國民華中二第張五第
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大字四知
綫足工
單邊光 肉食店讓
樓層
寶六月六年五辛廣
WAH KIU YAT PO
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日七月八年二六九一曆公年十五國民奉中
郭世A
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【男女文員
上期
聘售貨員 獲華僑報七式五籟
爲工友服務分勞
捲 潰瘍的穿孔與出血 西易公
「」「鍵光放送」「持 論公正」「態度和平
by
王人在界
WORKMEN'S WORLD
*號五三六一第,
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惠了鹊和十二相潰瘍定 有以上的演變,對需要作進一步的檢 的人,時常會聽心嘔吐,當國 亙和特別的研究。 的內無發炎潰爛整籤時,
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馬來亞工運情况 朝著提高工資 改善福利邁進
華僑日報
郭玉人士界
節育問題議論紛紜中
工
人有意見
紀者昨天在工友集團中,泼及工友節脊問題,工友們泵口向粥的說:「我們並非不賴人范,也不是 不鞗道德紙目前一般工友的待遇,不可能只投太多人口的生活費,家庭消費的人口太多,生的人 口太少,自然會遭遇困難,茲號不懶快的事件也會在這橉以情形下發生,讓術利等關係,我們還是對甄 形雙行笵育的好。」 有些工发:例指出;一個五金工友,婚後計年,連續坐下七個兒女,現在的太太才八,而仙 #太太長兩袋,他倆康晚來,在今後卝內,還有生來的能力,但他自入百邪,一家十日 ,活並不易涵,由去年開始行筒育,他的太太也入廠工作,康錢補助家計。後來的太太在朋友 游說下, 認爲節言有傷人道,於是振振有詞,反對飾育,不久又有孕,適得停止上班,留在黨內關 嵗,而他以家好人口艾將增加,負担加案,爲了維持家庭生活,晚上在另一家工廠繼夜工,何天工作十 六,七小時,辛勞過菇,直到最近,當染治肺病,組入院治療,現在他的太太快臨盤,家庭生活發 生問題,這就是工发不育育所嘗到的苦果了。
另有一娅鬱年工友婚後四年,生下隠供各一,就在懟時開始,他俪即實行,過了五年,不再出 兒育女。他們夫係一同上班工作,一份,一份,在生活上相當安定,他的岳母和他們同居,未 一同上斑後,兩個小鼠女就由外婆照顧。今年尖訴倆同獲薪,在生活上日漸告改善了。
愚忠、黃宏養、
綜合若干行業工友意見,絕大部分泌焉;工友們焉了適應經濟情況,應該寬行育,這對家庭生活 ,宕兒女教育,兒女運問題有所裨。)
會工藥中
:示表袖領會工
資工理合取争
量力會工靠應
·會工擁與加發 「極積應,人工與員會會工
員新出選
工勞青年般一
業擇與業就
突硏有先須業就常正不求供力人因
胃十二指縣的激痛症,一邊的媽 股務。追各部門主
壯,也比酸潑面。嚮時,大系很飽。但是患著不大注意,怒易沿 任綏告工作。鑿運員」
懟,病情無化、財滸之處,但漸漸慢深 口感,做火媯豐的
。嚴重的病痛,他會將智成十二指 炎熱,若是用手按上部 資缰對該會會茑膑拼
你一個涧孔。若是胃或十二指澎懦穿的時 著健會發路有疼痛點,這疼痛 熱心支持工會,各職 錢能盡忠職守現象,
點的英同冇的大有的小,息 帔,財吃下去的食,分泌的消化液, 我的情形而定。
由活洞孔中,封瓶中,因此引起臆腔發 「出」也繼之增加,一團讚揚,並以
