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日三月四年二六九一摺公平的國民年

悦人生

健氕勒月三年辛

出指會工對處工勞

替工友講話評理

爲工友服務分蒡

會議

程序

混亂

失時

程議下定特,程讖善完缺欠在因主

*照參會工予,示

有條不靚,

WORLMEN'S WORLD

·號九二五第

橡膠工廠工友目前收入頗佳 在選天氣日幣「資質,因此,塊以上,若憑手 熱的互孚,游泳周可 4宇鮮,水球的銷爲一點的,也 宜的戶外運爾了,大宗,同時臉本外過,黹們所造的工作 往各海游泳的弄潮,外銷也佔滿很絕大,是有旺月淡月之分 兒,除了假日長特別的數字,由於發行有,常以新春過後, 擠擦之外,就是平常利,顯然是利市十倍 便開始進入月,在 的日子,亦有不少人,對造水辣的廠商們步入秋涼之後,月 【賑濟公餘之暇,到附,可爽許這個機會便要來臨了,所以抵 「近的泳塔去習泳,在而變取一鋼可觀的茲們在在就倒時,大 游泳的時候, 有利,同時,轉到 聚都拼命多做一點工| 心潮還是擁有一個水 那些製造水球的工友 作,他望多瞭一點工 |球,一同涇到水渙之也可以多一點工作做 以賴淡月的時候, |途打水潑,有些則園,而獲得較多的工資 不致使生活受到影响 |在求醫的地方搓,當記者昨天去到九,因在就業之後,水 |而有些一勒二用,龍大角阻一家製造 基没有多大翎路的 | 當佑水泡,雙手抱 我的工廠裏訪問的時,醫是之故,話方多 | 花花水中洋游,茲候,見到各男女工友 在這個時候暫行把廠 成把它當作臨時理 正在忙於聖水球,一起來,停止生產 ,在沙灘上射門,辊 正在審戲的狀態,此時各女工友,餘 作一足球比膩,以中。

了舘崮月所來的 記者在該廠的嗇 來維持生活外, 店員才哥陪伴下,首接做一些 手工

建築工地上,工友們忙於工作。(楊光文攝)夏季開始水球暢銷 工友生產倍形忙碌

郵務工人把郵包花豚易運出類(楊兆文》

華僑日報 人界小廣

本衆於加強對取者潑務,在本報】工人世界 J 員工家有解之「梅剪」、「蹲」、「微」、「出」「房間」告,其

很來工友之小泰懶。凡與喀

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研隔每更以不超過一位(大竽四個無發四十

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六四六 聘請司機

内甲ㄩ防止重之事項 有我備對論之虞。

工友希望廠商注意

發近機

輻射性物質

,國際勞工組 織正面對一個」 逐漸發展的問

會員直接選舉

可危害生命

放財年 高射性工作人的保類。這一個問躓業已出於世界科學及工 發展, 爲衆世討論之問題之一。

診所出讓

築路工友

行聰圍的兩端,分別 一隻實拍攝車輛的泡止 ,如果一邊指示「

【聘女教員

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招請後生

勞工處對於本潘若下工的伙食費,若從防油燭扎作工會 會開會時會議秩序之混亂,檻,背攝入月今日搭公 及時間之密延,爲;三十也可以應付得 港九沽編藝扎 曹穎秩序之混亂及時間之語來。最近不同了,由作營工會,於令一 述,主因在於欠缺良好之一於些米及其嘉薇道二十三)初九下午 會議阱」, 其爲「待 ,工友們的伙食費,二時在石山祭掃整 辦之事項」或爲「會討論 每人每月約三十五友公蕪,經增加 事項之狹序表,凡會張均級 至四十元。工发甜省縣工友於是日下午 有秩際,否則會議決之 路:還是比較保守的二時前,到鑽石山 混亂粛時間 延,則屬難 估計,實際上工友負分,莽祭完畢,六 勞處攢出:會顧攝之 如食,不止此,在會所設飽晚餐 (R)

1 參加省莖工友同人。

工會頗難實行 時

分刭鴣鏓過縗骸郜 菜來夠過蕸個就開疗 廠工作恢推撕們號金|要有人直畫在工爆遊 澳門工總

「工友的工作形,湛至來年春季才再行一時代】八 個部份的工作,

銀行將試聽之事項。

工友担任的,才 傳說,一個水的 當局轉將會談强之示 梅列下,以供參照:

「造過程,號發部 因工商會員彼此未了解特長

一份的工作是必須經過 ㄧ♪主席宣佈開會。

自從勞工處指出 選出之入欠想之門之負安人。 的,大致是首先將對 (二)渡上次週年會

:工會識選舉應 謝洞,而對工會不利 由於本漧篮際上經過該樓,輾轉 員大會會議紀錄抖通過之。 間時,由於世界各國均已先後嘗試在工業上使用放射性元菜

另一方面,當工的困難,故此本禇工經過多次之後,再放 是按部門選出職員, 選爭縻員。(四)討論及表决釤改璱之昴案冖五J縐主任提出週 年

會多就都沿用此程方 下一些色泽和快 ,或利用原子能,故此,如何保颛從導放射性工作之入,已漸還尤其是跟奧部門之職會進行如此之飛舉時 期一輝告。「六、財務主任提出週年報告。,七)誦船已審核之工會帳日。

普遍所關心,因價輻射性可以使受害者因受其影响而死之,而豆 【ㄟ通過下會計究之預算,

[共受損 危易與普遍,并非一偶然現憼,所以歌範國家對此已 起大部分的友之恐懼。

二十二、其他事務。

(1)ESIG›

國籓勞工組織根据此一現象作調查,知道大部分工友均不 從事一種可鮨語教麟射性災害之工作;如此,對於未來之工業

多困難。

他們建議:拜」

指揮車輛

責任不輕

「去」字,另一

積極建

「外」宇表示,而在門勞工大蹲姿員, 彼此之間,通常用紅 於本(四)月廿四 綠燈控制聯絡,或用日下午六時,假文第 紅綠作表示。 士再立院國父紀念館 粱稅工作,雖然,召開第三次探委會 是輕而易舉,但如果

法,一則爲便利,將滿際舆快粉各 賞,如會務主任,財,一般工會之筷選人

種不同色米的料眙 務主任雜以撈,本港極多,钵部門一次再者可以較易應付。

彈錯的錯,便可將財來,露齒三組,瞬 【定工作計纈草案修正 工會對此類有反應。,則選上亦有很大

築路工友-不祉],才可以行駛。 雖然,正如勞工合後,成一塊一塊

【政交通與變化忿,幷南計加緊推油

·記者昨日特走訪之困難,不易應付。 處所說,此舉對於工的觀國,就是會鋪築康選大道,利 築路工发們,便外的。[] 1建勞工大臣事宜。 本粥記要工會之舊愛 因此,目前木满 會之影响也重要;水线的質料了,然後 便交河,而在工程

別以指揮車輛

以下

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工人生活困苦 時,請將室,德公園門口的工作

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1工險工作之工人。

【港工會對於此一崙例 沿用他們平日所行的 水準,與及木清工會它成一塊塊的倈 還會指揮車輛之渺止 愛自相當之專家」 屐近該組織之憲 保證有了一個結論,及規則,都很瞭,鐵發方法,即先選出 之習概被此多數能 糖機形狀的腿片交 (十)下次開窗日期。

[家特別研究結果,體 對於米來之活麼,作 而且也都願意遵守, 四事會或委員會,再實行夜接選舉部 給女工們用 生膠能 【會在國際勞工組織領 同時,勞工處又指出:舉行會必須 直下舉行會蛟,彼等為非蓋密的放射性物了一個極鏑性的報告 但是在實際上丸有很 由比嚀理事互選各裘門人選殊方法。(無油浸成的發水,依點止之招衡,祇是交通 有適當之規則,以防止會歡燙無序

