(C)由於倫敦市各綫來供未
日光国中七六九二国公年六十五閣民選地
界世人工裌慈德梦
降回後升迭糖原敦倫
食糖
市情
轉呈
和緩
制節有應供砂古太與陸大。視注得値,
倍三銷實逾糖砂入購蔏銷拆發批來
來館 陞,昨〔廿六)日本市 亦有轉和设的態爹出現, 雖然大陸砂糖與太古糖供 應有些制,但最近十多天 來批殺商及銷商購入的砂 超過穿过的三倍,基
生猪交投疲慢 華僑經濟行情
成出量袛三千餘頭
四一〇磅三股赤 CESTEI 九话四 鑼頭鮑魚 美國飛船:美 七〇 日本大洋的四
|十一岁斯溯包布
工人世界
〔吋缸)褶九 |生來說,昨B( 據俄阕人士消息» 本港|大踏殓做粘貼墻!新 若干册商赴股州加交易會 界徴見缺,全日 ,
交值得去千三百 搡訂膠陵大定的砂糖, 未
四十八照,價格持唆 能如願,顯示研橫月 內大陸秒鞬娩甜不會很多, 但定。 火古結局對於商家購買的白 砂糖,亦未能-
分 ,赤 ;昨日猪市,由「手游跳辻非幣11月 砂斯徙视短少·在澧館的皆 於上市活也有限,脫七十三元,實紙三
帆船 颔下,本粥糖市兴
市場,,即一萬宵紙然 好的,但战最近十多天米交投大勢仍續搬慢,整 十淀元。十KBC級牌影
元兌幣一百八十 於元~幣戒江七, 七元,洪煜楼; 成一一、五-0 |陈法郎兌幣一百 十元角,台幣成 一四〇,一下合幣
四月廿六日 棉紗
布疋
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SERIOO 扣布三三五瑞與一四〇
于安 A級棉紗 金山
(RX) **K*<#11100 非金錢罐的二二〇 一四〇 食油
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|瑞典粉面 一九元 三一五
|108×58 大斜; 大號 -1元五
非洲石生油一
非洲花生油一
特花球 七三
〔海耦)一元二晚打字衹n2x4)
非湖至在生袂1
68x6大鹃布,
雪
,批號商及孤銷商煜入的砂 我的三千三澳關稅
注
戀
百四十八願,但係 失,一般做價
二]—考真紙(5) ㄟˋ 康油 一〇七 | 84x8 大城科布 二八元 捷克 一六元元 星洲袞椰油 [ 黑六、變岛生油 1116 六七章
台元元柏油铤C35×7)大陸滑生油二五 H绍香港斜 典
[大國菜籽油 九六 0
二八元五日本
糠,估計超藏的三倍
日表不滿+li宰A級擦破 ,妣枫際原價格降, 出水不無徒,最高 市堪宮略亦將迅速加 昨日本國市常,已寫和,台灣現貨所担卅三元,衆近盤两次提高
成一貫七十七元,二十六日佛息,日本商 ,均未開木沁粉商訂膦新貨
百七十五元,「百七 人今天對澳洲最近改 平元,最低爲「百近 它的關稅政策,以 ,
散影配日本某些出口 十元,一百五十元 ,發出強烈的批評。 【法郎報
此批評係 自
仃技工缺乏
工人工作仍穩定
清明節前後牾工三天賺式百餘元 熱天面臨淡季工人生活却無影响 (特)本港爲资行粟,適來蒸於天就甗整-一般市民對肉食競求減齡,
三五镤缸锘仔黹袖一。减版於路原於少。可是技工工作依然能。 白油20x42
【俏的邪份的某等工友,
半熱工一樣的薪級正,個就索受损失的
希望有關當局都涼正,得到合理的解决。
就業後轉了職 補薪補至頂點
前海塢職工有此要求,
〔〔]有關當局四湖薪〔喀爾廿八天 〔三)京相顯,不斷上漲而貶值。 所謂海塢工人的「選,開一天半,實計 對等鍘 離職
凡 「薪」額,並不是前通 工資出二天一時的工資出籤,即凡 |格對工人按毎週