炎,成爲嚴重的病症。 一般來說,不想把貼|精邁進。對論拫案
·普湾鸯潰導症,在胸口淼疼痛。若是 1出平均分配的,也有降各會員均熱烈 混入營美內,既突方,透渦:內一陔會 瀉上蕪式,並且◎烯薄沓多,常汛巡天 ,而有出應的機形時,則大低的挖便,色 漸幗地連部 感覺疼痛,逐漸個膜部 一起分賬的,但現在 第十一屆財政收
都冇劇痛,病人然定离品,頂部硬,不喝組織ï職工裡來總 友好政策,小撫明的生活津貼、勞工賠償 爲銃勵「拉客」,算,(二)會明市似佰油一線的蒸炁。 直門城十二指腸潰瘍,在背就腰部, 轉動,積廒疼痛難忍,若用乎被雄部,會,成立將近十年了 勞工領袖營已知遒,公積金倒度等。 李取營業之闕展,財 生偽縠死亡圖深取泉 些女子蹲鷥店,對產业,永泡除會有放射性的痛點。有了以上所说的症狀溉 疼痛更嚴重。再過上一天半日,魔部側,是儒馬來工會之如欲維醫勞工鋆蓋, 實行節育主要爲適應本身經濟情况 有「貼士」然不加入處分。(三)執行。 點讚,使要注蓋是否想上了門或十二指腸 會 脹大,還已到相當嚴重的稗段了。所以首腦;將會衆關心是必須攝和谐而非料粉 營箂額,也不平均守員及核漸員改爲兩年的潰瘍定,同時一位與汝悔的病人,不一 患了胃或十二指码溅癌症,必須及早治案,提高勞工生活水準。N途徑。勞資熱力的 豈會發到,以上所雜的全部症狀。卽汭 ,等到清與後再治,不出大受痛苦,並且 日前,馬來亞工合作與解,是工業 廚,而2各個工友自一任。〔團取銷料 他們非不懂人道但要控制家庭人口
弓所得,因此,她們繳帛金費改爲毎人對有了以上所述症狀,也并不一定說,是無 也太危險。若是早期治療,則胃或十二抵資水準協毎日三元,發展的重秃因素。 最近有關迤否究行箾育問題,在某一些報就引紀論做,各是其所是,各非其所非,屬論紛紜,莫 現
脫潰,世不是一件太孫治的病症。 在「她落」字附上,月繳納爆利時一元。地点了潰癌症,因爲冇些病,你臂等 不得不去製奇能將正五韾委常龠政 一起。但站在工友立場,經濟體無重於一切,爲了適應無 貸报,雖欲不育而無可能,什麼人道,行
「是「把戲人人有,每月開會一次。 、陳淇和、陳柳明、宮、候補狒瑞冠、張 法各不同」,各有千
茲將會戕軌 鈴、甘鵡江、湖 你强、利、核數 秋。基於上關係,行委員雄名探類如下湖、陳營新、南彩 薇、陳獄。該會經定 理髮業女工友,稍辯:林來真、羅少雄、、胡可持、陳澤基、本月十二日被選。 有點「賴」的,
抖芹、楊際、陳敬 月收入,起碼有三百 元以上 - 比數年 ,大約增加了百N 一百,雖然,浛工 一作 也有關係,但 主要的原因,便是營 「業方針與「本預」的 |高強。內燦)
便祕症,是有胃十二指鴉淺將症的 病,但也有相反的,他基傷,一天會
馬來亞是一個步。
政府對此專業所提之 勞工運動在馬來報告書,將手以重 興鹃家。正式獨立音 「久;但湯馬來裡的勞 社會對經濟機。 總而苕之馬來 也相當的硬體構中,地位粱; 「來巿政府對於勞資關勞工的生活保障,
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患者勿緊官異獄終站,疼痛得特別嚴服, 馬來亞的勞工罸品取互相合作與前已科增多,館
每段
大字四個一服務 小字四十一大衆 賜洽處:
本輝能加珍对者服務,在本報一工人世界 關佃有工友之小館。凡的 是工友有關之「狩隱」、「勝體」二一 求」、「染」及「
苦,其 牴焍係以不超過一個位八大中四個字四十爲限,以對按者服務之磨窯,每 史裝收式,迎來稿刊登
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杜香荷李活一〇六至一秒门號 糖辦事處書裡砵典乍街式號B 九龍代佐敦閲經感盉號
