公務員加薪建融百分之十點四三
政府已向公務員建議今年四月一日生效的新酬調整幅度為百分之十點四三、
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銓叙司屈珩今日(星期二)正式向各公務員中央諮詢評議會的方提出這項新 到園整建議·
行政局是於今早決定這個加薪幅度的,
屈珩説:「決定這次薪酬調整幅度絕非易事,」
他說:「除了要考黨於一九九〇年二月一日至一九九一年四月一日間進行的私 營機構新趨勢統計調查的結果及公務員方所要求的加薪幅度外,行政局亦需 顧及本港經濟狀況及政府的財政狀況·
他表示建織中的百分之十點四三增薪幅度合乎於去年四月一日至本年三月三十 一日的十二個月内按申類消費物價指數而計算出來的生活指數平均增幅·
這個劃一薪酬整幅度較 方統計調查所得的實質指標低出一點四五至二 第〇六個百分點,
高薪級別(即月薪二萬三千一百五十一元至四萬六千八百一十五元)的實質薪 酬超勢指標為百分之十一點八八;中間級別(月薪七千五百五十元至二萬三千 一百五十元) 的指標為十二點四九;而低薪級别(月薪七千五百五十元以下)的 指標為十二點〇九
屈珩解釋説:「行政局需審慎平衡政府作為僱主對公務員所負的責任及其作為 公帑保管人而需要向社會整體所的更廣泛責任,此外亦常考應目前本港經濟狀 況」
「這個增薪幅度亦顧及需要控制通脹而同時使公務員薪俸於對上一次調整以來 能保持其實質價值·」
行政局將於政府就這個增薪幅度與公務員職方進行諮詢後作出最後決定,
若這個增薪幅度獲通過,政府每年額外支出為四十一億元
完
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