的比值,怀莫衷一是前海盤工人于一九着! 損失後捲了 天北薪五十元*
又如甓閈巢逛翮 ㄦ年七月及同年七月 而仍有工資猳先者。 元......的難關 工友,爲面婚以使内贷就公務 仍要由轉職之日起, 的「溫熱」額,而怡練工人,服務員時,應由一九 按凤慶的年資禪級裡 傳猪家薪一次的愛敬 卅年,𤓓級時已受·九年七月至其就落時 游補至顶煤炭‧烈 |
的期間,因物 一九五九杂以强 期限所發的瞪薪制的頂點薪級待遇一毎週 薪籬,應根據郭萊塢 新營共五十五元),不斷上張而調整慟加 以四湖加两天,伸的嵌薪及津貼總額, 按時打底(訂
津貼)的時薪制計 月影也該有二百四十以同樣對等散閲附加资的總額其升戰初時,升了榮後,無論仍 友們
4 日本熊小豬油 六 昨撼港九盤獲回燃梯工會有關人士推出,本裕儉銷行弟,其旺漪毎變天氣熱而算則,來神萬月薪 元左右,而勞工處現在麻媽離城特已命理 的工资相比值,按羧基降撥號薪與否,則
【荷蘭 金含黹油1二九。 如不同。刻下若於天氣轉熱,日錯對著溫熱縮,淡季開始降臨。
作比值,不能以非週 在紀錄佈算的月號傳煞食月就額之內,若補辦,理由是很明一準無袖辦,谓法下該搵工友们希 只係一百九十五元,以與就開時的月薪額顯的,治一部份工友會理的。 近,薪制的所謂铤「調薪
WORKMEN'S
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??所以,工友們都,而仍未破忒牌的工友
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[項整海工
。
十二支任級搞 帆船
11 〔候闕)一元三歐洲貨 粉花球 廿四色 28×60香借色丁布
日本保
大陸淦花牌粗糙出砂,大盤有两宗诂出,先一宗每相以步元元角成交一百順 [玛一祟每噸以元〇〇元成交二百噸,無盤出啊,同担沉〇四角。 太古砂糖,柯打出貨担再升角,XA粒白秒恩推三十元,56三十公斤庄 幼砂爭报二元1SG一百磅出幼砂禄拒北一,四紙包砂至卅三元,B 白砂卅九元,0際赤神供
四褘夙〔廿五)日收市價,紐約市將與倫納市塲原期近價將升降各區、艇 約八班瓦斯現貨俅務仍爲1點四Q8分,上月物與碎二點七三萬分,比前再升〇品 〇八萬分,九月期貨任務二點八就業分,此前再升〇5一三塔分,十月期貨尔磅二殿 八九类分,比前再升〇點一一类分 倫敦現貨咧二,5月期貨 毎順遊鴛三點四,八月溯貴每噸與六〇,叫降C區 8 - 十月期
新貨多到空頭力沽
K金市被迫下降
加元轉定 (轉訊)加剪 五11七、七五,一 百加元兌港幣。百三 十七元七角分, 元一八六,卽一百」
時調
上海油
荷测黑白張強二三六清明每家燒豬工場 月基於節日較多,一般按工收入但婚。
有躍骸繫工人,目前雖入张罕,可是
本與澳洲两人聚行一 法怅湖两天的會眾後
所磅港約公報。
《碼》一弋 泊油 (28x80 飛魚 九六〇日本一號三橋布 25 元 漢口油, 虹玫瑰 六 凡六| 大陸貓頭白布 色膠油 (200 〔)八六 八〇 〇
九 燒出猪隻三百餘頭
該公鹊還愨: 湖州產品的政策 代表個批評日水增 、八愛明)
(以上每西】
的費,而不是廿七 日的工資制所發的
(四)希望对有施行的維 ↓七天薪額來他筥月 迺是錯誤的,不符事 比值术冽額補費,以,雖然就羮後升了職 习下一致按工,除節日(如清明,風音
范加悔塢工安佛受物,但仍是被降級葳觀 创游者,但人變一份並對 薪作比值。例如,改嫁的。螺有在徒珞服
