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WAH KIU YAT PO
報日僑華 六期星
日一卅月二十年七七九一醫公年六十六國民華中
界世人工
豐碩屿 前瞻
各行業工人検討過去展望未來
埋頭苦幹力爭上游 百尺竿頭再進一步
勞資如保持合作工商業仍樂觀
針織工人袁燕萍。
年光如花水
天不能算好“我并不
多過茶·打人做事「一照,他好玩長短調,
撥盤工人余燕玲。
適應各
時間永遠向前
-較,先求安定生活,利
没有定見」,往往同得一將要樂。弄到入不敷支
·奔流。貶眼之間
用晚上時間去學專科著像城市一樣。順得哥情,金付家用,他的太太
一九七七年 + 快要成爲過去。
·而對徐碳的一年
「失嫂就,弄到不知所可;激病,梅枝葑背 -假以時日,學有所成
*我想:日中到此作工,面黃,至無家庭
「謀生,彼此和諧共處一樂趣可旨。不顧根本,
并非難事。
·將向我們告別
交爵雄才怪。何以各接已見,一强求發財,决不會帶來 互相爭執:有通相推苑」幸福的」。 倒「因爲
·而新的一年 活兒
努力
向前
·?經過仔細研究,才發夯實體化工发 臀到:分配欠妥所然 快娶在眼前展現一孩子,爲了因讓家庭的。但改嫩現狀之權,并自己 的日子,奠它
。對過去不低有一開支,不敢隨便浪費,非操在自己手裡。我不成爲過去,未來新的一
【點「依依不捨」一畴日豪情大減,吃快耍一類再留概,决定張了雙一年之中,我知有如下的
.而又斋懷希望一樂的玩意,可免則免。 樹之後便告辭,另謀出計畫:第一,多參
-- 去迎接新的一一探萘的管到哀樂中年的路」。 年底來到。微辣。作日出而作,
天小畈行列以直維持,商場大爲搬著,他們的 綜合而言,工人生活難生活,由於一般是月薪 艱苦,但尙無明顯的失一制度,生活比較安定。 以工尺度言,飲 ;另方面,儘簪收入|食行業比較奖出發 未必理想,但絕大多數一小工之外,大工毎月薪 能利用餘暇,爭取其他金,平均可達千 收入,或盘录出對家上。不過,他們休息的一 機會比較少,儘寶低 ,法例推定可享受著作 日和法定有薪假期 但由於採取「包底分 初,就會明日的裙 薪包括在内,如要休息 也可以的 - 休息之日除 監邳外,請來替工的工 「應付共市限額」賽,由於扣薪不足付給
·商堪方面,大致上,不足之數,還得由体
工作勤勞生活平淡 日重置遊戲樂著不大會對體又通書亞團,戲第一般食肆,座 香港工人並無苛求
,
制程,他們在曼層之
今天是十二月卅一阡,一九七七年將穿在她上休息再疆队降成爲過去。 .廄顯這一年來的日子,實在有很多事情来至善,有待改進 工作方面,開工不足影响收入是一個大間阻,阐流短缺也引致同廠工人發生和綁風突,工塲內」的成員,出变练力,合 本應感覺到的温暖颳得稀淨了,最後,爲更美好的前途而「流廠」的工人未必得償所類,有一位工|力珠持一家數口的生計
·故一般來說,尙 人在這年內轉廠三次,他現在只發覺沒有粮,其餘無變" 工餘生活可以令人安慰,愛動的工友聖强河 生拨水平。浩一
