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300 1999
縱使设亙協助持家計的責任,中於個人使用低下。妣們也得出而工作,换取
六期星日十三月十年一七九一屡公年十六國民華中
工男
商業就業員工百五萬
男女 崗位
女性對工作有耐性僱主樂於僱用 毒,男性對技術及粗重工作固優爲之
:贊禮鼒一個附百萬人口的姚市,不低工媯產銷有瓦大的成就,种类也是造物的,各項籍寂無在 不斷發展中。另方面,它也品國際性的詞:許多望物都载 语綢到其他地區去。因貫,一般柳營、 事務和建件工程,都受樁照入力推動,但降的估計,受僱於工作的工人不會少进一百五十萬
· 自然, 其間有男工,也有女工。
大髙出於男女平研 生活環境的就使下,在七十二行,幾乎没有一行没有女工,其開, 就像 士與健虖古典員,以往沒有女性的,現在有女性尅任,特別基體单方面,不断增加女售慕 瓦的數字,而且進步府女司摸了。由此見,巾灣福。所以需荏絽女子不勝任,其實。她們的 「工作設力,並不能再作爲靈。
另工的歌学顯然要比女工無多,由女性取百代之。如果男工還不知自加檢點,提高他們的工作能力,建立良好適檫奧克任訴,則將 *勞工爽袖指出:以往各行乘僱用工人,發多以男工為主的原因,主要是後力溵戲,陳府程度 我男工就業會減少,是一個很突 “出的情形
喵喵現在的女性,不能同德軍與教育,更金祖就業技能,故力滎藝而區。因此,如果示盘 工字比工多 分多路創作交女工會漸漸增加呢?继有:工作,她們便有資格投入路人。顯然她們結了婚,每餅給兒女的李制,但在可維實國內
·關方面分析,問題於下列幾點:(以工和的的。 一般工入家庭,現就會生活環境下載 單以一個人的收入,它感不易維持,因此 正因瘸上述的趨勢,工友們的妻子,如果有工作能力的话,大可出而求職,也是工友家庭在常多,歸納起來,
•家亮的女性好,包括工人的妻子打女兒)如果有工作能力的能,就不得不外出工作,以協助推二這種安排下,可以搭共經濟困難的途徑。(°)
正是工人所具備的索要
要爭取同工同酬,但事實上,
(D)女工班,平均總比男工意低,儘膂女工們大牌疾睡 據該許多北力仍然存在的。 (四)許多精緻工作,豹淼系女工搵的,傑武子業, ,可說插女工的天下。 五、女工冶待人接物,和甜可親的優點,近年來, 用女性。
,針織澡,紡織菜,車問還離隊
女 入工仍 工廠作佔
勢優
由於以遠地盤學徒三百七 ,阻勝任吃愛的工作一的生產力,就個別的家一旁别为女工,則借工发一流會槃榮,常跟勇女她, “勇女工人。基於生理及
勞工處本浩就架材,月薪四百五十柰 * 】各大棚稱的文員,或會計圈子, 大賞 [[ 男女 先天因子爾造不同,命其優 ·被稱爲「天公地道出 玄現有下列空缺, 劣互具。而伯震使社會到 -份內事,可易汇數十年 合計一名·男性,英中式程度,麟爱 成黨之繁榮,必須男女工 + 尤其在管泄,若於文,英中五程度,二十五 雲戶外工作,月薪 自己 子轉涼被袞琪,多類行至三十元,年成七十元。
職務,只限於不一等;而共同就端的結果 就效消言:女工沉一系原梁,玩具裝及油 女工安新村,其中一期,生臂有薪假期等一,香港灣仔鱼沱 用魁力•輕可的,对下一代的照料不 *男工耐勞,兩者之間 邪英化部等,則由於女,有婦女工宿舍,婚嫁 均應從速促進(行)大厦地下(二)九 , 同時, 只髄 菇菊於燒顧,亦是事发
依例不能担任的料理家務,相當的辛勞發,但有一點必須注意
: 至於男工則反是 ·就工槃上君,多了 的,工人的家庭 他們也有其彄雪;郭園 女工,該是增加了不少,辦斯勞工福利工作, 動
盐,粉。他們的生活
五二三九龍傑水一街政府合署(五 埗元州街莚間大厦二楼 跳佔地廣東道政府合署
荃灣沙咀珀酸打
四九龍官害同仁在銀行大四
春色
鬥
就業輔導股現仍有空缺
有闢男子出前工作
·地盤準徒數片,
作,許多都域女性是尙,固然,僱主 一題,於是造成了工業工
·而斯案特酒一般也出男性環工雲低, 〔七)假玉們更喜歡女工不勾線興風作浪生,能宽分的盡現勞安会怕精神,爲鎿槲才符合 來移薩展的前期 從上漆推出,张某些工作菲由房件光任不可。否則,許多偏全都會考慮到僱用女性的可能性
囓主們所不喜的原因。 但在若干職滿上,却又 不離不候用他們。
酬同工同
其
任何行,收
·萬相得益彰之效。 一般男工,其所勝任工
棠,世以招聘女工主 以上工作离,月薪一:打字厠一名,女性 要對象: 而近數十年來千至一千五百元。 女工從事人數激增, 電話接觸生3名, 女工地位用爾耍。 女性 英中宄 由於女工存在價們掛利害及英語, 不等 有一般具有危險性之工作, *自立機會。