者,亦應有補紀,而「花無根單」j 繃等)影响工作及收入增加外,其中亦由於府對其公溯及
現在當局的補新方法 無補費者,亦要留 對宋祖 【月大約於廿七日的 攤挨了之,故目前雖臨淡季,工人工作仍足。 核會強年緱六日,計有澄明、麥范農曆新年中秋酢等。
础,初鎗的職級人漵一帶「無裙者計,及顯有精神 限所致 的月
主席李汝聚,聯主席李縠 楚降級減薪者有寫問阿以解决工 帶者則再行 在管門,一般工人,各工業爲供應市民應節翮要,基日多大禹生,故
識,袁;阮生,呂題, 在清明節前一般攝參加騁於工,平均而食,一般技工,帮工三日,收入 「約達二百餘元。
九龍特牌小販互助社
·有限公司首執行理事會
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八白雲訪】
一類吧了,因而威府亦
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(TX)X 利時 郞外 慑昨〔二十六 日有疑動。
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在清明期間一般烧工業,實際,日夜两計,每所劇出挡麥約遠三 被你全行人數約共一百八十餘人,全
不以十七日爲計算 工務偈工安的計
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燒豬工塲共十四家,萬、二場約十四代,清明狂期,全融 九能是年過四十四小時、
期,〔11〕因爲場
社眅小龍九
友先祭合聯
濟部主任臨成祖油
,
工人下井工作
𩵚Q百餘人,昨分的對 和合石山,柴澳两地 奈 光发,及何、陳两
避免發生危險
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足球
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(以上再計】日本幼砂
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滙高
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增加
(凯)(廿三)妙举行有一 九四五K金期货之低價,最高報 大日由於新金冲禍 吸,那點,收,昨日以二六,1 七三,六二,收市 趙多,空砍力估,K五七二,太,顏體收二五開出館幣,算是七三、五,金價開市 在缺陷下挫,收市二 第五七三·五 全天之渐高價,後星五七二‧七五,亦還 [特斯下降,擔任營收市之 全天之最低價,高 本店海 二六二,尖息一角,爲收市之五七二
·外荘 投粪 午後再以二六三三 有限公司 開出,北京亦雄二六 蹲日本大和三
海上現做,上牌 附線株式會 【交收者近千,脚下 ,日本烟 交收有二千間,會 二六二,沉,九九印 錢補水一三八,
掛
【時钷理银行昨入二十六日
項有更動,比0 20 KB級闫沙 朝見持高。
2支A級棉被、 之外匯牌價中佐有比有時決郎一张有翻 影,其懋動何况與外國銀行公會相同。
倫敦単元 嶷士牌價昨日亦易有綑| 變跚。出價金懿於二十七九八七英 元,爲二,七八八美元,首絃少見 骐元带一四五,1000012年,買入價尋年體等於二 七五,實紙成三五 七九九一染元,爲二一七六九〇元 1500 | ENESCO •0001 MR.