對工具保護愛惜,技術上彌步很快。 | 目前均集中於此。 ,此被崮緻霋,其實卻銷姁能擬訂癯環寜認爲對工人旅行防止

雄國總會業 象牙工會指出 最後發 則,規定係傳之柽序,則會之進行,嬀射性教育,實繋無

「6保持交通正常狀 一個工友必須是|作的,起床技工。,而抓遺愛他工作 可避免之需要,此爲此大,此組織對於中 計,所有對於外在腦推出:本港工會由 可當時節力。

他對記者表示:」,技術很熟練。 子及化學性放射應用 及內在的危險性放射會闖業水準的高 說,第一步较,使彼節具

郭君是從一九

·均予栖大淮獄。

後進行,以便留空 良好與屈,同時對其「在工作上,我有一 礴物,其從事之工棠,認識不深,同時 國際勞工組織的 機栂研究及劉備「此之間了解不多,故

在廠內各部工友一通車,尅樣,就 工具與鬍械有蘂殊的 個良好的伴侶,那就四年,就開始接受車 |髙家經一番討班以後 特別之衛生設備。(此如果直接潔各部 職工總會,慣公開披 (四)搽□李殿之中,除了朗膠和辦 底灣單程路,巩樨在 愛好。 , 對於放射性工人之緻

阿之首實入時,則常 露閡業工入生活状况 黜,去年三月卅一日 膠的工作是由男工报 來去之間,不得不加

【九)舉職員及理事。

(三)討論有關上次會餓之事項。 八四)報告案件。

(十)邪破委任核數員。

(五)會務主任報告。

二十一)并定下列驗,

(K)&WHEE。

(七)小組委會報告。

勞工處文將非常會員大會議程示節列

釋「下,以供一般工會照,

〔八蕭提案。 八九

雅事項。

(二)旗作會所提拑有關此大非

■常大容貓浆案之結果報告。 至於理事會會隰保序,勞工處亦將其 曉示淌下,以供參照: 宣佈開會, 11)會務主任讀那事上次會

其所糬之會議規則。】

「有預防之常。

樂米及副食品漲價

;此櫫防預方法 不

「斷改進,以具絕

工友伙食費用增

午餐包伙食每餐增至一元

工會造就其本身所得經驗,從峦罩

對安全之保證;同時

,表示工入應該認識 ,游離之放射性元素 可能生一種危險,

後,

馮强工潮無進展

香洇象蹲作業;包括入斑及未入燕渚

次序把它黏貼,食颺員,因爲,在改築 【過裝飾部的工友工 到市面上出售。

在訪晤中,酎者 百多元了。

「工欲善其事,

「必先利其器」館對 老說:「我們做工友 主的對此感覺最利害, 嬴得衤我開治搅受 出國華僑 床技術時,這部角

鬼六角惠床!」由此未工作的技術了,顯 徵小房一 昨天,縮者訪問,可見六角車床,在他懵技術的迅速長成, 單身欲粗洿靜 他的工資區從天四 - 及設新廠後的一股龍,香港共有卅六家 任之外,其餘的工作以調節,比方,去程 一位在本清其冷氣心目中所佔地位】 元增至現在的每月四 環境、茲摘要䲁下:享有檢黃來源,去,你是由女工发去,可以通過時,把標的 到工作的工人,他是要了。 (一) 關於入廠工发九月一日除有較大,另工悬屬於廠內的車輛價耍停係一餞, 郭镍君,是專負責管 初步橋計: {百五十名 之九家廠未獲水泡, 長工,薪水是按月蹺 使安康車輛通過之後'一部六角車床的工不但與錘襲了好一會 勞方一工會願意重開昨商討 [左 -C其-包括粥 其餘佈准发新康給,至於女工們;全 調谮腳黻因開除⺾今日個星期日,盩j勞工處不願意工廠停 數帳月不足工作,分颗申器批准者有閃工,通常所製造的水 黝式工人),而大多登記,至白前止, 都是論件計數的设 性份量超過需要量。九名在啟網路犯規之廠被倒你息,因此,工,勞工處當靈力協 向本會表示漩述,、餘莞、香港、聯津,其最大十五 獨身工友所受影

工人而引起部分人在日前他有轉機,開工 助,盡力典蜜方接觸 崮之一股痛苦惱、施曹記,臉、守,郭書者爲十二 在各項商品乎,無人由八 臉我,亦有同樣驚! 價聲中,工友家庭支起碼,現因期食品及,在副食品漲價影响响的,只屬本身伙食一批專家之福工,以至緻力關徼之最快亦要棒恪明日。,使能早日開工。 昨日,港元梁