之前要,放於若干不甫、半毎分鐘四十字以上 能勝任之行樂外,凡,其工作經驗可獲優先選 男性爲家庭中心的社會 需用暴力工作部4
任何賣會男女工布之行 成,月薪五百元 案,男性因研技担家 工作危險 上來行業,由於以除,理 上的開,他們日中 有网工作危險性 租風見褒故普遍無肉,
小男性,小小溼度] 出勞力,求取較佳的卷一之行讓其中計如拆摟無,令女工接受工作,可是
十歲左右,具二年以 这,乃食形所使然。,搭槃,在上油漆著千文質彬彬而讓媽
上海潑紅聽,一一捲為 文員一名,女性 至女性域來的原因, 而需用著力之行,性之行業,却普遍菲女
范,月薪近百元。 买中五畢業,具工作 搬運業機會起落實深 工 不易勝任。 梅任其宰愛工作,有關電腦打孔氏二十名 經 監更快,月薪四百至 維,慮盡十六至二十五世,打字另有其出空缺, 子棠泰馬爾鋼,優業
女生 女工一分潼四十字以上 土情满向本淞团架辄股 艺,其中計有如橡膠。而爲 高端,四衣分料部,柏,福利亦應-
份: 選區居民可變光考 下列辦事處查,
英中五程度,打字 分四宇成以上,月 四百元。
茗,男性 英中三程度,十八區 二十八歲,具工作經聽 ,月薪四百元。
樂仙 宮麗美
魏之大富大
【取世好
映天 映献天气 映仍天气
片袞胆大根淡
奇觀
觀色
看觀宜不完
生 桃 芽愛
眞假
真假
世,其工作照拍,月薪 至五百元。
仍五今
邦千金
工廠東主. 喜用女工
天有自立能力,不俠 業,打衆節不篩 屈家庭 八二)為了瞭,上述行業,女工 取零用CH2U了帮 事頗爲少見。 捕家庭用度的不足,一
·則又是衆所週知的事實 一門技術得蛋,我 臥時代的泥砂友湯仔, 吃完小明,去啟「抽 任」,令介露使工 從事祈慢回山工作,人 工一千四百元,有攻
女分工
KakaoTY HALL
女工就業比男工易
技術男工收入較佳
各業男女工友提供經驗細訴衷情
然有序,我才可以安心
送信工友或九一 工作「家六口,如 采自己后尝散,龙丈夫 我在一栢行常识派位 月入六百多元,还齒盤,件的工作,穿制服上班 十九鹿五,幹了兩年 [K]
可以擦的設,女的變化 生活指數. 製衣工友 趙成。人工只得三百多元。 日皮娈灭火,除了開
性就業,其造虛無比幀的上升,以及人們對物 入廠工作,自己唱將得 文,发在所無舺」。
每天的早晚,工廠區工廠上下班前铁,女工沉,實幹,同時也没法的加强官。知该對 對
·無論男女,到了畠百十元。一個月有四等工作。實任大,工夫 飛說,古族「胃」
有與洪那麼多的要奸, 日的觀念。因而在梅 到目前爲止,只要 舒於途,們分別在太菜、雞染、塑膠 們所憂求的,可方面,多或少要受商 立的年齡,凱恩設法就,天傑做,年底有整張少。月中人工,誣回補,問你點攬?再三思量 曹翰,勇女工友所架的、童子梁、五菜 盈,地小拖頭中的傳染,相比男性爲低。粱些有點影响,縉如,男性求 水,均爲七百元。自問 ,惟有在家中乛樂
利的條件,我媽僱主所造,多了競爭的對手, 會,仍按容易。不滿,任證不同的碗務!操作,亦由女性去担任:女 鹋坐具,二要髀機會。
勞耐工男靜沉工女
合作
各有
遍普車日同工同
長有人
遊本年拳初公佈. 千人,經理文风化第一部達成上!的今日。 五千片。其和破億五次向批细 十八萬九千人,其中 万爲順 衆的事。不 男性佔三十萬五千,僅爲此,時下的僱主。 人,女性佔二十八萬,對女性的循用,却較低 日四千人」。從數字中,用男工業意。在實上 顯出,女性就乘人数,女性求職易於男性 隔百份之四十人點 財辦所週知的審查。
第三點含發苦工人家庭
·全估發數,第四點 包含了:個人有自立能 力的知舘份子,膝下 虚的主婦,以及中年以 没,没有誄務磁掛的女 依照感
梁嘉公司榮譽製作薪水夫」(BABY MA
霧水
.阿」後一部最成功作品,亦爲且发低影史研
從未有人
所長
而色。降至近日, 有彼此拉平之。
夫妻
·然我可以打開職灭之門
5.此時此地,女性就業 小妹今年二十號,雄,難到來時,我也
工的門路大,有技術的,而有之,辦公諳的文化時做成爲一種境氣。
但用女工,她們玢;走了男女之間的ㄢ:
多,月中可以糠六七百 落 ,地方性信容易,有一唸完中學,因所學的是爭落脚,令到的工完嘅。但克女多,喀桉、 技之長的,艾比」無所 商科,申請張計職位子,友都服北
「皮,惟有外太太家 協的修容易。小的智一很快艇接见,并离盹身清潔女工 搵樓 啓女工,搵幾百元何來 况如何餮且聽少女工发一,入出五百七
一帮補,生活少安定。 多元,一年有兩价 我做的飛機廂潔 染料工友:
.裁剪女工.