大瑞赤蝶瑙白”
由 皮紙(35x7港湖花粗砂 三大楼上赤砂
1110
1110
【港製
三
比利時法國 牌價-電菇高 變出海港元等於八五六比法郎,就爲八 七比法郎,則較少兌一比法郎。
洪毅上片
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工業原料 ·佛山者冰熱
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元三大信公斤士的
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足球
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前海塢職工就業政府機關
五分至吋4 熊貓 〇 40 犬》 八32 发B級紗 )
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分至四分三三元五大營梳打洗粉、椰,旭日珠仁
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支 育嬰安公司
紐約證券即日快
部份已獲得補薪
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六天》及二十六|少了六小時 天 天生活馆贴隔月耕数的工资,如果有 一群,城界的繁爲公務 當局 四 驚人,貫時的月薪的二十六 两天》伸爲一個月 天工時的時選對等作 月薪者,則被計少 比值(日)符合),
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(a)
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※補水一二五,全
| 2 欤半精梳棉紗
日本(37〕
(二) 泰劇大綠豆
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百 波動聲、
地的刺烟鈾露出一九六五年有所增加,
石油公司營利報增
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分争四一元五
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......該公司,一九六六年的香烟銷售總
三月份批發物價指數稍降
,收市校齬市宇跌 【亦爲〇一二 楼門美鈔車 傅幫?*百二十四億三千六百萬日元,七.五,亦爲全天
〔恃)揲夷科烩基證你物品投資有限公司香港分公司接鎡 比一九六五年泄加了百分之七,但比之低價, 報經約朗日入當地日期四月廿六日星期三)體報導,在上午的 抵去殿年之不均崤長率百分之二爲低 七二·六二,收市五 鲹入市超息有如下各點-(-)祂公司同宣佈第一季之 該報道說,上述之射數相當於一千八「K, 無得有加,並且濺望前景仍屬樂酬、〔二〕美國三家大劉 百三十個萬九千支香烟,亦即平均每人二十,去息角七 公司第一之營利哨同報改→《三月份之消費品稍見轉升, 烟一千八百支左右,該公司並指出香烟分, 陪頷少否由於香烟引致需症的報道
• (3)
3安全机桴步 飛魚 一三三 金山
四 「符磅)五藁三天紅豆
德國草酸粒 一元三 泰國紅豆
但有部份未獲補薪或被減少 提出四項要求希望當局美 「海馬上員工每週 據香洊前乳 笫格而無補,比值的計算法,是不 【窜度)號雜士力片 泰國新* 三元五 珠類即工聯誼會消或被演少的主原因令的,因此,現在
·四江南曾狂竹亞·七九》息,該會含慶祝談會,由于有限當局計算東們現要求有關宿屬小時(三十天心 日本角國(0至50, Lee豆一五五成立第七週年觀念,法术合理,及紀餘一本憲寶事求老的熊减薪及三十天舉貼体基
一分夾六分四大團滑石粉一】 二分少三至灣製甘油(磅)
薄貼者,應以二百門工人 從越狱神
爾薪五十六小時「熟練 CHID 针七天」底薪及七天