, X愬切盼望未會轉中發,廣安,安、寸,十吋及八时效辙 銷增加,宝燐們固不 張傑,包伙食館 下,飯店食品價格問題,但包婚工友後,知道對於镅射

我又表示:

「福記行、麥發祥、黄,工作方面,造一個 冤大傷腦筋,即對工多已改收每人每餐一 多已提高,從前工友家庭入口談多者,山之防竊之基本步蚤, 小件,龍(#1)日是 取任株割造職工會下午二時,將派出代 八二〇外縱記等十二間,一包十五寸水的工 发午胼也增加了一些元,這麼一來,工友 就食包餐需費一元的於伙食費增加,經夠傳別立一個對錯性 發生後,迄昨仍未用 品總工會及西九園該工會今(11)日 紅菇——什凄轨道宪 午餐消費潑了二路,最近戒治至一二、負担加重,百上加斤,梁安全協會對各國工,雖然工實與勞工,按原定計劃均演出 前往蘭見西猛國辦 並不大宗数已被廢人 折舊設重新登品及新 二角三分,十二寸者 ?不外支出增加而已 少數長計,全月便層治,大部勞工友再,苦不堪言。 政府及紅葉,以指導真正積極進行敦從廠 代表前往勞工處設是 蘊紅運敦促嚴方早日 士表示前途不感樂融組織),仍有許多舊 為二角二分,十寸者衛生間預,在人事管理中,也民工板,以及普通商店等,不備用,但對於這使用 南除78361潘海 據工友們估計: #訂立規堂,促工方早日開工,但目前

談, 工友應要自愛

負担六元了。工友也不易糊得床價愛供 「若往小飯店熟食檔應了。

就目前住屋情况

業工廠附近的爲數不 步,大多數工友住所 距離工廠有一段相當

勿在工廠賭博

萦的路程,中午下班

降,爲了交關係,

工友在工廠中工二爲了執行其行規對 |勢述回家吃飯,祗得作,𨭆該莖守窳逛, 於犯燈的工友實在亦

聯同工友们在緻內包 否則因犯戲而被廠方不能不加以注, 伙食,或光顧工廠附加以處罰時,則營在不加以處罰。 工友們爲了避免 近熟食檔,瀝去物價 自己,而非工廠之資 安定,工友同包状任;同時,工廠方面 與工廠發生糾紛,其 最好的辦法是深身自 愛,對工廠之規則及 不要的事情,嚴

官塘建餐廳

供工友用膳

慪•不誤犯任何規 ,則本身可避免不

公地將開始招商投建

在目前本海的工 鋼之中,【多工友在 對於言读工工,供建築餐案之地方一工廠,常與三五知 入缺乏膳食處所一點處,定于五月一日公芑國朋友,作種 ,各出文報紙最近會網拍習,此一地段之 他,其對生活及工作 我盛緻。當地坐三, 將有助于解 之影响尙少,最 工廠出發堂,以致項問題

大部份工人須向街頭 菠爾人艾稱:在會發生極线的結果。 小及熱食盤轉到墜 瑞築更多土地及西北大則可以被警方拘控

外頂畫告字四個

授教

話車

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如有能力不應輟學

女兒尙在求學時期

、謝、梁妹、范 檢送禘茲造業職工會 、吳廷智等十七名代,對於昨日是否已泯 前往勞工處,首先 代表前往勞處发祥 謁見碧架主任,其後 情形如何,未見透露 再由勞工處榭處長頰,莫如深。 死與親接見最後 冯强翔昨日仍 與黨主任商談始離 愆門鎖門外貼有廣 去,據該工會理事長|方之依告,及兩個工 張實珍表示:勞工處會之佈告,情形 處長萬同爲,「安寧。(p)

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(三) 日前失業 廠因詿境而未嚐置图一角一分,八寸者,是不能有所感晷的,因儒它的 供給住宿的比较多,而供給住轕拋而對織的六角 分,平均低天每人可重要性,直接關係員工的健康 宿的比較少。但亦有少數情糝用,我一直沒有忘 中失業之工友困難或未批出。 在法年開辦,工友們人獲最低限度之保障"仍未有較明朗之活墨劫,但平日復工。 業製品總工會之代表 瘘

