五
完
相念。
適時工作醫務人員可獲酬金補償
若干政府及補助醫院醫務人員,因人手不足須持續極長時間工作,以確保能提 供足夠的服務,這批人員將獲支付定額酬金·
該項新安排今日獲立法局財務委員會通過,並於今年四月一日起生效·
醫生和高級醫生的酬金分為每月一千七百五十元和三千五百元兩種,而顧問所 得的酬金為一千七百五十元,各項酬金視乎他們任職的診療軍位或所提供的服務
政府發言人說,由於嚴重缺乏醫務人員,而情況更因過去兩年來有經驗醫生的 流失率偏高而惡化,在政府及補助醫院若干工作十分繁忙的診療單位内,擔任 時候召工作的大部分醫務人員,均須持續極長時間工作,以便在正常辦公時間以 外,繼續為病人提供足夠的醫療督導,
根據通常的規定,政務及專兼職的公務員,不論其賺級及薪點,均不符合資 格領取適時工作津貼及逾時工作酬金。
發言人給稍,惟有關的醫務人員須經常持續極長時間工作,其工作時數,遠遠 超過在正常情況下要求專業人員逾時工作的正常時數,
他說:「這種超時工作的現象,肯定會在有關的醫務人員身上造成沉重負擔, 而且情況還會繼續,而對他們的家庭及社交生活難免亦調造成一定程度的干擾·」
「有見及此,支付通時工作酬金予醫務人員是合理的·」
發言人表示,當醫務人員的人手情況獲得重大改善後,當局將曹檢討是否須要 繼續發放這項酬金·
是項新安排估計使政府每年額外支出約五千萬元,
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