問澳門,並順道約導作龙鼠賽數 【傷,切鏟球漪,昨經製小球總會代爲安鏽 秧序,以便作钱,運方各發實力雄厚、

代郵

..

1間 新進行詿册的 根据本機工歿入 工會,由於該工會 |等,他們也會利用軟 【士表示,現在有若千册時,發覺已有相两 工會正在藤襬合併,性質之江會,於是六|上門補習 在進行初步的工作中,與當局研究進行合併 ,究竟這些工會的會之工作,可惜在多方 補習經 努力之下,結果努力 補中英算 一樣是否成功,由於日 基於上述動向之前尚在謝行初步之,無效,該兩工會合併被速做灣仔道一九 之粟告吹。 嚐握展開,其爲工人作,故尙維維料。 「跳相」或轉菀之

此外,亦有君千 事實上,木工

|大厦技工 |號-祗好另行招工 會亦有激問會進行會 工會進行合併,亦終 人補-

,但成年工人併工作,可是迄未有因種種困而無法達 工作理水泵永喉" 既成求過於供之勢- 一開成功,主要之瞑成,實際遺。

你明白呼吸的作用麼 陸易公

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