HONG KONG LEGISLATIVE COUNCIL ——8 March 1989
香港立法局———————————一九八九年三月八日
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政府與醫務人員經過超過六十次會議,仍未能提高護理服務水平,令人感覺政府缺乏改善醫療 質素的誠意和有因作風陋習的存在。針對上述情况,本人對政府醫院的基本醫療服務有下列建 議:(一)簡化門診病人的輪候程序和改善專科病人的預約制度。(二)將病人記錄以中央電腦 系統處理。(三)提供廿四小時配藥服務。(四)增購床單、被鋪、病人衣服和醫生袍;改善通 風系統,增設冷氣設備,減低病菌交互傳染。(五)加速興建醫院和利用現有資源增添病床。
(六)從速增聘文職人員以減輕醫生的文書工作負擔。
另外,醫生人手不足,亦是政府急不容緩亟需解決的問題,到一九九一至九二年度,香港有 四間新公立醫院建成,增設病床大約5000張,而目前只有1700名政府醫生,比醫務發展 諮詢委員會的目標還要少18%;加上去年流失率約一成,以此計算,未來數年,醫生數量實在 不足以應付需求。解決政府醫生短缺的辦法,長遠來說應積極培訓,增加大學醫學位;而臨時解 決方法是聘請合水準的非英聯邦醫生,以濟燃眉之急。
政府如果考慮為了挽留人才而加薪或增加升級機會,亦應該顧及到政府所有部門流失率高的公 務員。如電腦程序編制員、法庭傳譯員、社會工作者、教師、工程師、紀律部隊等,亦要顧及整 個財政總開支。工業行動在某個程度上,一定會影響市民。政府醫務人員既然深明現行醫療制度 不完善和設施不足,好應該同心協力,和衷共濟,與當局共謀對策,解決問題;但現在卻採取工 業行動,甚至升級,這只會令情況更惡化,引起社會動亂,受害最大者始終是大眾市民。同時本 人籲請醫務人員三思,以整體利益為重,造福市民。
主席先生,本人謹此陳辭。
潘志輝議員致辭:
主席先生,香港醫療服務已經是一個存在很久的問題。多年來市民經常透過不同的媒介和渠道表 示對醫療服務的強烈不滿。不過,這一個問題一直没有被當局徹底的解決。。這些問題,不但引 致廣大市民的不滿,同時也引發了醫護人員的工業行動,促使政府切實改善醫療的服務質素,在 這次事件仍未進一步惡化前,政府應從速謀求解決方法,對醫護人員提出合理的要求,對有建設 性的建議,應盡快推行。
一直以來,當局在改善醫療服務方面所給市民的印象是拖延和效率低的,這實非我們一向引 以為榮高效率的香港公務員應有的表現。但當局在處理越南難民問題時,卻處事神速,安排無微 不至,更不惜犧牲本港市民的利益,在香港護理人員人手極度不足之時仍抽調護理人員入難民營 工作;更不惜浪費香港納稅人的金錢,在未確實越南難民湧港消息前,便以第一時間裝修紅磡舊 警署,其後又棄而不用。主席先生,當局這種高效率的作風,如果用在改善本港醫療上,相信絕 不會發生今日市民與護理人員不滿的事件。
主席先生,現時政府及補助醫院醫護人員的資歷和工作性質都是大同少異,但是他們的薪俸及 服務條件與政府醫護人員相比甚遠。因此補助醫院不但在招聘時困難重重,人材流失也較大。近 日當局提出的增加政府醫護人員職位和晉升機會是解決問題的好開始,但卻全無提及補助醫院是 否也獲同樣比例職位增加或晉升機會。所謂人望高處,在不公平的福利津貼和晉升機會不明朗下 可能引至大量補助醫院醫護人員離職或轉往政府醫院工作,因而更使補助醫院陷於困境。當局
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