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1982

年箜 第三十五回 香港全貌

在通中工人自力更生

(第二篇)

一年來之香港勞工

面比較則不似會特別强,但報告指出六月 的就業達到一個紀錄的水平,在若干工業. ,有缺乏勞工的報告。

在通脹中工人自力更生

本港勞動人口增至弍百五十萬,製造業工人增長率略 降,金融及服務行業却上升。上半年消費格價指數上升百 分之十四,工人適應環境,自力更生。多項勞工法例修訂 實施,勞工福利已受重視。

就業人數二百五十萬

上半年就業情况欠佳,失業率維持在 八〇年九月份的百分四水平上,倘若除去 九月份季節性波動刺激找尋職業人數上升 的影响,失業率則自八〇年三月起便一直 上升

八一年戶口統計顯示,本港勞動人口 續增至二百五十萬零三千八百零四人,失 業人數高逾十萬。

由於年中多間具規模的紡織廠相繼結 業,遞散數以千計的工人,因此,非官方 估計失業率已超越百分之四

然而,除了紡織業(包括線針織業 外,衣着業,電機,電器用品及供應(包 括電子製品)業,塑膠製造業,金屬製品 業等幾類主要製造工業,六月份的就業人 數均高於三月份。

六月間,衣着業受僱人數二七七、八 〇〇名,比三月份增加了百分七點八;金 屬製品業受僱人數八五、〇〇〇名,也增

加了百分三點五。

電機,電器用品及供應業和塑膠製品 業的受僱人數的增幅更大,前者達百分一 二點四,後者達一一點七,而受僱人數依次 為一三一、八〇〇名及九四三、〇〇名。 此期間,紡織業則由三月份的一二五 五〇〇名從業員退減至】二四、KOO 名,減幅為百分零點七。

下半年就業情况好轉

至於下半年的就業情況,據第三季經 本報告估計有好轉。

該報告指出除紡織業(不包括製衣業 ) 外,製造業的業務整體上來説,在第三 季續有增長,而較顯著的有製衣,電子及 玩具製造業,而且製造業的前景較年初時 為佳。

在勞工方面,報告指出,自年以來 ,只有資料顯示失業情况下降,乃由經濟 繼續增長迅速,對勞工要求亦大增長 3 製造業對勞工需求的增長率與其他方

另方面,港人職業分佈的趨勢顯示出 香港正逐步邁向金融中心發展。

戸口統計顯示製造業從業員人數所佔 的比重繼續下降,由七一年的百分四十七 降至百分四十一點二

。

相反,投身財經,保險,地產及商業 服務的人數,比例上續境,從業員人數比 由七一年的百分二點七,升至百分四點

財經從業員按年遞增

事實上,金融機構(包括銀行),地 產公司,其他財務機構,會計及核數師行 ,工程,建築及技術服務等行業的受僱人 數,六月時共達十萬五千五百名,比三月份 的十萬零一百人、多出五千四百名、換言 之,在短短的三個月內增幅達百分之五。 與此同時,建築業,批發,零售,進 出口,酒樓,酒店業的受僱人數,均告下

建築業三月份受僱人數為九萬零二百 人,六月時為八萬六千九百人,減少了三 千三百名,降幅為百分之三點六。

批發,零售,進出口,酒樓,酒店業 則由四十五萬八千七百人降至四十五萬五 千八百人,降幅百分零點六。

收入方面,芦口統計顯示港人每月薪 洲中位數是一千五百一十六元。

與五年前比較,則薪酬中位數增加一

帆

倍,若除去此期間消費物價上升的影响, 增幅為百分卅七,換言之,平均每年增率 百分七點一。

多項勞工法例將修訂 港督十月的施政報告,為廣大的勞工 帶來多項可喜的訊息。

雖然,港督透露不擬實行一九七七年 公佈的「為最不能自助者提供援助」綠皮 書所建議的一項半自願性供的僱員傷病 人壽保險計劃,但取而代之將會是提高有 薪病假的最高日數到一百二十天。

除此之外,又擬設死亡補助金計劃, 倘若僱員因公殉職,將視乎其僱傭資格而 由僱主或社會福利署轄下的特別需要津貼 計劃支付其家屬三千元,作為死亡補助金 ,申請人只需符合若干條件,則無論入息 多寡,均可領取。

港督又透露僱員賠償條例將作進一步 修訂,其中包括規定强制性投購保險,訂 立更有效的辦法來評估賠償額,以及制訂 措施,使賠償申請能更快獲得解決。

另方面,至十月底時,多項勞工法例 亦已相繼通過及實施。

[月廿一日,通過一九八一年僱傭條 例修訂法案,使僱傭條例除過用於所有體 力勞動工人外,進一步擴大其對非體力勞 動工人的適用範圍,最高入息限額由每月 三千五百元增至六千元。

四月八日,又通過修訂五套有關工業 安全的規例,將該等規例的最高罰欸額增 至五千元至五萬元不等。