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簡德倫亦說為僱員設立退休計劃的僱主會更吸引和挽留能幹及有上進心的僱

他補-

說:「他們退休計劃的供款可享受税項寬滅,又能以退休計劃的付款抵 銷僱傭條例下的法定長期服務付款」

「香港的勞工缺乏,造成一個流動力及競争性極高的勞工市場,退休利益的提 供,不但改善僱主的競争力,亦有助減少僱員無故轉換工作的情況,

他强调説,不管政府對中央公積金的決定為何,現行計劃所帶來的責任是不會 亦無法被推翻或損害的

他亦重申說,僱主不應先識望政府對中央公積金局採取什麼路向後才決定是 否為僱員成立計劃

他說,雖然港督打算在本年年底前,就這率的未來路向公布當局的建議,但是 否會推出任何更全面的安排,卻無法肯定

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他說:「即使推出,但在這些安排可以推出以及累積利益之前,已經相隔數年。」

「在這段期間,僱員應已為自己的退休儲蓄,延遲絕無任何得益,」

「為盡提高最終的利益,僱員必須及早而不應延遲開始供款·」

「目前他們可以選擇的唯一路徑,就是加入一個註用職業退休計劃·」

至於保險業,簡德倫說,香港的開放經濟體系,吸引二百二十八間保險公司在 香港注册·在已發展的保險市場中,這是按人口平均計算數目最多的。

他說:「為使保户的利益受到保障,政府一向採用而日後仍採用的方法,是 依賴保險商在法例的規限下實施自我規管,該等法例授權政府只在有必要時代表 保户施行干預·」

「為加強審慎監管,當局已在今年制訂法例,規定核數師及精算師須在可能影 響保險商的問題出現時,特别是保險商的海外辦事處涉及無償債能力的訴訟或被 懷疑從事詐騙時,預早向保險業監督發出警報·」

他補-

說:「當局正研究進一步的建議,以改善這個預早警報制度·」

政府亦已向立法局提出一項建議,對確保保險商必須隨時擁有足以向保户支付 債務的資產的問題大有幫助,

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