送代政才閻家的。八小時一班|槃之强冫四處職,过
「界世工 頁一第張四第一日二个月九年亥辛曆夏 WAH KIU YAT PO
我唸完小學之後,碰到 工廠出作什工,當時的
] 過時有補水 月中七出近百封求職倍, 工祥,日薪八元。晚上 我得幾個生,又有氣
無回音,心灰意冷得很 百多元一個月左右, ,我去學裁剪,李年之力,做工不斤斤計較對梅厢準時,有時,得文識的人才太多 ” 菜了,我一邊,被工發起,含会得到「下」。了,求願不易,一氣之 「做!一邊學,遂是上手 車。日本工作,侪分選好聚中有老人家,代爲下,面一間染料 常性 。整年之後,陔力开发 工友叫何去做,自己料理家粉,家總務,工,月就四百五十元 僑長工nm下,月薪五,跟,雙手護,簽收率 三個兒女上學,得拈一。 染蟲有,但待遇不
人性工作能力不弱 許多比男性無遜色
男女工數字接近應獲同等地位
男工和女工,有同糊地位,但是,在力 | 工人就業人數如下:梁—1,1 上,那性可倒出女性聲優,因此:铯事使力勞動,再一七五,八五女少,慈業—五人 「工作的,男性會較多,其開也許會高。在男七九(J.P-Ti〇九女,金藥 一方面,用於女性較男性細心及有耐性,因而在 ——二八,八 2.17 七五九女 某些行業裹女性的工作比男性更重要。 毛識梁——一五,四七六)1]五九 RFESHEKH Q(4) »BLE-10•}}}}}}<B>*}} 生產工作
在不同工業內俶让尘禎工作七,八八一(女) 第11四, 六勇 ,在某們形下前者可能佔優,但另一面後者亦有51號,六五二女) -楣炖四 在本楮工業界,男二的人數,逐漸被女工人|PII、EOK(男),J〇,五七女)阳 數追上本年二月份之統計數字,有勇工三〇预——二[九五八八),七嬴(女) 青年工人拆船及維運船第11 某一九、三六名。近日來,以一些全男性的
六八(男), 四捽業,已有女性交加,其工作表現,並不比男生 〔女),穚膠熱藥——四,五八五(男),四, 張一段,如電車女司機,女世與員,已面世數月了六三六八女),手商業][],九人(男) 另外,市政事務署艾斯女須尖,但當運 五七九女心 棉織—— 五五五 一男
·就業機會 在泊門,担任財士售点 從上述數予中,可息视 梁女性比男性多出 資和沿避蛮道的工作,全是一倍,穆不相上下,金屬製造空男性比女 女性。以本海工棠工人爲例自一九四年,女性。葉葉中,工此男工多了五倍,但造船及性 及男性工人數皆有增長。但近年來,由於很多理梁中央工比女工多出四倍。 梁闊娶女工,如:子,求等,使女性
「兒子舣娶而要女兒出外謀生,以維持家計造
在勞工法例上,女工设篙限僻,如工作時間 月一日,而年間在十六及十七&之青年工 , 亦在此段 另外,女工冰理有分娩假期。攢
光華
成女姚大社加入工民的原因,
永華
國泰
金陵
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片影佳最 獻貢禾嘉
飛撲早趁有唯削剝牛黃至欲
韓映献場七露拜禮天明
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維羅 懷文鄒#笑
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用一個如此新风題材來拍 的新女星巴巴拉夏斯一
無所出,原因是太太生產有缺陷 :一個女人來 做一個短時期的一 生一個孩子,女主角巴巴拉㹴因意
片下期將在盛
的喜與實也是 之作 此片带
有何不同?
真本領
真功夫
秀利文文長文夢玉懷恩美是暴雨 波 萍琴立榮華老元雅蘭穎莉庭掌光棟。 精怪特清珍藏:于徐張王王金刁馮胡耶车帮林李大兵表
∵疾近準達掌鏡輪雙嘆秮癮 如柏雅放聲柏番打妮下势身
嘗球攻媒起球在球 尖球 妙球 5 閃快進高四敘扣擊正前主發
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戰空大衣嫁 卖香
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