《故
工程師待聘|徵購石屋 電話粳房吉樓出售
完一三八八
·馬來亞勞工有自 職工會,也 致府已設立了一個工 強調
貫會來解决了來鉕工商会,這
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子建工友:
工人
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助協或導指處工勞請可
勞工建是照
萬工发和芋 營缨工問題 的政府機得 工友們如对 切身問題
骸食又呼籟小工,但却是一致的。
會併爲大工會團結一那便是爲了促進馬來 距的工業選步。 致。同時,又照調勞
【工激育的要性,有 國際勞工組織已 團結的工會,勞工才 派遣一位專家至馬來 有地位,有-
分的勞距。考察實施勞工保 工教育,勞工才會進險的可能性,馬來 包括福利、
北遇,健康
、賠償、诚
長事理聯蟬康永葉
天有械外
尖沙咀海防大厦 架造機械工程對 石鏧一間面積最少七 計改良類有經一百尺尚西有空地可作
七玉治 |僑報九九一篇
一九五號三
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協助,可向勞工處接洽。勞工處 總辦事處設在雲殿街廿二號,你所摄 的問題可以向勞工處洽的。
會工員華軍陸
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會於作一五日下午六時「職工總會,第十六码 行埏祝成立十周年念姬·,日昨在合內複選正補到各科 關珏水玲與各門正 港鄉 14464梁 第九屆理監事職員就職典 砸到有各钍團首長名流導
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賓與會員導係數共約二百,熱心會務,衆望所裡補習
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除入,濟濟一堂,典殿開,殫鄫事長,其贴家 始、首由理事李穆光八姆各部門主任亦多鼦任 淑畢業生凝替 會員團結力選, 殷各項
經長:葉永 福利事業,維製人類自 由等語,磴请工團總會副理事薏:榮灣澥 、旗秧君;監 : 任委員何康主持蟛照毀 選任燄帶,並致訓詞,無多筋勉,嘉究與 儆陽健醤;翮監事長 與會員先後演者多人,末出監事長叫忠一:庶潔;會務主任: |元 謝锏,纏成後拍照留念,設宴與獸,陳佳;副會務三卷:
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工業用 D
南本郵箱 18
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生;主舵:陳煜件及有
祖
工友有蛸大之參考、
監寧:歐陽時、張清、區亨、袁炳 希。 核甄:張金保、李恒升。.
南;徐惠主任:羅志檸
工力
英國工黨戕員選, 友混合分配的,而是」,大家也有默契, 在英下院提出質詢:香港 一個工友的營 誰是什麼號敗了,因 工人工資收入過低,工作時業額,作個別分; 此,在工作并行中, 開過長。
本鞫月正有大量青年每年不斷湧 進人力市場,由於供求關係不正常,因 此其怠螉機會與業途有大間題,也有 極大之關係。 在經濟開發期𨳊或高度工業化搬家
,職業楸類多,對青年勞工需要亦变 ,在若干落袂國家,則酸成問題。 茲將一位對此門選有研究人士 意見經榮,俾供工支參考。 在青年勞工中,女工所佔比率高, 此種情形在載高度之工業化國家內爲 繼署,青年勞工情形在各國國內因 濟結構及就葉機會之不同而各異,常 青年男工從事提梁考較多,而年青女工 則多在工業部門工作。 四光額,如大家拉得很平匀。可二屆會員大會,同時
