XN000023-1991-06-19 — Page 2

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銓敘科重組為公務員事務科

公務員事務司(舊稱銓叙司) 屈珩今日(星期三)宣布銓叙科已重組為公務員 事務科,即日生效,這次重組使該科能更有效地處理各部門的公務員事宜,而無 須將有待處理的事務由該科的一個組别轉介至其他組别·

屈珩表示,公務員事務科以往是以服務性質來分組,使該科分割成多個組別· 這次重组的特點是盡量將不同職務的组别合併,故名政府部門今後在大部分情況 下只需與一個組別聯絡·

屈珩說:「為了達到這個目標,公務員事務科成立五個部門事務組,處理以 往由薪俸及服務條件組、委任事宜組和人事管理及紀律事宜組的工作。」

每個部門事務組由一位首席助理公務員事務司為首,負責處理一組部門内所有 有關公務員的事宜

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該名首席助理公務員事務司是部門管方與公務員事務科之間的聯絡點,他的 責是處理他所負責的政府部門内有關公務員委任、薪酬結構、服務條件、人事管 理、員工紀律、員工投訴及首長級官員的繼任等一切公務員事宜·

屈珩說:「該名首席助理公務員事務司須與部門管方緊密聯絡,並熟識其負責 部門的員工事務問題·

「新的架構可使公務員事務科在考慮任何公務員問題時能夠盡早達致全面和平 衡的評估·」

除了成立部門事務組之外,重組後的公務員事務科還有三個職務性質的組別, 負責處理公務員整體的事宜,這些組別是員工關係組、人事管理組及發展組·政 務联系組及一般联系組則未受這次重組所影響·

屈珩說,這次改組所涉及的不軍是架構上的改變,其他的改變還有下放更多 力予部門首長,使他們能更有效地管理人力資源,

「公務員事務科」這個新名稱亦於今日起使用,新名稱能更明確地反映該科的 工作,而銓叙司的中文联亦相應地改為「公務員事務司」,

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