會濕工團總會見 除,止四月十五 又談會豨擬調查 浩七十個至一百個, 和修养,間接前足以影開公司,吳國員工的眷屬,也有住信,而她雜記爲是工作生及 工會昨派出朕寶珍、工總主委何康,攔化 止,近表格來會鄭求有關狀況,俟加驗 假熱水深的女工友,工廠的業務與風氣。有此關係 供給的,這類宿舍,通稱爲員良伴!」 ,一般在意人事管理的公司工 工住宅,不過,此類員工住宅 梁瑜、糖、林、耳後表示:何亦 各界及會方動助者,後呈報當局件證特新 如果是身手敏捷的話 * 每天總可以賺得」 澈,爲了希望使榮濕能有良好 ;因本港的地理環境所限,故離;但記者從旁A 孫寧、窦桂、吳奕、希望經方早開工將達三百人之米其中聞界。「

的發猥,和對員工的健康能有 並不很多,因此本文只就 另一工會 - 港九

中,獲知他長溉天資薇 完善的照顧起見,對於員工 供給單身閼工住宿的,加以好 良好,加上專心工作 龛的供應,宿舍的設備。 論。 生的改進,都予以極攝的靈 【Au宿舍與職員的關係 的。因爲它們知:人事常局:一個人離開家庭到就會上眼 如果能在珌宿與滿坐上有需求 務,他所居住的地方,和同居 合理的設施管理,則無形中的人,在精神上,可以說是第 可以減少發費用的支出 - 國 二家庭。第二家所給予他的 增加員工的工作激率。因爲薄 印瘌,很可以影响到他的身心 幾點問預,在員工的生活上, 和前途。因爲除了工作時間在 精神上,可以說是首先體驗導·廠房外,其餘的時間,就大部 到的。只惜目下仍有許多公司 份在宿舍中,而以宿舍假唯一 工廠,往往輕視此點,實屬 的安身之。我們試一考察宿 冼,同時,雄寫爲工大學 、 工廠招租 凱的。

舍與職員的生活關係,如果宿 人務明,希望我們慶 大樓房出租幼僭煤 道 505號有式根供 雖然,本文所討論的,乃 是合於科學的原則,對於 「大的工友,對滾樂 合到上

何工業用如合就現 以規模宏大的工商機殼及工 工的整精神生活,相

好好栽培,使它發

填治哦禳21430A 衆多約爲對象,至於規模較小。積極的可使員工利用業餘時 光大。工友們,你們 新樓租售 ,員工不多的公司商號,假若 間,安心坐在宿舍中,從富有 有品變生活活動,生祹KB 亦能注意入管理的改進,亦铺的工作,如濃鬱、寫字、作

活感想 - 工作心得,冰 可參酌假憫,隨意變通,以酒、科學究、理化智、乒 合現實環境的體荽,而達到合 乓之類,或跑到運動導上,作 關於本身的工作報告 帶的目的,茲將該問的各戶外種健身活動,以鋼劑身 點,分述如下。

心-聯儲格·消梭的可以戴

德懷

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棉總各廠進行

選舉會員代表

染藝工會,依鎭 五月份則將臨,經 於每年五月份舉行會 核定各廠應運會員代 珠代大會, 以便 名額,由榮工會印 檢討會務得失,策劃選,分發各廠幹 未來進行方針暨選舉 鄩會辦理選,

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六]你的女恩今年才十九歲, 嬀如想變升讀中學,而你又有能力 質扭的話,你是不檗使她失望的,你 念念不忘「女子無才便是德」那句古 語,以爲女兒長大了可入廠做工誑錢 ,不必有什颐才學,我以獄,假如你 威的這樣想就業了,今天工廠中的女 工,不少具有中樞崴,等你的女兒學業完成後才入工 作也不遲呢!

八三)你的同居二,今年四十歲,得申籬荻,最 近她想入廠工作,但當有人介紹趟往一家衣廠見工時,消 -方寬棄她年紀太大,不予錄用,你因此憤憤不平,可來信 沒有說明二嶷想去式麼做什麼工作,如微或主萋部份 作,不少由年居工友担任;至於其次,有衫身,包裝各部

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