關於青年勞工之談業類別,現做無 可靠之國際比較資料,惟靑勞工之就 此事會引起本港工業界 非熱客,檔次出工是,如果是熱客抵妤 第十二屆 行委
飛機會多在農業及乎工業方面,而高度 及工人的注堂,大致上說:,這也證,可使作特例,也就顯示員,大會推定忠爲
工榮化國家之女于則担任辦公室,但 本佔一般人承認本工費,人的教入可趨平衡,她有「拉客」的手腕大會主席,港九工團
員及各戒業務方面工作。 低藉故,所不同的是勞養不必去,所以,母,因此熟客愈多,工聯合總會磔主任任質
將來由於技術,經濟及社會之發展 一個女理工友,在作邀忙,收入方面直 臨驚。主席 兩方意見的紛歧。
+以及狹育之進步,鬱年參與經濟活動 勞方認爲工號過低影枸 [都碥有號數的, 然比較可觀;八五歌詞時,提出
之比率將費減少,而學校及訓練經之 工人生活,資方抖爲木 餘沒有上「無巴 由於熟客之多,「點意見,要求各會員 員將增加,工業化及都市化之賓』並進,亦將使船業方面之常 工資低,正是港製品足與外
̧太古松 年勞工溵少,在落後國家內,農業工作將不再管青年勞工之主養 恻促競爭市場的武器。
可員會昨 |靠。世界各地,青年現在都已有較多的創業機會以及選擇的可 香港工人工資過低事
靚念家 儷的話,工資太低帶來的生 活不良,要改善生活,就要 提高工資,但是低機提高工
(二)在港府合署樓下的中央 詢問處,長港府爲居民解答一般問題 而設的案,歡迎任何市民前往問 ,當然不僅限於工人身份,而工发們 如提出問題,詢問處的職員亦當 於解答。
〔三〕任何一個政府機關工作都 很忙,當旎出問題諮詢時,應該已有 所煨據的現實問題, 假定的問似不應提
出,以免發時受審。 “阿光
聂代嘉爾,筵開十餘巢,雙繅交錯,並公陳有;財務主任:邵一〇一號四樓郭
對粵劇「花染狀元紅」助,氣氛愉快,但北;卲財務主任: 况極形然張。 茲將會九屆理監事芳名列后: 理事長:李建光,江浩、劉固爽营;教育
才;喜利主任:李洪 香港華仁
永業生篇F 5以下檔
剛籍查主任:孔
坤;康議任;英
、黃育郁,會務:段芹,財務:李立亮上;副教育主任:謝錦 五樓,舉行 龍,但是,傳多經濟 張雨限制,在此熱河 大影院。不過,就會盡龍協助青年獲得一宵年從崩於聽設性之,組織3張漢政,教育:改藥力,利:;校: 白沙1號五樓 ,社會,文化及人無家中,即使會受過正方面之光處雖屬震要適當的工作。
:雜交際主任:林花 十二週年 因素决定了機會的眞實之青年亦正做,但具有决定作者
工作,餓能使被爭將余光,交臨:黑啓明,總務+會扣。 此外,彎年於變 第十三
海事:謝、會唯、王希平、凋松日 髙勞力貢國家而强生;琱在主任:李文 正限並支配料選擇 我的困難。 |仍爲經濟方面之道 化其謂的環境中尚須
、李炎、卓然君、容有。 「浪費於投閒散之中 【森理監事就 的範圍,職業的顧
另一種職業機會,職業,不輔導,輔導工作之資 ·體有意見與利」 記許會對間若干工界人士,擔他們分析:香港工資之所以過職典禮大會,大會於下午四時先被濕位遊戲,于會員規友子弟玩程如雜,機會 及渴界之困難,爲戰 喜於事前花費大景之 的你欲測少宵年求職
監事長:張忠元,高林幹。 者之投資與社會之習時間從本添像海岸, 之限難,此項工作需 ,主要是由於大陸人民賴湧逃突将池前致;形成人力過剩所造業,五時源戲表演德日,有苦祟、見希節目,糊及「劇,八時現及薄接問題已更難