·談得使人滿足的生活,仿佛就是各鹞其適。 上客常,其中大部份 但是,年青人最美好的時刻說是在睚天 正是勞工界。 ,巳者日前發獨的多位工友都燊切寄望於二 勞資合作 九七八年,在其他工人道淫時,他們幾乎一致希望全佔工友工作儉快,身體串康! 以下是他們回顧七七年及前瞻七八年的戢話。 陳智源:今年的工作並不好,一共轉了三間廠,有爲交通問題,有爲廠內設備不足,亦有人 一舉關係,但,對於目前這份工作仍未感卵想, 因此,除了失去週年的年獎外,幾乎是一無所獲, 比較穩定,有關工人就总工人掏腰包棉貼,故 一餘生活上,財訊余人意,康樂活動相當足,和朋友相處亦視和洽;至於來年的希望,我願繼找 一 燊情况,在日渐增加中在此種情形下,工人铁 份滿意的工作,安染的做下去,及更加-
實工除生活。
,尤其是飲食業與百貨一休息也絕不容易了。
吳振述:一九七八年我希望得到一份好的工作,所謂「好」的意思,我是指收入有所改善和 「我颳工友問的關係不要太冷漠,因爲由今年年中開始貨淵短餉,之後更每避開工两三天,收入減少 世了,但家裏一直無怨,所以我也抱後等待情况好轉的心情繼續做下去,誰不知一姊就這樣久,直 至目前况仍未想,而在此一致祖廠內工人爭貨做更系尖狁,我不喜歡逭就珽城
工餘進修-
實自己,我就當工人,工作多年向來是分科的 各業工友互相關懷 但銅龍足歲的學習書念,所以德
·蔡順動:今年的工作是值得快的! .但現在我正在學習成件起促,收入雖然少 與,至於生活方面,則非常靜,但仍能令 人滿意。明年要改變嗎?源是任由其自行發嵌,但我將會繼續學習是毫無疑問的。 、余燕玲:我在日前的工廠做了八年長,因爲那裏的工友相處融洽,與資方的關係亦算和諧,所 以並無沝廠的打算,周已往的一年,家庭生活頗爲寫意,弟妹們很浟,在未來一年,我希望家 母身體健康,家父不要飲太多酒,和世界和平。
袁燕萍:今年在工作方面值得高興的可說是在八月間轉了一間合的工廠,那撼的工友能够互 一相關照,相處得很熱鬧,這對我計,比增加收入更爲重要,這年內我與朋友的關係亦很好,希望日 後龍啓保持酒些友情,生活雖為得平淡,郑能使人開心。我的新一年的希望是:工友加毅互相關 ,工廠單源-
足。(南》
七七年除夕檢討工人生活問題
工人生活大致安定 家庭成員合力維持
部份工廠工人開工不足小販却增加 商業服務業員工就業增加生活改善 今天是一九七七年」,破浪式的起伏,故 在全面發中,與此 大除夕•子夜過後, 大多數工人生活不定安同時,公共恩邨的建設 踏入一九七八年元旦 | 大家又長一歲了。
建築工人
過去的一年, 在工菜方面實,由於 「設生產,大都故·工
堪稱天之轎子 比較突出的是 - 由 人開工率,均屬不於逮樂業在猛勃發展中 足,即以製冰業而爾,-建築工人借見吃香, 在半年前產銷旺- 不 工資直上升,熱棟 少工人娶工莲貨,但技工工資超過一百 進入下半年,又告縮減至一百一十元,主要 「不少工人失業及至一方面及地產物 最近况又轉佳一菜有併,私人物槳建築
·五金工模工人陳錫源。
製衣工人吳佩蓮。
「際機場一九七五 中途島戰役」大導演
|獍史 新傑作
Produced in
01977 20TH CEN IURY-FOX
(Patent Pending)
城天九第
工友希望明年
獲得安居樂業
.