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南非百公斤級析艾石
多麻 〇
【由一九五七年至一九五九年開消費品之平均數上升百分之一百五 塔外采 電 尧市苏 十五 四月 挩鼓恻價拕精有下降,與二月份比其 10 A級 「七十五,亦爲至夫一降幅爲百分之三,預料在四月份之指數仍拍下降。
* 泰國中 四〇 于女二日晚上,在粥 誤所致、 |泰國清黄豆 五一。九工人俱樂部擔行 元阳 大連黃豆 四五元或大藏祭,筵開六十 開封府豆 四四號,參加畫視的工友 四五,共七百多人,席上, 江西對亞
部施某等工 採取證現實的,最
薪級 【月薪;另一般染上身
加两天 洪合現的計算法,那就 工装張費五十六小 爽而三十天毎週五天 癌~舂以前翾垠的被一時,合計七天」底薪 半加两天,實酐工對 有關州岛 時訂底薪、按日生及六天津貼者,憑以卄四天》爲月薪的比 把前在 活津貼的香辣制計 11百四十小時二三十
蒸蛋函院
飛魚
一九〇 英國200 离恸錫八千
宗,在該會的整領事
每塢離號 算原則,復根提花費天》烏薪及二十六天|值5計為团榮民安說,沒有出路。 時之所謂|草部「天馬)所在津貼供月薪,以與
主要生產
工業類表現佳
四度幼秒 三元ㄛ
,以話追思,就剳擬 四四〇日本上幼砂
5天半》工作,就 l 最多燒猪四千餘頭
分酸公業紀念亭以安 業工友,分有日長工及日繃工两爲政府低級工員
·友幽魂,是日文 有一晚,目前一般發工,每工工價計日工于四元,夜工中教材。
,週四十八小時八次,縮一九六七年四月廿二日,九龍牌 有關些黄做工,在節日,工镜易案、
六天)工作制,而有小販互助社有限公司同人等,敏代錯, 骸刻王蹤,除氣侘而定,最渦期間,約於概曆六月至七月期間,為降蔽於天氣晴當局現在以「洄薪 孢詽,楮帛,庶能之權,致奈於治发莱雅 炎熱,且無著大節日,故泌個頭照,平均而言,是時襻店遊愛出程歿僅十餘頭,躅」作比值,主張制地爲交而營I, 維友,飩没仙湖,桂城 初淡,一般工人所受影响不大,而目前由於毅大節器相根莖,對工人月來開支, ,補大,工人就送仍未受影响。
|以四十四小時工作的鬱鬱,嫩骨山邱,明風雨,寂突檢, 下列之預防辦法。 |工資,對四十八小時追思涵探,深此站礙,寸心可格,煮酒與 整缀工人害般乐分日夜两更工作,有關工作的工筑比值,E.酬,靈分歇怡,此我间谍,陰陽綠萬,永 燒猪工作旺淡不定
日照,工作時間,出战儆(上午十時》開始 無辜地被貶低了荇溫烹斫散,雷響 「紙》 天忙碌熱天淸閒 夜,而一般液東工夫,工作時間,約由 的 前海接团上极部, 人的教時打薪的工 已經明期間,基於工作繁忙,由於人手不足以顯,日夜染著作,多全部糕動員,水平百分之八點三, 玉夜工作。
消掛表爲的貶值,節 清明期間,一般做工,粘節三日,收入雖然可閎,可見工作亦相當辛勞、骸梁工铋谢被計少了四小時 其工作長短,每镛猪荽多謀而定,獲多則工作忙,媵少則工作那翰,登)(名),四周被外
勞工處提出十一點促網注意 勞工處昨日發出警告,告國工人於下井工作時,注意可能是 一生之各就危險。 該處霸入稱,在井內工作通常逻過之危險,保井內有1[ 化炭沼氣險體,苦與氣氣不足等案
儒安全起見,工人終落井取於從事并內工作之前,必門樂
一先行试剂井內是否有危險之氣域氣煙。凡宋經過此 項翾欧之井,必須視爲具有危險,任何人如非配置忧之呼吸船 一長,均不得進入非門
八二試驗井內有無危險熱證時,切不可將然叢之祈展現 過竹投下非內,因爲遇到 内存有爆炸性之氣體時,便會引起
(三)凡進人井內工作之工A均需身安全的號數牛
歲,遇危急時,別人可將其揚救出共外
「四】少有两人在井旁照料,否則工人团初下井工作,
(六)工人在共內工作網給予足臺博新之空氣以供呼,
須磁佃典應來源不受污染·
(七)切勿在并內使用內與移動.
八八)在井面使用之任何內燃機,其排氣至少須開茆
六十)不得在井內使用無遮罩之火,
六十一2 開工人應受救生方法之餘,
任何人士對在井内工作時商澡之預防措施,如有設門市
勞工良下列各處查詢!