,對於本港求職 成,人群多了,工作崗位也不够,爲了生活,就算用較低代償,就職儀式,九時酒染。該會會員及家屬各界來賓蒞會我極樂,予解決。 席上號交錯,極一時之睞。
一般而言,必 也有人工作,在如此惱形之下,形成工對過低。
昨我會主席調景范致詞如下: 本龍工人領袖以
|度工業化之國家有商 共式邊工資的僭 向雙方談判,得到
『各位貴賓,各位會說:
就業水準,在人力 加 - 是成本的增高 工安,如果政府代爲:要改善工資,
我們現在這畿慶祝太古公司華員會成立十週年紀念和第十方面亦仍有些大 ,因此我們感懟業】共訂定,工會將無法 善工人生活,主要體
,因此皆年能有良好 三屆理監事就職典禮。本人很榮幸代表太国珊監事向大家講幾句 個足爲各方岡意的公 再代工人平。 「是靠自己的力, 凰訂最低工資彀 其鼎粱工會的力量。話,我們將行週年慶祝大會是紀念我們太军會過去由何辦底至今的就業希望及相 凈的合理的工資標準 低 是否適合本工 因此,他們唔緻 日的成就,紀念過去一年所獲得的成功。勝賴闻監事和上屆理監調的選 有一部分工界人端,是否有強迫意妳工會會員擁護工會,
•莫如由政府蘺訂〦 兗如何適合斑?費有。 研究之必要。
恼「工入最低工資率 一,以保證工人每日
「事經過不斷的努力才使太強會發展到今天的規祧,一大段時間
要不相配合,例如, 亦不考盘前途如何, 要父母、教師、職業 前全世界在法律及藍於出始工作有效 翻導機構、安開機關 「術方面是人才過剩,高之起薪顯而已, 及僱主之工作,第二 但在工程及科學方面 解决青年勞工職問 次世界大戰後,羋 則感短缺,大致說來,即有勞工職業 國家的職業輔導工作 :鬱年選工作正在 問題,需有全國性 已大加改進及擴夯,
• 起 增加,惟傳統社會亂及地區性之青年就職 落後國家亦已起, 一念,經濟方面之考出計劃,並使宵年能對效。
,有些及個人之愛,資質 就業機會有較出了解 【新工業之
青年失棠現爲 ,在香港說地區的迫才可以發煇工會力股 當然首先你累金證會員的團結、互助,又張各同事、親友的指率 (青年勞工 及才能費爲影响選揆,職業訨|木際興珧 一項必驚的問題 、帮忙,復得公司方面的世慨捐助,所以我們的福利逐年增加。感到缺乏,另有若干之主要因素,若干非 梁機會推即合,安慣,灌後國家仍有大 這是我们今日股 陳靜偉•監事會監事 + 內部佈置,亦大國家,因求職之年 勞力職位之社會選辊 青年就業實爲一項重齊年索獲工作機會, 不應也不能忘記的。長嚴金海,監事 致完,短期內可開 突增加,亦引起 職業選捽亦美軍【要工作,安鹑的安蹤 若于风冰現正製法使 現在新的一年艾開安,剛,張達,始辦公。基於上述關 多或少的困擾,此外 了,新的一届辦入黃振雄。一般] 係,一般預料,此我 長期遭受失業未 由現在開始承擔起使
改選,宮氏難聯之希 分就業危機的 , 张年榮機會如遘受
將有一定工作 理髮業女工友
及西印觊蒗岛等地方
技術收入相當 太業會激揚光大的 小販公會
開踢第一
節育工作深入農村
農戶工友
一任,我們只有戰疑
進行改選 理髮號在本港,鬥魚現,因爲,繞,盡我們的能力 方均有料行;低英雖然出於人口密度的|裝業能適應沿我愣妈在開來,我們相信, 跑力特牌小業 國工人財反對出政府 附加而茲勃起來,待而蓬起來,琹另一 在全體會聲的哀識團 公會,昨在香港會所 實有工人工資他們認別是女子理爨,有如回事,但「拉客」了織,在同半親友的關舉行理監事讃席會議 圖:工資的爭取是工後賽嚼,不過,其另一刑事,正因爲如懷,在公司當局的大,對謝改員事宜 會的責任,工會代開免不了有互样勾心此,做你如何力支持的基礎上,我。結珠通過後開以往 嗨,鹊設的地點師 們太骓會一定能够不 成例先行調出各區代 智臚協德互助社
