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薪常委會去年工作進度報告出版
公務員薪俸及服務條件常務委員會已發表其一九九〇年工作進度報告(第二十 七號報告書)·
一九九〇年是常委會非常繁忙的一年,工作重點繼續放在全面檢討非首長級公 務員联系的薪俸結構上;該項檢討工作自一九八九年起已經進行,一九九〇年三 月,常委會完成第二階段檢討工作,並向總督呈交檢討的第二次報告書(第二十 五號報告書 )。最後階段檢討工作於十二月結束,而檢討的第三次報告書(最後 報告書)(第二十六號報告書)於一九九〇年十二月十四日呈交總督,是項檢討 涉及常委椎範逢内共三百四十二個職系,整項工作時二十個月,較原定計 劃提早了約四個月完成
在四月實行的一九九〇年公務員薪酬調整,特別是調查數據在時間上出現滯差 的問題,曾引起不少社會人士的關注,常委書衆考薪酬趨勢調查委員會的意見, 於十一月檢討了薪酬超勢調查方法,然後向總督提出多項建議,包括改變調查期 ,解決時間滯差的問題。
報告書亦載錄常委嚟就公務員的房屋福利,以及發放一項特別津貼給巿政總署 及席城市政總署一般事務隊人員而提供的意見,
為配合一九八九年公務員薪俸結構檢討,薪酬研究調查組進行了一連串薪酬比 較調查·該組在行政上由常委會管轄,此外,調查組又於一九九〇年一月至二月 閣,進行一九八九/九〇年度薪酬趨勢調查,有關調查組的工作機要,亦錄於 常委會工作進度報告書内·
上述報告書現於中區康樂廣場郵政總局大厦政府刊物銷售處發售·
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