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銓叙司醤理宜今白星期二: 就九九〇年薪酬調整事宜高級公務員評港會 、第·標準級公務員評港怡和紀律,無評港曲的吕工代表會晤,
同時,銓叙科代表小與警察評議出行港。
無理宜表示行政局今晨曾考慮,九八九年一月日至九九〇年,月三十一日 期間私營機構酬趨勢調查結果,
他說:「此外亦曾考慮生活費用升幅、經濟狀況 活費用升幅、經濟狀況,政府財政預算狀況及員工方 面的薪酬調整要求,」
「行政局已批准員方百分之十五的劃-加薪幅度,由今年四月 ! 日起生效·」
「這個加幅較高麗薪酬級別酬指標的百分之十七和中腰酬級别的百分 之十六點四六為低;但却與低層酬級別的百分之十五點查!脗合,」
「行政局認為鎖於-般經濟狀況和政府的財政狀況,採用高級和中級薪酬級別 的薪酬趨勢指標並不適合,
「調整後的薪金將比一九八九年百分之十的通貨脹脹率實際增長百分之五.」
高際薪酬級别 月薪二萬零二十元至四萬卿七百-十元的公務員:中縻薪酬級 别為月薪六千五百六十元至二萬零十九元的公務員;而低薪酬級別為月薪六千五 百六十元以下的公務員,
首長級人員的薪酬調整申分兩階段實行,即百分之七點五加幅由今年四月一日 生效;餘下的百分之七點五加幅則由今年十月一日生效
一九九〇年薪酬調整須待立法局財務委員通過有關撥款後才實施,
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