何適中,如果對「拉術渙擬福利,太廉價 麥,其產生辦法係1 推導會黹育工作卲入 多,分束了經濟能力 香港家庭計|態中,尅就是女太 週年組慶及就職客不腐没有附送一的前法是光明鏡的 會員二十人維構代鐄提村之後,若干及道之,如些生子來
極表歡迎
工人,工獲得得缩臂,便然央求人家收 敎會昨就職之運 部室生後,即召開啟的指導。把他們生生,開價還說,是河輕 噏九酒業總工會第三分部智個互這一個營業旨,雙 助祂,定於本月十一日下午六跡,假班中別是女子變爲然。監事會名單如下:主選大會。
不息無法負担的子二見慣的,本來,我 據女子理髮店的席馮威:主席, 唯仁人酒家舉行成立第卅七週年紀念,
老早就有接窗育的 線育問題,獲得適當 僭六居獵愛就職典
工友透露:爲了配合 李成; 爲第八码,下一
的解決。 又該會第十六分部協嫩互助社,定於 上述營業宗旨,寫了務部主任劉多榮;財 第九屆,由於 本月十四ㄈ下午七時,假座德辅道中研院
務部主任張仕輝:國翔事長暨縑就任 取工友們的入息 酒家 行成立第十四週年紀念,將散製藥
利部主任;以來,推會務至 ,對記者說示;背 加,日前翕們的徬遇 ,好些是採用下列方術部主任錦; 極平會員同業
若干烘戶家窝的
所,因爲距離太遠跟 而現在脆!有流
【工作,對她們帮助
另選:該會以本緻監委員任期行】決取得的: 育部主任甘東生;游 解決困難問題,寫不大,爲的是,兒女太女節育之後,起碼 穎蕤,依茲進行改選,由各分部傳代 一四六分聚 郜主任盧芃櫛誼部 躬親以赴,故獲得同|多,不無在經濟能力 製,然後舉行會員代表大會產生新,佔六成,勞力
食管 槃之支持,參加入會上,無法負担,而且 項工作,經上大理雕存碳店會席劉由監,佔四成;C)由賽 規委員會主任莼偉雄 者,人數尔塔,同時
「導所術術的推及各處 村,她們有福了,
無止境的兒
工程與建築業
意外事件多
勞工處正草擬安全條例
勞工處長透露:勞工處本年度正草擬建業安全衛例, 以減少此工作意外最多之行業對工人的推出,因爲,達美樂 目前意外之多,仍焉各業之冠,此舉無疑黝可使煉等意外 事件蹴少。
勞工處長在無報的分析中表示:本港工人在工作中發生 意外,以至受傷的主要原因是受物體出高下,因此受傷 的工佔盡數百分之十六點七。而窰一個廒因又以建| 佔多。
其次,造成傷香的原因,是工人出高處跌下,此種 因受傷的百分比,佔受傷總數的百分之十四點九。目前燕 懿榮工友從高處鲋下者,願其他行業亦多。
此外,較次之受傷琪因,非食機械逖疵,而爲手工具之 損害,因此而受傷者估體受傷人數百分之十點四十四。 勞工處長更指出:工程及建築所造成之意外傷害,其 數字很大,去年共有一千二百五十四人受傷,三十二人因此
此受傷及死亡之數字,在全港之傷亡工人數字中所佔比 例甚大,其受裔數字爲全當工人去年受傷數字之百分二十玆
·二十四,死亡數字則爲全消工发死亡之數字中之百分三十三件 點六十八。
此三十二名死亡灣之中,十一人坐高處跌下,八人被物
件下致死,六人因土地之崩陷致死。
勞工處長認信:要控制漴造成高百分率就外的因素1
實在很是困難,而困難的原因在於上些地盤有時是在山邊, 同時又因建築上之種種問題,致無法使意外減少。
·勞工處長肉示:建築業安全條例已在草中,如此將對
·建築業之意外,可發生減少作用。
工人自高雄墬下發死是主要死亡原因,本年建築環有叶[補習
;副傳主任曹
佳:風紙主任:安
;點風紅主任:洪黛天面漏水
波;邾流主任:李啓 新出傅裙石屎
明;副主任; 瓦
撒;核數 :新、 面
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