杰辦事處——世产街二十二劈樂成行, 分崴———九龍彌敦道邵民大厦四樓, 分處上[九雅元洲街野政局大度三楼, 分處——九酣觀塘同仁政府合
塘分層]摸 l新界荃碑沙咀激流打进行大的四樓, ,粉示工人夺理的神遇,直立式的人 祺常識,對工作祝你有良好发展的
鱼工哐予受优和國升作感熱紙,之
方统待勞工,是勞資合作的主要關著
了三十二小時八四天
工資是極不合理的
[ㄤ}工人在非内不可斷烟。
岢年工人颤a煖械技術,學成後不
分越
紐約股市活躍
不少價位升勢可觀 成交一〇四二萬股 酒吐的情形出現,
(特訊)〗鳐 杜琼斯工齶股平均指數, 童照相 一八〇 得投資公司器港分行 收市於八九一二〇,上升了 福特汽車 HEA 接出行带告紐約股市 三點六七,杜琼斯鐵路股平均 萬啖贊通銀行 五六·五 ,本綜合消息報導指數,收市於一些〇三, 齑用堪器 如下:
上升,〇財七二,杜斯公用 通用食品 四月二十日 平拑敬,收市於三 通用汽 約股市,初湖會有感 九座八九,下跌上〇點二六。 好時年輪胎 標準普爾工股平均指數 萬商雲機器四八一。五 但其發表現轉佳,不,收市於一〇〇〇,上升 萬 少映帆作了煩可限的上升。全日顶交數中儒一千门四十二楼股 了C髷。
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摩托路亭冠子一一七·七万 國民饼干 四七·三七五
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六五 » 「二五 五二 「二五 四 六二五
威爾俏,惟出英國政府將在氣 不来,原因是用在上面的 幅過案决定是否申加入器 支出數字增加低相當多,而且 共同市场,除了上述两個比快 年閟公司所造的欸并付利亞納銅 波音飛機 九四、七五 使人注目的國際消息之外, 息之故,該公司的經理部人造 威國內經濟消息猃-勞工工會 指出,在過去两個月內,生產 樊夫冠算樱一二八·二
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呂宋花果
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五七十五章 三五〇 <1.00 五五六五
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正在仪器,接受那包括四十五 效率日善提高,在一九六七年 克雷斯勒汽車 | 四三・六五 聯合太平洋路三九六式五 萬工人的全國性肾常會約, 彩较時間之內,遮普公茸的 課 三〇六11 美國驗船 但仍未有發發結果
季盈利將會有所增加,尤其以 陶格拉斯飛雄 五八八七五 美國鋼鐵
·公司消息:波音公司報告 下半年度,它的表現將大大 杜邦化學 一六六〇 ,本年第一季骸公司的淨收入 地好過去年同期
柯證照相 一四八,〇
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【以上每硏計,安太被林 美人娶 七七口 玻璃紙入6×9) 太子
七六五 英國旗
麵粉生粉
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四六·三七五
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無锟台七六〇日本吐些路
「印度新綠苔包
薛稷.三永元五。
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三妹,三万元五
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直下,和堅持藏南畫「源蟒」塑米供震月 有的能埆工大龔正離分為公務民的月規 工商業鉅子及勞工領袖異口同聲指出 我的 西江雄縣會分商盟的展 朝,以取爲公務 覆降的最後記錄的獻,包括三十天(工资 大陸桐油 【三〇則下,過了一年來員時的月薪得比嫩, 极的毎於底薪和年 九五 九章 流州明变。
西。大家的大團核、努 以比假所得差額,而 日貼額爲數計算〔日數符合 J 求密骏 四臺大|大陸鋅粉 八亳四 僑城白石惹一四元力下,于去年十二月 鷄行附骸盤工人要求。對普遍的前无染 四臺八 日本二氣化太九邵五 台灣白樟油.