製衣工人装順幼
其月入數字,是項修訂
案,據說已在勞工顧問 委員會通過,短期内菜
·提交立法局商議。 艾勞工賠償條例
「對非體力勞動工人,除 日將原規定享受資格規
一對月入不超過二千元瑜
。
爾德的,當美爾山,否則將,開展,
至五千元外,並將者低
·皎望「九七八年的,在火箭殺飛异,故今夜
[ 增加一項職藥病了 勞工生活,由於大家所的趨勢,工人收入除非石灰肺」病和「石棉肺
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如擅涂入千,百 • 八口 無琥执境八巒箱運小,誡 物法街、百程私數時在下 *【律直沿里一酒四內廿大
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別大會演
AIRPORT 1975
雙胆神空「空萊遼
勇身鬥 會紅娜·
無是死高 演星
智渾搏萬
安分
時間是連續的,而人生應求進發的,是有良日入而息,夜間燈館, 好的基礎,再加上努力去關拓與耕耘,餐餐向的督促孫子們做功課,
·動,結識行外的朋 做木工友一友;第二,不必如過去 整明:「做人一那樣,事事水學上時 守己有安安份份,
代,廚藝啼起來,以
i自然前途夯粘英的」向前邁步。
供結婚之用;三-打
每年到了新懈年交 1 以下,是工友們的一 子過得相當的不凡。假
門前無主,家中方病
·時候,工友們不免四顧|感想和意見 與前一下,過去的一. 一年,生活上能够得到安
一定和若干的進股。自然
·邁娃 今年的夏天」
日多作戶外活動遊戲 油廠工 工件相兼,以术平谈的 生活掛到和諧」。 工作
感該喜悅,但却不可以,我唸完了中事,因父 滿:仍應珍惜的,扭大,無力供我再
間程工之中。 我向前。反過來,有感 宋深造,我便去找事做 工友衆多,年齡有參差
· 於魚工度日,乏蔥酥。搵到琪哦·開始時月·華勝有高低,經驗亦 ,就應該加以反省,改」薪六百五十元,試用期有差別。夏架做工夫的 - 而非體力勞動工人月 預付費,將不能少於正,以適應生活,點一輛,升至七百元,開來 時糗,爭翰多多。有人 入不超過二千元者,方五十元。( 拨迅希望之火,勇敢地一年可加薪八十元。 可享受,惟不久將來. 定於後者,亦可能不限,
衆的朋友阿染,爲了賺 外塊,工餘時去找敬
···工友工作生活- ; 當計程車司機:息 有其不同的體驗, 五金工
時間少,证銦失常:弄上,將不良的生活方式 到锵上卑病,形神憔悴一改掉,脚路實地,-
實 有用,又如我的工友阿友們去履行的〔阿者》 *攆佢這樣,多多事|己,步向前值得工
固執」,有人「
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勞資關係
塲离家要削減香港紡織僕他們的消費力,日產」啊工作面無脓殴殘缺之 品撩人的醌額·恐州影漩码 - 其中的一點兔明 賠償率有所規定。另方 枸紡織業裱產,汪樣一般的,就是各族式新區面,工傷之賠償額, 復 來,牽一髮而勵全身。陸續開蘄√安居計畫一定遹知有陶做主及, 不過,紡織界認爲,相」中,一經改建後再復」民後,如僱主在兩星期 倒影响不大,因爲他們遷入遷該新頂,雅尚未付出賠償,修訂案 機 率側,一方面,實行1璐路、三百元,望 對此種現象,早已作出」金由]、三十元,龚羅要加一項附加費主是 葉多元化,另方面,外一更多,此屈負担,許多 、天橋、隧道、以至公 錦日的地朝向新的發展都深感吃力。 路的開關,均需大量工 ,如中東地區等,而且 人,而另方面,地下鉄 本港局面安定,國際 路工程文告開,凡此 在没養紛紛集中本粥· 種種,建築工人何形成 故大企業,工廠和商行 獲得七天鸿挟性有薪假 了求過於供的現象,不 都會推續加。對工期,除原有侯邁休息 猶器就乘機會。 人來說,自屬有利。二一年五十ㄧ日
·各工廠工人的生活 不過,由於通貨膨及每年有法定假期十 推然由於况星 張之強池 - 物質不断布一天,共爲六十九日期 波浪式的起伏而受影响
儘管會。 祺,工人收入,. 但他們大多數仍做|有加薪機會,但此則 此外,僱傭條例的 涵謝展,所說「不打裏如蝸牛,物價之急升,享受安材,規定體力 - 却 勞動工人不論月入多少一 家打西家」,或臨時加與新貨勝股之進度
【京前近年
踏入新 .的一年 - 工
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