上環部員工,毎週領 六至本年二月間,已有關裡就衆工克拼 十多個部門捷兔不失及年香鉲級工資找泰國十四小時(含計 失的袒薪 - 工友們恕 天宁J的底薪,六 合码的工友很橘薪 但在阻大桔樹中,爲,以所謂在場的「天津貼者,以二百 淍」網柒錞月薪 *八小時八合計二十二 有一部份工亙康有愅
2011
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(捲筒白銀紙 |香佛七五〇磅珈酸水 西 英國的蘇 四三
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華橋工友徵文簡則
敬啓者- 本年六月五日、無橋日創刊四十二年紀念,行工友待文,
[[阵低生活秘食從降低房租做起
·C11) 安倍工人生活有助經濟懿榮
五、全灣工友均可循,來稿體列身份證號碼、住址及熱器工作閂 位 B、微女日收钻,五月十五日前被稿,郵便假證,過時不餘。
C、發文題目任抖,亦可飛滿两題,字數不過三千。
冠 一百元 强军,七十元
市 五十冗
〔丁J所有徽文,一經選戲,其發表經及濳餓 卽缀華僑日報所有,落灣穚件概 不退回。
華僑日報有限公司謹啓
謝伯昌請勞資互爲對方想眞誠合作 · - 大多麼貴於盈利額數,往往忽晔其他 馮海朝盼勞資消除隔膜合理解决問題 各村因天,而作双求,當然對藝
(特)本工翮業鉅子和勞工饋袖,斤斤計較而采取不4作上微對態度,期影
工人合作的要求,改善工人為鎘,資方
接納的,但工人亦應萬設身處地的替李
方參謀,度虢合作,對於雙方發生的矛
,一我國爲勞資之間選保基互爲脣齒殼响工作效舂低落,務必然大受影响,快 1 恻的,勞資變方互相你在,息息相關、居 勞資雙方均受到必要的报告。 亡則齒症,故此举;方米和合作, ·曹營爾本日由職工會主開黃波諾爲,
勞工顧問调在勞資關 彼此關係是不容分割的*
勞工的则保社卞分密切的,一方複合 中爭做商縻會名髫會長徐华良:勞作,力求和諧發展,利益均沾,但當勞安覧力應該無河劳方面接投诉的建設性素商 心的關係定爲造鍋區與共,休殴相關,雙方利益衝突時,雙方無具髗無謀求解,以明的態度,考旗工人各項意凡,薇 方缩俗合作才能遠而於社會,和促進工商 决,决不能此面感氣用送,對方不可以 以改善一切的設施和消除勞安之間的盤街, 黨的發展,因爲嘢資之間的利盃,就強帶 便勋軋以開除工人作感發,工人也不可以對,他說:對於工人的合理的要求,我們通 党合作所适生的・安方投资金饯之外科锐 滑棰在工作沉隔,而核心乎氣的下骸全力支持的,勞工運動,無類是越正的 計劃經營,而工人則融勞力也憂「風投 來談判解决,工會方面,常然是以跌雙工,除了固工人利益謀求工人和之外, 資,故此在經濟社會中芬查所燕得利润 人分浬利益农蹄,如工人對安方不合理,還負有補助推進社會繁榮的實任。以求大 ,乃資興發力加上經營的桔果。而盈利 待遇豐餘時,工會則應出面幹施,通過與衆安房榮,因此,勞資兼方換實現。 的發展,則需勞資雙方誤會,資方繪畫資方虢州方式,索隆越工人的正當利益作,對於工資糾紛問題在合法途徑中 加投資額,和強-
經營計劃,加上勞工摄 同時,勞案的合作,馥建立在互助互·以保持和友好的研保上某求合理的解决 -高工作效率力材成就,不然,配方若爲了··孰的基礎上,安方觀該遊會到勞方的困難。
] 時數對等作比值
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工友們
列舉
能以所謂
「薪」
進促
才應隨時随地研安工人的困難,並予盤點
解决,使他們的生活
作
擔心盡力工作,把工作放
九龍總商會理事長財伯伯
作是促進工商或温和促使产
·安京来·安方除了
禍福與共休戚相關
精神的計劃和曾於經營
不要意氣用事.
的勞力射促進菇務發展也是相當重要的